兼职居家办公，全国范围、地点灵活、时间自主，适合有时间且希望提升能力、赚取额外收入的伙伴加入！多劳多得，公司专注于互联网电商设计领域，提供稳定平台与客户资源支持。 每日提供景观设计、建筑设计、园林设计、庭院设计、室内外效果图等项目资源，设计师直接对接客户，沟通设计内容、费用及周期。 职位要求： 1. 具备良好沟通耐心，熟练操作电脑及常用设计类软件，如SU、3Dmax、Lumion、CAD、PS、BIM、revit、ENS、D5、犀牛、酷家乐等。 2. 掌握建筑、室内或景观任一方向设计基础，擅长方案构思、建模、效果图制作、分析图绘制、爆炸图、展板排版、动画呈现等至少一项技能。 3. 品行端正，态度积极，踏实肯干，具有较强的责任意识。 4. 能独立完成从方案到建模、效果图输出的全流程文本展板者，优先录用。 5. 以诚信为根本，欢迎有能力的你加入团队！工作时间自由安排，办公地点不限，支持远程居家作业，收入上不封顶！！！！有意增加收入者欢迎随时联系！

江阴锦华装饰 岗位描述： 1、承接家装客户前期咨询、沟通及后续跟进等全流程服务工作； 2、独立完成设计方案与施工图纸的绘制，并解决施工现场相关设计技术问题； 3、提供项目全过程支持，及时响应客户需求与反馈，保障服务体验与客户满意。 任职要求： 1、具备室内设计、环境艺术等相关专业大专及以上学历，具有3年以上室内设计从业经历； 2、掌握施工工艺流程与常用工程材料，具备良好美术基础，擅长色彩搭配，具有一定手绘能力。

家装室内设计 工作内容： 1. 按照客户实际需求进行现场量房、制定设计方案、讲解方案内容，并负责施工交底及工程跟进等相关事宜； 2. 与客户沟通方案细节及报价，完成合同签署流程； 3. 根据项目要求独立完成各类设计图纸的绘制工作，确保设计符合规范与客户需求； 4. 具备良好的语言表达与沟通能力，能准确把握客户需求心理，踏实肯干，具备团队合作意识 任职要求： 1. 年龄24岁以上，具备两年以上家庭装修设计相关工作经验；

工作内容：按照客户需求，按时高效完成3D效果图、施工图等设计图纸的绘制工作。 工作要求： 1、接受零基础或技能薄弱者应聘（公司提供专业人员进行系统性培训，只要认真学习，公司保证助力你实现能力显著提升） 2、熟练掌握3Dmax、CAD、Photoshop、CR、酷家乐等相关设计软件的操作； 3、具备良好的沟通协调能力与问题处理能力，能承受工作压力，适应加班，具备耐心与吃苦精神； 4、工作积极踏实，责任心强，具备优良的职业操守和团队协作意识。

量尺画图谈单工地对接

岗位职责： 1、专注为个体家装客户提前期接待、沟通洽谈及后续跟进等全流程服务； 2、独立完成全套设计方案与施工图纸，并有效解决施工过程中的各类设计相关问题； 3、提供项目全周期服务，主动应对客户疑问，保障客户体验与满意度。 任职要求： 1、具备室内设计、环境艺术等相关专业大专及以上学历，拥有3-5年室内设计领域从业经验； 2、掌握施工工艺流程与常用工程材料，具备扎实的美术基础，擅长色彩搭配，具有一定的手绘能力。

