招建筑项目经理，现场管理，有一定的管理经验，说话做事果断利落.思维敏捷.做过管理者优先。 具体面谈年龄35-40岁以内

招一级建造师，二级不要打电话

从事强电行业3年以上，熟悉图纸，能用电脑。现场管理，沟通能力强。

岗位职责: 1. 全面负责无尘室机电二次配及消防安装工程的组织实施与现场管理 2. 保障项目按既定进度与规范要求有序推进，确保各环节衔接顺畅 3. 统筹团队协作，保持高效沟通，推动项目质量与工期目标达成 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能有效整合内外部资源推进工作 2. 具有较强的责任意识，能够独立承担项目管理任务并落实目标 3. 富有团队协作精神，适应性强，具备应对变化和解决实际问题的能力

岗位职责： 1、 负责电力项目施工的安全、质量、进度、回款等跟进和控制； 2、 统筹协调施工班组、项目业主及相关现场事务的沟通与落实； 3、 完成项目施工及验收阶段的各项报批、报建工作及开、竣工手续。 任职资格： 1、中专及以上学历，电气类相关专业； 2、具备2年以上电力工程项目管理经验，熟悉用户工程、低压业扩及居民小区110KV以下供配电工程现场管理；能熟练驾驶手动/自动挡车辆，持有一级或二级建造师证书者优先考虑； 3、具有较强的敬业精神和责任感，能吃苦耐劳，服从工作安排。

招聘项目经理服从公司制度管理，有责任心，从投标开始-中标通知-施工许可证-施工中-竣工验收备案-收尾结算等施工流程清理清尾自己单打做过，具有10以上经验，服从能力强，执行能力强，对接能力强，年龄36-48岁之间，年薪20-30万包吃住，满足不了条件请勿扰。 电话：。

1. 统筹工程项目的整体运作与协调工作。 2. 编制工程实施计划，把控项目进度与成本支出。 3. 组织并管理项目团队，保障工程高效推进。 4. 与相关部门协作，提升资源利用效率。 5. 归档管理工程资料，确保项目符合规范要求。 6. 持续优化施工流程，增强团队作业效能。 7. 落实安全与质量管理措施，有效控制项目风险。 8. 具备工程管理相关经验，掌握行业技术标准。 9. 具有良好的沟通协调与团队协作能力，能快速应对问题。 10. 对项目成果承担责任，坚持高标准执行。

一级建造师/高级工程师 薪资面议，按月发放工资，缴纳社会保险，享受高额提成，享有年终奖励，双休制度，优先考虑江苏省内已竣工项目经验者。 需主持完成过符合本类要求的工程业绩不少于2类，全程参与比例不低于70%，以下条件满足任意2项即可： 1. 完成过地上12层及以上民用建筑工程1项，或地上8至11层民用建筑工程2项。 2. 完成过高度50米以上构筑物工程1项，或高度35至50米（不含50米）构筑物工程2项。 3. 完成过建筑面积6万平方米以上建筑工程1项，或建筑面积5万平方米以上建筑工程2项。 4. 完成过钢筋混凝土结构单跨21米以上或钢结构单跨24米以上建筑工程1项，或钢筋混凝土结构单跨18至21米（不含21米）或钢结构单跨21至24米（不含24米）建筑工程2项。 说明：上述四类业绩中，满足其中两类即可。 在施工合同（备案合同或建设主管部门“四库一平台”系统）中须能体现该人员担任项目经理（建造师）职务，正规报建项目通常可在项目备案信息中查询到相关记录。 如平台无法查证，可补充提供以下材料之一：施工许可证、中标通知书、施工合同、竣工验收报告、施工图纸等作为佐证依据。

津巴布韦首都铬矿矿山招聘主管 学历要求专科及以上，机械、土木、地质，工程类优先 薪资待遇实习期每月1.5-2万底薪，产能达标另有奖金，每年含一个月带薪休假，工作期间食宿、国际机票全包。要求会简单英语口语，吃苦耐劳，勤学多练。

