招聘｜室内装修设计师1名 任职要求：熟练使用CAD，懂装修设计相关工作 工作地点：云亭昕悦府

工作方式：不坐班，线上对接，纯设计。线上面试，居家办公。兼职，不是全职，无底薪。 工资；一单一结。提成价格具体看项目 项目类型：家装设计，工装设计， 工作要求: 1按设计规范及客户要求向客户提供满意的个性化设 计方案，熟悉工程材料预算。 2完成平面布局设计，效果图，施工图。 3需要2年以上的设计师经验。 4接单需及时完成。 5不强制接单，你能接就接，接不了可以不接，每个项目费用不一样，费用觉得合适就，不合适就不接。

招聘：石材设计师 岗位职责 1. 对接客户、装修公司，根据现场尺寸、装修风格完成石材效果图、深化施工图、下料单绘制； 2. 现场量尺、复尺，跟进工地安装对接，及时处理设计及落地问题； 3. 搭配石材款式、纹理、配色，给出专业选材与方案建议； 4. 整理图纸档案，配合销售完成报价、方案讲解等工作。 任职要求 1. 熟悉CAD、酷家乐/3Dmax等设计软件，能独立出图； 2. 了解大理石、石英石、岩板等各类石材特性及加工工艺； 3. 有石材、全屋定制、家装设计相关工作经验优先； 4. 沟通能力良好，做事细心负责，能配合外出量尺； 薪资待遇 - 薪资：底薪+提成+绩效，综合薪资面议，多劳多得。 宜兴万石联系电话:

有5-8年的室内装修设计经验，实际现场量尺寸到设计图纸下料加工单的实践经验者优先。能吃苦耐劳，善意沟通。可以设计各种异性不锈钢制品及复杂的产品设计出图等。兼职请勿扰，谢谢

岗位职责: 1. 负责门窗设计方案的绘制与优化，确保图纸符合实际安装需求 2. 根据客户需求画图，下单 3. 与客户沟通方案细节，提供专业设计建议 4. 完成设计图纸后跟进出下单及生产对接流程 任职要求： 1. 具备良好的空间感知能力和制图基础 2. 善于与客户沟通，理解并转化其需求为设计方案 3. 熟练使用相关绘图软件，能高效完成图纸制作 4. 工作认真负责，能够遵守公司各项管理规定

最好有一年以上设计工作经验，需要熟练使用cad,Su,D5，有餐饮设计经验优先考虑

有3-5年工作经验，熟练使用各项设计软件。。

1. 接待到店客户，沟通装修需求、户型解析、风格定位，出具设计方案与预算； 2. 独立完成平面布局、效果图、施工图绘制，精准把控设计细节； 3. 全程跟进签单、选材、工地交底、施工对接、软装搭配，把控落地效果； 4. 维护老客户，挖掘资源，配合门店完成月度业绩目标； 5. 跟进施工进度，及时协调解决现场设计相关问题。

有展厅和展台设计经验

有5-8年的室内装修设计经验，实际现场量尺寸到设计图纸下料加工单的实践经验者优先。能吃苦耐劳，善意沟通。可以设计各种异性不锈钢制品及复杂的产品设计出图等。兼职请勿扰，谢谢

二保焊20000左右 探伤二保焊长白班不查听力 【无锡重工制造厂】 产品：机械制造/重工 二保焊工：多层多道，UT二级，实芯焊丝 18-48岁，有证 工资:第一周适应期保底50/小时，第二周开始计件，月综合20000左右 吃：每月补贴200元 住：300/月，水电平摊 体检：入职一周内提供胸透报告，不查听力，有三个月之内体检报告也可以 发薪：计薪周期为上月26号-本月25号 工资每月30号发放，每周可以预支， 劳保用品厂区提供

江苏无锡硕放附近招聘氩弧焊工，440/天，大量要人，没证也可以，工期30天左右，长白班，（气保焊、氩弧焊），熟练工20～60周岁，，工期没结束走的，前两天按200/天算

湖州安吉招氩弧焊工，要绿本和磁卡双证，月薪一万四左右无锡锡山区招氩弧焊工，要证，月薪一万四左右（）工作地址：无锡

日结 日结 日结！包吃包住，可自由交社保； 面试可看车间，人性化管理 ！ 空调车间坐着上班，能接受两班倒，能接受连体式无尘服 年龄：18-40岁 薪资：白班：21元/时，夜班：22元/时 白班：231/天，夜班242/天，12小时计薪11工时（提供工作餐） 目检岗位（看电脑屏幕）另+50/天 目前基本上280-290/天 提供工作餐和住宿！！！

