一、工作职责 1、统筹设计师团队的建设与管理，为团队提供专业技术支持，协调解决技术难点，确保设计图纸的质量与交付效率符合客户要求； 2、管理施工作业团队，依据项目需求制定施工组织方案，保障各项目按计划周期有序推进； 3、全面把控施工过程中的质量管控，对各施工环节实施进度监督与质量检查，确保工程品质达标并通过验收； 4、落实施工期间的安全管理工作，杜绝各类安全事故发生； 负责项目回款流程管控，确保项目依合同约定按时完工，并推动合同款项及时回收。 二、任职资格 1、******，性别不限，大专及以上学历，专业不限，具备较强的学习能力； 2、具有建材或家装行业设计主管、工程主管相关工作经历； 3、精通家装领域的设计、预算、施工管理及进度、质量、安全等全流程专业知识，并具备扎实的实操经验。

职位描述 岗位职责: 1.全面负责所承接工程项目的质量、安全、进度等生产目标的达成。 2.全面承担工程项目成本控制、盈利目标等经营指标，作为直接责任人推进项目二次经营及决算工作。 3.负责项目管理团队及分包单位的组织管理与绩效考核。 4.落实公司各项管理制度，配合公司开展质量监督与安全检查，接受上级部门的监督与指导。 5.协调建设单位、设计方、甲指分包、监理等相关单位关系，在公司统一安排下作为第一责任人处理施工过程中出现的各类争议事项。 6.依据既定方案有效识别并管控项目实施中的各类经营风险。 任职要求: 1.具备5年以上建筑行业工作经验，能熟练识读CAD图纸，熟悉舞美装修工程相关流程； 2.具有较强的项目统筹管理能力与管理意识； 3.责任心强，具备出色的执行力和问题处置决断力； 4.具备良好的团队协作精神、服务观念以及主动学习提升的能力；

全职一级道路项目经理

公司名称‌：锦辉荣丰钢结构有限公司 ‌工作地点‌：全国（项目制，需接受长期出差） ‌薪资范围‌：8K-15K（具体面议，根据经验及证书定级） ‌招聘人数‌：2人 ‌岗位职责‌ 负责钢结构工程项目全周期管理，包括施工组织设计、进度控制、质量安全监督及成本优化； 协调设计、制造、施工团队，确保项目按合同要求交付； 处理现场突发问题，制定应急预案，保障施工安全与效率； 对接客户、监理及政府部门，完成验收及结算工作。 ‌任职要求‌ ‌学历与证书‌：大专及以上学历，土木工程、工民建或机械相关专业；持有一级/二级建造师（建筑工程）证书优先； ‌经验‌：5年以上钢结构项目管理经验，独立负责过2个以上中型项目（如厂房、场馆、桥梁等）； ‌技能‌： 精通钢结构设计、施工工艺及验收规范； 熟练使用CAD、Tekla、MicrosoftProject等软件； 具备较强的现场协调、风险管控及团队管理能力； ‌其他‌：接受长期出差，能适应高强度工作节奏，责任心强。 ‌福利待遇‌ 五险一金+项目奖金+年终绩效； 提供住宿及差旅补贴； 定期培训及职业晋升通道。

负责装饰工程项目施工的现场统筹、协调与管理，高效实施进度把控及成本管控

电仪带班管理人员2人，能够单独带项目，会用电脑，技术水平达标，看图算量，根据现场情况报材料，施工管理，报施工计划，对接甲方，主要自控仪表安装，电气安装，改造项目。威() 看好“电仪安装管理不是干活的”

具备政府信息化项目管理相关经验。 优先考虑应急管理及水利水文领域背景。

工作内容 1.负责光伏发电系统的设计、安装及调试相关工作； 2.负责光伏项目现场施工管理与工程进度把控； 3.负责光伏系统运行状态监控及故障诊断与处理。 任职要求 1.具备光伏系统工程岗位所需的专业技能与实践经验； 2.具备较强的沟通协调能力； 3.具备良好的问题分析解决能力及团队协作意识。

招聘：项目经理，文员，资料员， 薪资：面议 建筑工程设计，项目经理，精通工作事项，有工作经验优先

1、全面代表公司负责落实业主委托的工程项目管理相关工作。 2、overseeing现场施工，快速响应并处理各类问题，保障项目按进度实施，配合做好客户关系维护，监督、核查工程进展、质量标准及施工安全等环节。

焊工（二保焊工） 有焊工证优先考虑 薪资福利:综合薪资6000---8000，计件工资，多劳多得，基本工资加绩效奖金；公司有保险，有节日福利，提供工装

零活儿工 薪资福利:综合薪资4500-6000元，公司有保险，有节日福利，提供工装

服务人员 性格热情开朗，具备良好服务意识；能吃苦耐劳，有责任心，积极配合团队工作；有工作经验优先录用。因公司规模扩大，诚聘优秀服务人员 薪资福利:薪资：4000—5500元，另享业绩提成，收入上不封顶；每月享有公休假期，提供包吃包住福利，减少生活开支；团队氛围融洽，与公司共同成长，共创职业前程 公司提供系统培训，晋升与提升空间大