招聘泵司50名，徐工泵车操作经验优先，要求：5年以上驾龄，3年以上操作经历，有住建部操作证。管吃住（52米8500底薪，5000方保底，超方5毛/方/人），（58米9500底薪，5000方保底，超方5毛/方/人）（62米9500底薪，5000方保底，超方5毛/方/人。泵车配备两个人一组，联系人姓名:宋丽君无锡 手机:

无锡市滨湖区招装修承包

锡山区项目-电工小工 5人 5天工期，人走账清， 堆垛机设备，24＋3元饭补， 人走账清。小白不要，提成3元/小时。。

八点直接上班（不面试包进） 都是好岗位/一起的不要 【安镇___全盛安仁】  生产汽车座椅零配件  ♻ 年龄18-45岁 ⭕ 岗位：装配操作工，，两班倒，活轻松 工资： 月出勤28天以上 日结， 白班210 夜班210+15夜班补贴 ❗无需体检，工期2个月 ，，水电均摊，走路十五分钟左右！。

可点工。可包工，可长期，可短期

招聘：建水县，2市政管网项目 前，招施工管理员2人，工期6-8个月，联系电话：温工

招聘电脑操作熟练、懂现场工程施工管理的人才，年龄不超过40岁，工作地点在广西钦州市浦北县，工资标准为1500-2500元，联系人为陈志晖。

施工经理（施工队长）拥有月薪待遇在月薪1.2万至1.5万之间，根据个人能力而定，具备丰富的石化行业防腐、保温、保冷项目施工经验，具备全面的技术技能，目前在浙江嘉兴地区寻求合适人选。

招聘已完成，不再寻找湖南贵州两地高速公路土石方工程施工管理员岗位，该岗位需5年及以上工作经验。感谢湖南地区的关注。

岗位名称：施工管理员 岗位要求：1. 有现场水利工程施工管理经验。2. 年龄25-45岁，身体健康，大苍溪范围户口。3. 有自带小车或皮卡优先，需跑现场施工点位。 薪资待遇：面议。

工作内容 1、负责室内装修项目的整体管理，保障项目按计划推进； 2、具备良好的组织、协调、执行及沟通能力； 3、把控施工质量，监管施工成本与工期，确保工程达到行业规范及客户需求。 任职要求 1、具有3年以上装修项目管理经验，了解各类住宅装修流程； 2、能高效管理团队，统筹各方资源，确保项目按时完成； 3、熟悉成本管控，具备合理的成本规划能力，助力项目盈利提升； 4、年龄在45周岁以下

岗位：项目经理 人数：3人 岗位要求： 1. 学历与专业背景 大专及以上学历，电气工程、自动化、弱电工程、通信工程等相关专业优先。 熟悉综合布线、安防监控、楼宇自控、音视频会议等至少2项以上弱电系统的原理与施工流程。 2. 工作经验要求 具备 3-5年及以上 弱电工程项目管理经验，有独立负责从方案设计、招投标、施工管理到验收交付全流程项目的经历。 熟悉弱电工程相关的国家规范与行业标准（如GB 50314《智能建筑设计标准》），能把控施工质量与安全。 3. 核心技能要求 具备项目统筹能力，能制定项目计划、合理分配资源、管控项目成本与进度，解决施工中的技术与协调问题。 熟练使用CAD、Visio等绘图软件，以及Excel、Project等项目管理工具。 良好的沟通协调能力，能对接甲方、监理、施工班组等多方主体，具备较强的谈判与应变能力。 4. 资质证书要求 持有二级建造师（机电工程专业） 证书优先，具备安防工程师、智能化系统工程师等证书者更佳。 具备安全生产考核合格证书（C证）者优先。 5. 综合素质要求 具备较强的责任心与抗压能力，能适应项目现场驻场或出差需求。 了解弱电工程相关的合同条款、预决算流程，能独立完成项目资料的整理与归档。