岗位职责： 1.负责办公楼木结构模板制作、安装与拆除，确保尺寸精准、牢固可靠 2.配合施工进度完成楼层梁柱、楼板、楼梯等部位的木作支模作业 3. 严格按图纸及技术交底要求施工，及时整改质量偏差 4.协同钢筋、混凝土等工种交叉作业，保障工序衔接顺畅 5. 落实现场安全规范，做好材料整理与工完场清工作 任职要求： 1. 具备建筑木工实操经验，熟悉模板工程施工流程 2.能独立完成放线、下料、拼装等关键工序，动手能力强 3.吃苦耐劳，适应工地环境，服从现场管理安排 4.有包工班组带队经验者优先，具备基础团队协作能力 5.无不良从业记录，身体健康，符合高空及体力作业要求

画竣工图装修的，有丰富经验的。图纸要审计的

能独立量房 谈单 签单 执行力强 项目餐饮类为主 业务地区浙江省内 合作模式

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计还原度与品质 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体完成度 5.配合市场及销售部门，提供设计支持与案例包装素材 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立完成整套设计方案 4.沟通表达清晰，有责任心和团队协作精神 5. 有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1. 使用CAD、酷家乐等设计软件完成室内装修方案设计与效果图制作 2.与客户面对面沟通需求，提供专业设计方案并进行讲解与优化 3. 协同项目经理、监理及施工团队对接落地细节，确保设计方案准确实施 4.参与现场勘测、尺寸复核及施工进度跟进，及时解决设计相关问题 5. 整理归档设计资料，配合完成项目验收及后期服务支持 任职要求： 1.熟练掌握CAD制图及酷家乐建模渲染，具备独立出图能力 2.具备良好的客户沟通与方案表达能力，能精准把握客户需求 3.有装修施工现场对接经验，熟悉施工工艺与材料特性者优先 4. 责任心强，注重细节，具备较强的协调与抗压能力 5.学历不限，热爱设计行业，有志于长期发展

室内装修设计，现场勘察，概预算，做效果图，图纸等

岗位职责： 1.通过电话与潜在客户沟通，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通结果，及时录入CRM系统并跟进转化 3.完成每日外呼量、有效沟通量及业绩目标，定期复盘优化话术与策略 4.配合团队开展营销活动，协同完成阶段性销售任务 5.维护客户关系，处理基础咨询与异议，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1.表达清晰流畅，具备良好的倾听能力与应变能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3. 熟练使用办公软件及电话销售系统 4. 具备客户服务意识，态度积极、耐心细致 5.学历不限，有电话销售、客服或快消行业经验者优先

1、参与园林景观项目的现场施工管理，确保工程按设计要求实施； 2、负责绿化种植、景观铺装、园建结构等施工环节的监督与指导； 3、协调解决施工现场的技术问题，保障施工进度与质量； 4、配合项目团队完成测量放线、材料核对及工序验收等工作； 任职要求： 1、具备园林、景观、园艺或相关领域的专业知识背景； 2、熟悉常用绿化植物特性及园林施工工艺流程； 3、能熟练使用常规办公软件及简单绘图工具进行资料整理； 4、具有较强的现场执行力和沟通协调能力，能适应户外作业环境；

维护老客户的业务，挖掘客户最大潜力 处理客户快递异常件的查询 负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发 薪酬福利： 储备助理：入职第一个月保底6825元，销售助理：7480元，半年后综合薪资8000~12000，上不封顶

1. 依托公司提供的精准客户资源，通过电话、微信等方式与客户沟通，介绍公司产品及服务优势，解答客户咨询； 2. 做好客户信息登记与跟进记录，及时反馈客户问题，配合团队优化销售策略； 任职要求 1. 中专及以上学历，专业不限，18-40周岁，男女不限； 2. 普通话标准，语言表达清晰，具备良好的沟通能力和亲和力； 3. 热爱销售工作，有较强的抗压能力、执行力和目标感； 4. 有电话销售、客服相关工作经验者优先，无经验者公司提供全方位带薪培训。 薪资面议

工作内容： 立足专业基础，结合建筑与景观的通用设计能力，推动跨领域一体化创作实践。 任职资格： 1、本科及以上学历，室内设计、景观环艺、建筑学、视觉传达等相关专业；具备3-5年工作经验；有一线城市或大型设计机构从业经历者优先；具备建筑与景观协同创作思维或实践经验者优先； 2、具有优秀的室内方案创意构思与深化设计能力，熟练掌握设计软件，具备较强的成果呈现与效果图表现能力； 3、发展路径：以室内设计为核心方向，提供向建筑、景观设计融合发展的横向拓展机会；定位为设计主创，设有明确的两阶段成长通道； 4、薪酬范围：辅案设计 8-10W； 5、具备基本的工程投资估算能力； 6、具备一定现场配合与项目落地服务经验。

