能和客户有效沟通设计方案和交流

主要做小工装，得坐班打卡，会简单设计，会简单预决算，处理一些小事，记录一些事情，性格随和，有学历，月薪底薪3000-5000，有提成，要长期的，不管吃住，，一月休3天，学历高的优先，会开车优先，初八～初十上班

测量房屋尺寸、与客户交流需求、绘制设计图纸、编制工程预算、签订服务合同、协助挑选材料、进行施工交底等工作。

职位详情 1、岗位职责： ①获取有装修需求的业主相关信息； ②主动邀约意向客户到店进行深入沟通； ③协同设计师完成业务信息的传递与跟进，确保客户与设计团队之间的顺畅对接； ④参与客户洽谈过程，积极推动签约达成。 2、任职要求： ①不限学历，无需经验，公司提供带教培训； ②踏实肯干，对家装行业有浓厚兴趣； ③具备良好的沟通表达能力，工作认真负责，富有责任心。 3、薪酬福利：底薪+提成+全勤奖+话费补贴+节日福利 现面向社会诚招积极向上、敢于挑战的伙伴，期待你的加入！

岗位职责: 1、参与公司客户室内装饰项目的设计统筹，提供专业的室内设计建议与整体方案； 2、负责装修施工过程中的质量把控及工程服务协调工作； 3、参与方案设计、初步设计、施工图设计的审核工作，编制项目设计进度计划与设计任务文件； 4、对工程项目实施全程跟踪与监督管理； 5、设计师需配合家居部门完成装修项目所需材料的确认与选型； 6、负责设计案例、技术资料及相关资源的归集与整理； 7、通过各阶段服务推进客户签约，达成个人业绩目标与收入预期。 任职资格: 1、建筑装饰、设计、室内设计等相关专业，大专及以上学历； 2、两年以上相关从业经验，具备大中型家装企业设计岗位工作经验者优先； 3、具有较强的视觉审美能力，熟练使用AutoCAD、PowerPoint、Photoshop等设计软件； 4、学习能力突出，热爱设计行业，具备创新意识； 5、沟通顺畅，表达清晰，能准确把握客户需求并提供定制化设计方案，具备良好的团队协作意识； 6、富有创意且执行力强，责任心强，语言表达流畅。 薪资福利： 1、底薪(2000-6000)+绩效工资+提成+激励+年终奖，上不封顶 2、提供员工一系列的入职、提升培训及职业生涯规划方案及业务培训等； 3、超长带薪年假：10-20天 4、享有国家规定的各种假期及公司内部丰富的团队活动及员工生日礼物、节假日礼品、员工旅游等。 5、入职前两个月保底3千。

职位描述 工作内容 1、依据项目需求，完成室内设计方案的规划与落地执行； 2、按照公司标准，保证设计成果契合品牌调性及宣传需要； 3、统筹协调设计环节与物料资源的供应管理。 任职要求 1、工作认真细致，作风务实，具有高度的责任意识和协作能力； 2、能准确领会主管意图，并拥有良好的创意构思能力。

预约、量房、设计、报价、签单、出图

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5.学历不限，有成功案例或作品集者优先

项目方向：工装（内装） 任职要求： 1：本科及以上学历，欢迎应届毕业生投递； 2：建筑学、建筑装饰工程、室内设计等相关专业者优先考虑； 3：协助团队成员协同完成施工图设计任务； 4：熟练掌握OFFICE、CAD、SKETCHUP等设计工具，具备一定CAD操作基础者更佳； 5：性格正直开朗，富有热情与创造力，具备良好的沟通能力及团队协作精神。 薪资待遇： 薪资面议＋五险一金＋企业福利；双休；

岗位职责: 1.参与室内设计项目，配合设计师完成设计构思的探讨与落地执行。 2.负责绘制项目的施工图、CAD布局图及视觉效果图。 3.与客户保持顺畅交流，确保设计需求与方案内容准确传递。 4.参与现场实地考察，协助获取并整理设计所需的各类资料。 任职要求： 1.热爱室内设计，具备出色的创意能力与审美素养。 2.精通AutoCAD、3DMax等相关设计工具。 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能与客户及设计团队高效对接。 4.对设计潮流具有敏锐感知力，善于将前沿理念融入设计方案中。