岗位内容： 1. 负责机械设备的现场安装指导与日常管理事务。 2. 编制设备安装施工的具体实施计划。 3. 开展设备运行故障的诊断分析，及时解决问题并提出优化改进方案。 任职要求： 1. 具备磷酸铁锂生产线或化工设备工程类相关专业背景。 2. 掌握机械设备基本工作原理，了解常见故障的应对与处理方式。 3. 具备较强的沟通协调能力及服务意识，能与各部门高效协作。 4. 工作态度严谨细致，责任心强，可按时高质量完成既定工作任务。

【工作职责】： 1. 协同销售开展项目前期评估，统筹调配公司内部资源，推动合同顺利签署； 2. 主导项目全周期管理，涵盖计划制定、团队搭建、过程跟踪与复盘总结等工作； 3. 编制项目成本预算，覆盖材料、人力、差旅等各项支出，并实施有效监控确保成本受控； 4. 作为项目对接负责人与客户沟通协作，维护良好客户关系，保障项目按时验收及回款； 5. 坚持客户导向与目标结果导向，带领团队有序推进项目执行并达成既定目标 【任职资格】： 1. 本科及以上学历，具备3年以上相关工作经验； 2. 具备较强的抗压能力，思路清晰，富有责任感与团队引领能力； 3. 拥有2年以上新能源行业项目管理经验（PACK/模组线方向），能接受频繁出差 选择先导的N个理由： 1、风口行业：深耕高成长性的自动化领域，国家认证高新技术企业 2、基础保障：五险一金、免费工作餐、节日礼品、生日会、团购住房优惠 3、假期福利：年休假、婚假、产假、陪产假、出差期间享受带薪休假 4、硬核成长：设立先导大学，配备资深导师团队，构建覆盖应届生、新员工、高潜人才及管理梯队的完整培养体系，加速职业发展 5、调薪晋升：每年两次调薪与晋升机会（含破格晋升），提供管理与技术双通道发展路径，打造无上限发展空间，助力2-3年成长为骨干力量 6、丰富活动：篮球、羽毛球、骑行、真人CS、轰趴等多种兴趣文化俱乐部 7、品质生活：提供现磨咖啡、多样茶饮零食，营造自由开放、舒适高效的办公环境，随时为工作注入活力 其他信息

岗位职责 全面负责调试车间的日常运营，制定生产调试计划与人员排班安排，科学统筹人力、设备、物料等资源，确保各项目节点下调试任务按时、按质、按量且安全有序推进； 主导锂电智能物流系统（包括AGV、堆垛机、输送线、WMS/WCS等）的现场调试管理工作，及时处理调试过程中的技术障碍与流程瓶颈，协同研发、生产、销售及客户各方，推动项目高效交付； 建立并持续优化车间调试标准作业流程（SOP）、质量控制体系及安全管理规范，监督各项制度执行到位，有效减少返工情况，提升整体调试效率。

施工经验丰富，要求人在江阴或者周围城市

岗位职责 - 负责电气设计/EPLAN项目全周期管理：包括需求沟通、进度跟踪、成果验收 - 组织技术团队完成交付任务，监督EPLAN图纸、标准库及项目资料的规范性与准确性 - 协调内部与外部资源，应对项目风险、需求调整及客户对接事宜 - 确保项目按期、保质、合规完成，持续提升客户交付体验 任职要求 - 具备3年以上项目管理或技术实施相关工作经验 - 熟练掌握EPLAN电气设计工具，熟悉电气原理图、柜体布局及标准库建设者优先 - 思维条理清晰，沟通协作高效，具备较强抗压能力与多任务处理经验 - 有电气自动化、工业控制、成套设备类项目背景者优先 - 了解电气系统安全认证与测试流程，掌握UL/CE等相关认证要求 - 具备良好的表达能力与团队合作意识