长线短线旅游+购物，市区，华庄，玉祁，各招3人。 要求：20~50岁，35~50岁勤劳热情的姐姐优先，热爱旅游，热情灵活，普通话标准，会唠嗑，能吃苦耐劳，能接受底薪加提成。 有意向者直接打电话联系沟通，因为我们是做旅游的，平时比较忙，线上没有时间回复，请抱歉！

岗位职责： 1.负责网约车司机的全流程招聘与转化，包括线索获取、电话邀约、到店接待及签约促成 2.向意向司机介绍公司一站式服务内容（含车辆销售、长短期租赁、人证车证代办、平台注册等） 3.协助司机完成资质审核、证件办理及合作平台入驻，提升入职效率与满意度 4.维护客户关系，跟进司机上岗进度，收集反馈并协同内部部门优化服务流程 5.配合团队完成月度招聘目标，定期复盘转化数据并提出改进建议 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备良好的沟通协调与抗压能力 2. 有销售、招聘或网约车行业相关经验者优先 3.熟悉本地交通政策及网约车准入要求者更佳 4. 学历不限，踏实肯干，目标感强，接受结果导向考核 5.工作地点位于地铁三号线旺庄路站旁，通勤便利，公司提供内部免费停车

岗位职责： 1. 负责产品的市场渠道开拓与销售工作，执行并完成公司产品年度销售计划。（主要业务：为企业客户提供认证审核服务，并为符合要求的企业颁发ISO管理体系认证证书） 2. 根据公司市场营销战略，积极完成销售量指标，扩大产品市场占有率； 3. 与客户保持良好沟通，实时把握客户需求，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务； 4. 根据公司产品、价格及市场策略，独立处理询盘、报价、合同条款的协商及合同签订等事宜，并做好客户的年度维护工作； 5. 动态掌握市场价格，定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报； 6. 维护和开拓新的销售渠道及新客户，自主开发并拓展上下游用户，尤其是终端用户； 7. 认真贯彻执行公司销售管理规定和实施细则，不断提升自身业务水平。 任职要求： 1. 学历要求：大专及以上； 2. 能力要求：具备出色的语言表达能力、高效的沟通能力以及娴熟的谈判技巧； 3. 个人品质：通常要求为人正直，工作踏实，勤奋耐劳，具备较强的抗压能力； 4. 规章遵守：所有公司员工必须严格遵守国家的法律法规及公司的规章制度。

优化招聘内容岗位职责： 1. 开拓并维护养老产业相关渠道资源，包括地产、银行、社区等合作方 2.面向中老年群体推广专业养老保险及养老服务解决方案 3.参与公司组织的养老主题宣讲、沙龙及客户活动，提升品牌影响力 4.接受系统化培训，持续提升保险专业知识与销售服务能力 5.根据个人节奏灵活安排工作时间，兼顾家庭与职业发展 任职要求： 1. 具备地产、银行、电销或社区服务等相关从业经验者优先 2. 有责任心、亲和力强，善于沟通与建立信任关系 3. 对养老产业有热情，认同长期价值导向的服务理念 4. 学历不限，欢迎全职宝妈、银行退休经理等多元背景人才加入 5. 具备基本学习能力，愿意接受专业化带教与成长支持

工作内容 根据客户自己线上填资料，通过线上电话的方式为客户进行资料审核，录入，合适通知办理，不需要外出！！！ 岗位要求 1. 沟通表达没问题 2. 年龄20-36岁，无外露纹身（穿长袖可遮住就行） 3. 接受无经验小白，入职有老员工一对一带 福利待遇 1. 无责底薪6500+提成（15%-40%）+奖金（3K-2W），人均月收入2W+，上不封顶 2. 业绩优秀者奖励有最新款苹果手机、电动车、耳机、AI眼镜、现金等奖励 3. 不定期提供奶茶、下午茶、团队聚餐、别墅团建，节假日发放福利 4. 公司配备微波炉、冰箱、零食机及休闲活动区 5. 为每人配备一部工作手机+电脑 晋升制度 学徒—顾问—储备主管—主管—合伙人 公司员工都是00后，90后，很好相处，没有勾心斗角，工作氛围超级好！！！