招聘简章 招聘单位：山西华实基业建设工程有限公司 工作地点：山西太原尖草坪区太钢厂区内 ，年龄18-58周岁，身体健康，能适应倒班。 招聘专业：机电安装设备工，强弱电工及学徒工若干名， 具体工作内容： 1；生产设备的日常点检、维护、保养与维修 2；排查并处理电气故障，保障生产线正常运行 任职资格： 1；无电工证需配合单位考取电工特种作业操作证 2；工厂干过的优先 3；有较高的纪律性，团队协作、解决问题能力，安全意识高，责任心强，服从公司安排。 薪资待遇 1；技术人员（带电工证）试用期为1个月，试用期间月薪标准为6000元，试用期满后为月薪标准为7800元。 2；小工或者（学徒）最好是机电专业毕业的。试用期为1个月，试用期间月薪标准为3000元，试用期满后为月薪标准为4400元。 3；工资按月准时发放，月休四天。夜班餐补，提供住宿。 招聘电话：，面试地址：太原市尖草坪区 欢迎有意向人员踊跃报名，踏实肯干、长期稳定者优先录用！

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有经验者优先 有意者电话联系

工作内容： 1、接待业主，并充分了解其需求，根据客户的要求认真完成设计方案; 2、负责现场量房，与客户洽谈签约，绘制方案图、效果图与施工图; 3、会CAD、酷家乐等设计软件。 任职要求: 1、室内装饰装修设计，1年以上装修公司任职经历者优先，能够独立谈单、做预算; 2、熟练掌握CAD,, PS等相关软件及办公软件操作; 3、能够根据客户需求，认真完成方案设计、施工图设计及软装饰设计; 4、具有较强的主导思维，善于与客户沟通交流;

岗位职责： 1、负责家装硬装、软装的量房、设计、预算、报价； 2、对工地进行监督与跟进，确保工地按设计图稿进行施工； 3、维护好新老客户，提高客户满意度并建立良好长期的合作关系。 任职要求： 1、平时工作内容主要是出效果图和画CAD生产图及硬装报价为主，熟手优先录用，熟练操作各类设计软件。 薪资待遇： 1、无责任底薪4000+提成，我们主做回迁房为主，量大且简单，工作不会很复杂，平均月收入1万以上，优秀者薪资待遇可面谈。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5.按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档工作 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.具备基础施工工艺知识，了解常用装饰材料特性及施工规范 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 学历不限，有成功案例或作品集者优先

需要工作认真，沟通能力强

【工作内容】 1、利用公司提供的资源，整理客户资料；维护客户关系，及时响应客户诉求，提升客户满意度； 2、依托公司资源平台，通过电话沟通、网络推广等方式开展客户拓展，挖掘客户潜在需求，持续达成销售目标； 3、积极探索多元化的潜在客户获取路径。 【工作时间】 夏令时：8:30—12:00 14:00—18:00（午休2小时） 冬令时：8:30—12:00 13:30—17:30（每日工作7.5小时） 【任职要求】 1、热爱销售岗位，了解销售流程，能够准确识别客户需求； 2、具备良好的沟通、表达与说服能力，富有开拓精神，擅长新客户开发； 3、语言表达流畅，具备团队协作意识，责任心强，能妥善处理客户异议，独立推进并完成全流程销售工作； 4、熟练使用WORD等办公软件，掌握基础电脑操作； 5、本岗位面向应届毕业生开放。无经验者可入职，公司将提供系统岗前培训，并安排专人进行一对一指导。 【薪酬福利】 1、薪资结构：底薪+高提成+绩效奖金+年终奖励，入职三个月后平均薪资达6K以上，综合收入8000-10000元； 2、五险一金（必备）、双休（兼顾工作与生活）、法定节假日、带薪年假、带薪产假、病假、工龄工资、节日礼品/礼金、入职周年纪念礼、生日福利、结婚补贴、生育补贴等。配备茶水间、冰箱、微波炉等便利设施，定期组织团建活动、员工旅游等； 3、培训体系：涵盖产品知识、专业技能、沟通技巧、企业文化等内容。由部门负责人亲自带教，入职后根据个人情况制定培养计划，持续开展内部培训； 4、晋升路径：销售顾问—部门主管—部门总监—分公司总经理。公司设有完善的晋升机制，只要能力突出、业绩优异，即可获得专属发展平台，实现职位晋升与薪资增长，机会均等。 公司地址：山西省太原市小店区长治路与学府街交叉口高新动力港（学府街地铁站C口），14层1401室