岗位职责： 1. 依据公司业务需求，组织并带领项目团队按期、保质、保量完成锂电自动化设备的交付任务，确保项目目标达成，推动公司战略部署落地执行； 2. 统筹管理项目团队日常运作，提升执行效率，协调研发、生产、调试、计划、采购、运营、销售等相关部门，建立高效协作机制，保障跨部门信息畅通，对设备出厂及发货进度全面负责； 3. 协同调试、研发、客户方项目经理及销售团队，推进项目现场安装调试与最终验收工作； 4. 对项目的范围、进度、成本、质量等核心要素进行全程管控，并在关键节点实施有效干预，确保项目稳步推进； 5. 定期开展项目复盘，总结经验与改进点，完成项目资料归档；收集客户反馈问题，快速响应重大投诉事项，持续优化售后调试服务流程，提高客户满意度； 任职资格： 1. 本科及以上学历，机械工程、电气、自动化等相关专业背景，具备3年以上复杂非标自动化设备或多机型项目管理经验； 2. 有多个客户现场管理经历，曾主导跨职能部门大型项目团队运作，具备应对紧急状况和突发问题的处理能力；熟悉多种应用环境、特殊工况限制、典型技术难点及行业发展方向； 3. 精通项目管理流程与常用工具，具备系统化、标准化的项目管理实践能力；能综合运用现有规范或创新方法解决复杂技术与管理难题，独立主导项目全过程推进，有效指导下属人员开展工作；了解客户侧商务流程及企业内部管理体系； 4. 具备锂电、光伏、汽车、3C等领域自动化设备或工程装备行业经验者优先；持有PMP认证者优先； 5. 工作踏实细致，责任心强；具备出色的沟通协调与问题应对能力；积极主动，重视团队协作；坚持客户导向，致力于为客户与企业创造实际价值；能适应出差安排。

1、明确项目工期，编制施工进度计划表 2、提前预判并落实各项施工前期准备 3、具备自有施工班组及稳定团队 4、三年以上项目经理从业经验，能接受工作安排 5、拥有整体装修行业经历者优先考虑

岗位内容： 1、会制定施工组织设计优先，熟悉各工种作业规范； 2、制定工地施工进度计划表，每日日报表，有一定的预判能力； 3、管理并协调装修项目的所有方面，包括质量、进度、成本和安全等。 4、撰写和执行项目计划，监督工程施工过程，并确保符合工程标准和规范。 5、与设计师、承包商和工程师紧密合作，进行现场指导和管理。 任职要求： 1.具备3年以上的装修项目管理经验，熟悉相关法律法规和建筑标准优先考虑。 2、熟练掌握CAD、PDF、WPS等办公软件和项目管理工具，以及各种施工技术和材料。 3.具备优秀的沟通能力、组织协调能力和解决问题能力。 4、熟练掌握以上办公软件和相关专业技术的大专生及以上应届生也可考虑。

工作内容 1.负责水利工程项目从规划到设计及落地实施的全过程管理； 2.整合协调项目所需资源，保障工程各环节有序推进； 3.对施工质量进行全程监督，快速响应并处理现场突发问题。 任职要求 1.具备水利工程师或一级建造师相关专业背景及技术能力； 2.拥有较强的沟通协作能力，能有效对接多方工作； 3.工作踏实认真，具备较强的责任意识与应对压力的能力。 岗位职责： 1.主导水利工程项目整体策划与执行管理，确保进度与目标一致； 2.承担项目日常运营监管职责，涵盖合同执行与施工调度等工作； 3.保持与客户及内部团队高效沟通，准确落实项目各项需求； 4.及时排查并解决项目推进中的各类问题，保障工期如期完成。 任职要求： 1.具备扎实的项目统筹能力和组织协调素养； 2.善于沟通交流，能够妥善处理各类项目事务； 3.富有团队协作精神，可带动团队成员共同达成项目任务； 4.能根据项目实际需要接受弹性工作时间安排。