岗位职责： 1、为家装客户提供建全流程的设计服务，全面把控家居装饰的最终呈现效果； 2、开展客户需求对接、实地勘测与设计策划，传递系统化的空间设计理念； 3、完成客户住宅的整体布局与功能规划，输出包含平面方案、效果图、材质搭配、使用建议、绿植配置等在内的综合性设计成果； 4、协调各专业团队（如深化设计、定制设计、软装设计等）推进项目细化与成本核算，统筹项目进度，确保各阶段高效协同，实现设计价值落地； 5、根据设计图纸对施工团队进行技术交底，明确工艺标准与执行要求，并参与关键节点验收，保障设计方案精准还原； 6、配合客户解决服务过程中的各类问题，作为设计环节的首要责任人，确保客户获得高效且满意的服务体验。 岗位要求： 1、清晰认知家居设计师的职业定位，具备明确的职业目标与发展追求，有志于在设计领域持续深耕与成长； 2、具备3年以上设计从业经历，可主导设计项目团队，擅长客户沟通，能提供高标准的设计服务； 3、熟悉产品特性与设计思维，拥有较宽广的设计眼界与审美能力，个人生活习惯良好，具备较高的生活品质追求； 4、精通设计软件操作，掌握施工工艺、木作工艺、人体工学等相关专业知识，具备指导现场施工的能力。

懂全案设计整装，全屋定制家装设计，高提成，具体面议

家装工装设计

岗位职责： 1、全面负责设计部门的管理工作，包括工程项目主策划、方案设计、色彩搭配、材料选型等全流程工作； 2、统筹分配项目设计任务，监督并指导设计团队日常作业，审核各项业务的设计成果； 3、组织落实公司各类设计项目的具体实施工作； 4、定期组织部门会议，规划安排培训、交流与工作总结，提升团队整体专业能力与业务水平； 5、具备扎实的设计专业功底，能与客户顺畅沟通，准确理解客户需求，把握客户心理，高效完成设计任务。

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，工作在苏州不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

招聘工种，管工，学徒工，管道二氧焊工，打磨工，管工大师傅每天上班9个小时薪资500左右，学徒工资每天240，打磨工薪资280，二氧焊工薪资450左右，以上包住不包吃的，有食堂，加班多，二氧焊工要求专业做船舶管道二氧焊工，地址省盐城市响水县，五洲船厂 工作地址：盐城

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盐城市盐都区招水电

北蒋汽配厂 ，长白班➕坐班 0⃣入职 日结190 ，，， 18-45 岁，质检岗位，视力良好，轻松简单 食宿；免费工作餐，没住宿 或，面试时间，下午两点 ☎ 报名电话 孙

岗位职责： 1.负责园林/景观项目的方案设计、施工图绘制及效果图表现 2.参与现场勘查、方案汇报及施工过程中的技术交底与配合 3.协同建筑、结构、水电等专业完成项目整体设计协调工作 4.跟踪苗木选型、材料搭配及施工落地效果，确保设计意图实现 5.参与项目前期策划、概念构思及后期运维优化建议 任职要求： 1. 园林、景观、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.具备园林/景观设计相关工作经验，经验不限 3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Lumion、Photoshop等设计软件 4.具备良好的审美能力、空间表达能力和方案沟通能力 5. 责任心强，具备团队协作意识与现场解决问题能力

有没有做园林设计的，有个小庭院需要找个设计，联系电话

工地指导园林景观施工

效果图设计 会sketch 和 lumion 1-3年经验，1-3年经验，1-3年经验 大小周休息（即单双周），法定假期按国家规定放假 上班时间：9：00-12：00　　14：00-18：00 购买社保

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酷家乐软件设计培训讲师 要求: 1.熟练操作酷家乐 2.有设计经验 3.有耐心

盐城市招桥梁、测量员/测绘员/放线

岗位职责： -按照设计方案与施工图纸，运用3dsMax、VRay、Enscape等工具完成高品质效果图制作； -精准把控色彩搭配、光影效果及材质呈现，真实还原设计构思，增强画面表现力； -与设计师协同推进项目，及时调整优化效果图，确保满足客户要求与项目标准。 任职要求： -具备3年以上效果图制作经验，熟练操作相关软件，拥有出色作品集者优先考虑； -具有良好的美学素养，对空间氛围营造和细节刻画具备敏锐洞察力； -工作态度端正，积极投入，具备良好的沟通意识和团队合作能力