店员 薪资福利:月薪3000 - 6000，底薪加提成+公休，具体薪资面议

外线电工、学徒工 证件齐全优先，有经验者优先 薪资福利:3000 - 12000，免费吃住，

岗位职责： 1.负责施工现场的全面管理，监督工程进度、质量与安全，确保项目按计划推进 2.组织施工图纸会审和技术交底，协调设计、监理及施工单位之间的沟通与配合 3.审核施工方案和材料计划，控制施工成本，提升现场资源利用效率 4.处理施工现场突发问题，及时上报重大事项并落实整改措施 5.督导安全文明施工，定期组织安全检查，确保符合国家规范及公司标准 任职要求： 1.具备中专/技校及以上学历，土木工程、建筑工程类相关专业优先 2.有3-5年施工现场管理经验，熟悉建筑施工流程及技术规范 3.熟练掌握CAD、Office等办公软件，具备较强的现场协调与组织能力 4.持有相关资格证书者优先，如建造师证、安全员证等 5.能适应工地现场工作环境，责任心强，具备良好的团队协作精神

要求有伍年以上钢结构安装施工管理经验，能看图纸能现场指挥能带好队伍，自己带车，有证的优先

公司新开项目需要施工主管多名，安全主管1人，安全员2人资料主管1人。工程在浙江宁波，有社保，工资面议。有意者请致电吴总

【浙江宁波】招安全主管、资料主管各1名、安全员2名、施工主管多名，新开项目，有社保，工资面议。吴总

(池总) 20、浙江公司新开项目需要施工主管多名，安全主管1人，安全员2人，资料主管1人。工程在浙江宁波，有社保，工资面议。有意者请致电吴总

岗位职责： 负责施工组织设计及实施方案的编制与落实； 把控施工全过程，监督并检查工程项目的质量目标执行情况； 参与项目图纸会审、技术答疑及现场施工技术交底工作； 监督施工单位按批准的施工组织计划推进工程实施； 负责施工期间工程变更的初步审核及工程量确认签认； 组织工程竣工初步验收以及工程决算的初步审查； 对分包单位实施管理，参与外包项目合同的起草、履约过程及结算审核； 全面负责项目整体管控，包括进度、安全、质量、成本预结算等各环节工作。 任职要求： 工民建或土木工程类相关专业，具备3-5年建筑工程施工及项目管理经验； 至少独立完成过一个完整项目（从进场至结算结束）的管理工作； 熟悉国家和地方有关法律法规、政策规定，掌握房建、市政工程及相关现场管理的专业知识与实践技能； 精通各类工程技术及施工现场管理流程，具备较强的沟通协调与组织管理能力； 了解工程项目前期规划与设计工作的内容、流程及关键节点，能够有效对接设计单位与业主方处理设计变更等事宜； 具备较强的成本控制意识，良好的现场组织调度能力及其他综合管理能力； 具有高度的团队协作精神、创新意识、敬业精神、责任感强且执行力突出；

会用Gps,有土方经验，合理调配机械！

铁塔测风塔施工技术员 岗位职责： 1、负责施工点位的踏勘、征地协调、协调项目进度等 2、在施工工程师指导下，严格按照施工组织设计和施工进度进行施工； 3、按设计要求、操作规程和验评标准向生产班组进行技术、安全交底； 4、对图纸及施工中出现的问题及时解决； 5、监督施工过程、质量、原材料检测，基础、中间结构和隐蔽工程验收； 任职资格： 1、身体健康，精力充沛，仪表端庄，年龄25-35岁； 2、工作经历:两年以上施工工作经验； 3、文化程度:高中学历或同等学历以上； 4、语言水平:流利的普通话，语言简洁精炼； 5、资格证书：C1驾驶证，二级建造师优先考虑； 岗位数量：3-5人 施工项目在贵州云南四川偏多，公司配车有餐补，老板景县人！

负责建筑工地项目现场技术，甲方沟通，材料，施工队联系。项目经理的一切工作。

有经验的工程负素人

岗位职责： 1.全面统筹家装项目的工程实施，保障项目按时、保质交付； 2.统筹调配设计、施工及材料供应等各方资源，确保项目高效推进； 3.审查施工图纸，把控施工质量，确保符合设计要求及相关规范标准； 4.处理现场技术难题，管控项目成本，持续优化施工工艺与流程； 5.主导项目竣工验收，跟进并解决后续问题，提升客户满意度。 任职要求： 1.大专及以上学历，建筑类、工程管理类等相关专业背景； 2.5年以上家庭装修工程管理经验，具备团队管理经历者优先考虑； 3.精通家装施工流程与行业规范，能熟练操作项目管理工具软件； 4.拥有出色的沟通协调能力与现场应变处理能力； 5.工作细致认真，责任心强，具备良好的职业操守与客户服务意识。

建筑专业方案及施工图设计，建筑所负责人

建筑方案前期与施工图纸设计

工作内容： 1、配合完成厂房工程项目前期各类手续办理，参与施工队伍的考察与筛选，协助编制招标文件，组织工程招投标及施工合同签署相关事宜。 2、掌握施工图纸细节，牵头组织图纸会审与技术交底，针对图纸中发现的问题及优化建议，及时向主管领导反馈，并联合相关部门协商解决。 3、推进“三通一平”落实，安排施工单位进场作业，协调施工现场内外各方关系，保障施工顺利开展。 4、监督施工单位建立完善的质量管理体系，审查其施工方案与工艺流程；加强现场巡查与监管力度，对违规操作及时纠正，严格落实工序交接检查及隐蔽工程验收程序。 任职资格： 1、年龄30—42岁，工民建、建筑工程等相关专业本科及以上学历，具备二级建造师（机电类）执业资格； 2、具有3年以上甲方工程管理部门或工业厂房建设项目相关工作经验； 3、熟悉工程建设相关技术规范，具备较强的施工方案协调能力和图纸审核能力； 4、具备良好的组织协调能力、沟通技巧以及高度的工作责任心；

负责门窗工程的衔接与协调，按工程进度要求进行施工监督与管理