岗位职责 负责公司档案软件、硬件设备及相关解决方案的市场拓展，通过线上渠道（如行业平台、社交媒体、精准推广）挖掘潜在商机，结合线下拜访、行业展会、客户推介等方式，建立并扩充优质客户资源库。 主导从销售机会到回款的全部商务环节，完善客户与销售机会信息，及时更新客户跟进记录，提供售前服务和项目跟踪管理工作(包含售前方案讨论编写、售前交流、应标等全流程相关工作)，管理客户订单及合同，追踪客户回款。 协助项目的落地与实施。 收集市场反馈，分析市场行为和需求，制定并完善销售计划，定期回顾修正并执行。 任职要求 具备B端客户开发经验者优先，有政企单位、教育行业、档案信息化或设备销售经验者可优先录用。 能力要求：主动意识强，擅长通过多元渠道自主拓客，具备一定的客户需求挖掘和商务谈判能力；沟通表达清晰流畅，能快速掌握产品核心卖点及行业政策。 职业素养：适应销售岗位目标导向的工作节奏；认同公司“真抓实干”的工作理念，责任心强、目标感突出，能承受合理的业绩压力。 学习能力：无档案行业经验可接受，公司提供系统培训，要求能快速掌握产品知识、行业政策及拓客技巧。 公司福利 薪资结构：底薪+提成，上不封顶。（具体薪资面议）

有耐心

职责描述： 1、开发并维护客户资源，通过定期沟通与专业服务，为客户提供投资咨询服务，推广公司投资的实体项目终端；拓展渠道，筛选并签约优质高净值客户； 2、分析客户的资金配置需求，协助客户制定合理的资产规划方案，提供专业建议，匹配适合的实体项目产品； 3、维护企业品牌形象及客户合法权益，根据客户需求推荐合适产品，达成个人业绩指标； 4、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，金融、市场营销等相关专业优先，持有基金从业资格者优先； 2、具备出色的市场拓展能力及广泛的人脉资源者优先； 3、诚实守信，具有良好的团队合作意识，能适应较高强度的工作节奏；个人形象得体，普通话流利； 4、学习能力强，具备优秀的沟通协调能力以及敏锐的市场洞察力； 5、欢迎海外归国人才加入。 职位福利： 无责底薪+佣金+交通补助+餐食补助+电话补助+年终奖金，弹性工作时间，团建旅游，季度公司福利，五险一金，法定节假日，体系化培训，新人保护期。