工作内容 -按照设计意图，准确完成整套装饰施工图纸的绘制（涵盖平面、立面、剖面及节点详图等内容）； -保证出图质量符合施工技术要求和行业相关规定，与设计人员及现场施工方保持顺畅对接，及时解答图纸相关问题； -配合项目进度，结合现场实际情况对图纸进行合理优化与调整。 任职要求 -具备3年以上工作经验，熟练操作CAD等制图工具，可独立承担施工图深化工作； -掌握常用装修材料特性、施工流程及相关标准规范，工作细致，思维条理分明； -具有较强的沟通协调能力及团队合作意识。

岗位职责： 1、为客户提供全流程的家装设计服务，涵盖前期沟通到落地执行的各个环节； 2、结合客户实际需求与预算情况，完成室内布局规划、色彩方案制定及装饰材料推荐等工作； 3、独立完成设计图纸的绘制，保障设计方案兼具实用性与视觉美感； 4、协同施工团队推进项目进程，全程跟进现场实施，确保设计成果精准还原。 任职要求： 1、具备室内设计、环境艺术设计等相关专业学历，掌握系统的专业理论知识； 2、具有优秀的审美素养和创意能力，能敏锐捕捉行业设计潮流； 3、精通AutoCAD、SketchUp、Photoshop等常用设计工具； 4、具备良好的表达与倾听能力，善于理解客户需求并有效转化为设计方案； 5、富有协作意识，能在多任务并行的工作节奏中保持高效输出。

驻店陈列师岗位信息： 工作内容 1、依据波司登品牌调性，结合活动主题完成橱窗陈列方案设计； 2、统筹陈列布局与空间规划，保障门店陈列视觉呈现效果； 3、协调陈列资源与物料配置，确保陈列执行品质与落地成效。 任职要求 1、大专及以上学历，服装陈列或相关专业背景，具备良好审美能力； 2、工作认真细致，责任心强，具备良好的团队合作意识； 3、能准确领会任务要求，富有创意与执行能力。

1.要求有室内装潢行业经验 2.草图大师软件使用熟练 3.语言表达能力好 4.有耐心 另外：因业务发展诚聘兼职讲师: 1、机械CAD、SW、UG软件、PROE、PLC ​2、造价预算（土建、安装、市政） ​3、室内设计（CAD、3D、SU、酷家乐、手绘） ​4 、平面设计(PS、AI、PR、AE、C4D、剪映视频剪辑) ​5、电脑办公、计算机二级 ​6、英语、韩语、俄语、教师资格证、考编 7、会计初级、会计做账、会计中级、税务师 ​满足以上需求，愿意利用业余时间授课的，可以联系我。

有2年以上软装设计相关工作经验，有品位，审美，有能力，具备优秀的方案设计及成熟，善于沟通，表达能力强有团队精神。

招家装设计师合作，熟练画图谈业务，待遇面谈

任职资格（通常要求）： 教育背景：室内设计、环境艺术、建筑学或相关专业本科及以上学历。 工作经验：5-8年以上室内设计或装饰装修设计经验，其中至少2-3年以上团队管理或项目主管经验。有工装（如高端家装、商业空间、办公空间、酒店、户外庭院等）项目经验者优先。 专业技能： 精通室内设计全流程，具有出色的方案构思、深化及施工图把控能力。 熟练掌握AutoCAD,SketchUp,3dsMax(或相关渲染工具如V-Ray,Corona)，AdobeCreativeSuite(Photoshop,InDesign)等专业软件。 熟悉装饰材料、施工工艺、建筑规范、消防规范及相关行业标准。 具备优秀的审美能力、色彩感知力与空间规划能力。 了解工程造价及成本控制基本知识。 核心素质： 优秀的领导力、团队管理能力与跨部门协调能力。 出色的沟通表达能力、客户服务意识与汇报技巧。 强烈的责任心、抗压能力及多项目并行管理能力。 注重细节，追求品质，具备创新思维和解决问题能力。 汇报关系： 通常向设计总监、工程总监或公司副总经理汇报。 附加说明： 此岗位职责可根据公司具体组织架构、业务侧重（如家装、工装、软装等）进行调整。在实际招聘中，常与“设计经理”岗位职责相似，但可能更侧重于具体项目的设计管理与执行层面的领导。薪酬结构通常为“固定薪资+绩效奖金+项目奖金/提成”。