大数据人工智能热门行业，平台发展前景广阔，加入我们一起创事业！ 【岗位职责】 工作模式：纯线上办公，摆脱传统电销压力，聚焦新型流量经济赛道 依托公司客户系统资源池及互联网渠道、电话等方式，开发并维护各类客户资源，完成新客户拓展与日常关系管理 通过公众号、小红书、知乎、抖音直播间、官网、线下屏幕广告等多元渠道，精准识别客户需求，及时响应咨询，推动交易落地。（无需拨打骚扰电话，不看客户脸色，不靠求人成单，告别盲目拓客） （本岗位无须外出，无应酬要求，主要开发新客户，公司提供主动咨询的高质量客户线索，意向度高。以网络沟通为主、电话为辅的方式，开展一对一在线咨询，无通话时长考核） 【任职资格】 1、大专及以上学历，表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力与感染力（有销售经验者可放宽至中专或高中学历） 2、熟悉抖音、快手等内容平台运营逻辑者优先，对销售工作具备高度热情； 3、拥有较强的学习能力与出色的沟通技巧； 4、意志坚定，反应灵敏，目标明确，追求高收入，拒绝安逸躺平； 5、具备敏锐的市场感知能力，有强烈的进取心、责任感以及积极向上的工作心态 【薪资构成】 底薪5000元+阶梯提成10%-25%+新人奖励200元+首单奖励300元+推动激励+500-10000元不定期限时奖金，收入上不封顶，冲刺百万年薪销售岗，豪车豪宅触手可及！ 定期组织团队建设活动，每周安排户外拓展、下午茶、生日会、节日福利，以及省内省外旅游出行 公司统一配备办公电脑、手机及专用账号，绝不使用个人设备资源 工作时间：9:00～18:00，上六休一，法定节假日全部休息 每月15日准时发放薪资，遇节假日顺延 【培训体系】 1. 入职即享带薪培训，全程专人指导 2. 前三天集中系统化培训，快速掌握业务流程，迅速进入状态 【晋升机制】 发展路径：新人→专员→主管→筹备总监→总监→副总经理→总经理 我们重视实际能力而非资历背景，全力助你实现精英职业梦想！ 爱交流、想赚钱，能适应网络销售节奏，愿意在AI热门领域奋力一搏——这里就是你的舞台！

上班时间 9-18 [爱心]招人招人招人招兵买马 招聘创业合伙人业务精英10名，抓紧时间！ 【薪资待遇】（提成+奖励工作时间自由） 正常干5000---6000元/月 努力干8000---10000元/月 使劲干15000--20000/月 不止是钱团队氛围超级好，一群人影响一群人。一群人驱动一群人，挣钱就行

岗位职责: 1. 主动开展市场调研工作，掌握行业发展趋势，为销售策略制定提供数据支持； 2. 搭建并维护客户关系，通过高效沟通精准识别客户需求； 3. 负责产品的讲解、推广与销售执行，确保完成既定销售指标； 4. 参与销售方案的规划与优化，持续提升销售效能与客户满意度。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达与谈判能力，能妥善应对客户各类咨询； 2. 拥有较强的市场洞察与分析判断力，可准确捕捉市场变化； 3. 热爱销售岗位，能在高强度环境下保持积极稳定的工作态度； 4. 具备团队协作意识，能与成员紧密配合，合力达成销售目标； 5. 学习能力强，富有自我驱动力，持续追求个人业绩突破。

通过电话交流了解并开发新客户，主要面向旅游娱乐类商户，负责新商户签约及老商户的日常维护， 与商户沟通促使其接入旅行APP，并在后期为商家提供运营支持，制定科学合理的运营方案， 提升商家线上合作效果，落实公司销售策略与政策，确保业绩目标达成， 通过渠道拓展及日常管理推进旅游行业分销工作。 任职要求： 1、专科及以上学历，具备电话客服经验者优先； 2、有销售相关工作经验者优先； 3、具有良好的沟通表达能力、执行力及团队协作意识。 我们为您提供： 互联网领域优质发展平台+具竞争力的薪酬待遇+轮休制度+法定节假日+清晰的晋升机制

岗位职责: 1.负责协助管理和优化抖音平台的流量运营 2.与团队合作，提升内容在抖音上的影响力和用户互动 3.分析数据反馈，调整策略以提高流量效率 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队协作精神 2.能够快速适应变化，有效执行上级任务 3.对数据敏感，能够利用数据分析工具进行流量管理

可以让新手快速入门实现收入的岗位，渴望赚钱的人抓紧联系我，时间灵活自由 岗位职责： 1. 负责对接市场部导入医院的患者，安排免费的拍片与检查服务。 2. 负责客户日常跟进与维护，包括客户关系的建立与持续沟通。 3. 配合医生推进销售流程，保障客户体验与满意度。 4. 参加团队例会，汇总并反馈市场动态及客户需求。 5. 按时参加公司开展的培训，提升专业能力与行业认知。 任职要求： 1. 热衷于市场营销工作，具备较强的沟通技巧和协作意识。 2. 能适应一定工作节奏，拥有良好的服务导向观念。 3. 工作踏实尽责，可自主达成销售任务目标。 4. 乐于迎接挑战，积极吸收新技能与知识。