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少儿声乐课程教学，每班6至12名学员，需具备相关教学经验，能够长期稳定任职。

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（工作轻松~可无经验~可兼职~上四休三） 1、薪资构成及福利: （1）、底薪+绩效、提成、课时费调薪制度灵活; （2）、缴纳五险一金; （3）、可接送孩子； （4）、不定期团建和丰富的下午茶，另提供岗位提升培训和完善晋升通道。 2、工作时间: 日常：上午8:30-12：00，下午14：30-18:30（根据上课时间，实际工作时间会有所减少。若课程较多，则会给予延长日常假期的补偿，上四休三等） 3、休假依据国家相关规定进行。 任职要求： 1.具备良好的口才和表达能力； 2.有较强的组织和沟通能力； 3.对教育事业有热情，能够激发学生的学习兴趣； 4.能够根据学生和家长的反馈调整教学方法和内容。

岗位职责： 1. 接受过专业院校拉丁舞系统训练，熟练掌握各类拉丁舞技法。 2. 面向学员开展拉丁舞教学，提升学员的舞蹈能力与艺术表现力。 3. 以耐心、关爱与责任感投入教学，助力学员在技能与素养方面全面发展。 任职要求： 1. 拉丁舞专业院校毕业，具备深厚的舞蹈功底与专业技术能力。 2. 富有亲和力与耐心，能依据学员个体差异实施因材施教。 3. 具备高度的责任意识，保障教学成效与学员持续进步。

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工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：午班、晚班 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-06-01 岗位职责: 1.负责舞蹈课程的教学，帮助学生掌握舞蹈技能并感受舞蹈艺术内涵； 2.策划并带领舞蹈演出与竞赛活动，提升学生的舞台表现及协作能力； 3.负责舞蹈教室的日常管理，包括教具准备与设备维护等工作。 任职要求： 1.具备扎实的舞蹈功底和授课能力，能有效激发学员的学习兴趣； 2.拥有良好的沟通技巧和耐心，善于与学员及其家庭保持良好互动； 3.能依据学员水平与学习目标，制定针对性的舞蹈教学方案。

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岗位职责： 1.负责成人舞蹈课程的教学设计与日常授课，确保教学内容系统性、趣味性与安全性 2. 根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并定期评估进步情况 3.组织排练、汇报演出及考级辅导，提升学员舞台表现力与艺术素养 4.配合校区开展招生体验课、家长沟通会及艺术活动推广工作 5.维护教学环境与教具安全，遵守机构教学管理规范 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.具备舞蹈相关专业背景或舞蹈教学经验，有教师资格证或舞蹈考级证书者优先 3. 形象气质佳，肢体协调性强，能示范标准舞蹈动作 4. 具备责任心与耐心，善于与孩子及家长沟通 5. 服从工作安排，适应灵活排课需求

【岗位职责】 #协助主教完成爵士舞蹈课程教学,确保学员掌握动 作 #负责课堂纪律管理,维护良好教学环境 # 与员沟沟,了解需求求反馈给主教 【任职要求】 #热爱舞蹈 #沟沟能力强,有团队协作精神 #有一定组织协调能力, 应应性强,能抗压 【薪资福利】 #薪资6000-8000元 #五险|包吃！包住|房补（交通补助 收起

【岗位职责】 - 协助主教完成爵士舞蹈课程教学- 理理课堂纪律,维护教学环境- 学学沟沟并并反馈学习情况【职位要求】 - 爱舞舞 - 沟通能力强, 团队精神 - 组织协调能力好,适应力强【薪资福利】 - 资资：7000-12000元 - 包吃包住,宿宿舍两人一间- 年底双薪、五险、- 供供零下下午茶

1舞蹈老师/舞蹈助教 岗位无责任底薪4500-5500招聘学员提成 综合收拾8000-15000/提供住宿/月休4天 2.6-8小时工作制(下午1:00 到晚上8:30,中间有休息2-3小时 3.工作内容: 1.负责教学员跳舞完成每一个动作 2.负责与学员之间的一个沟通和维护 3.负责跟进每个学员的情况.然后既时反馈 4.负责舞蹈房用品的一个购买和统计 5.负责舞房学员的一个形象以及妆容搭配 6.按时完成店长要求的其他工作 要求 会solo DS 网红热舞 1.18-35岁，五官端正，身材匀称，身高不够颜值来凑 2.适应能力强，思维灵敏，沟通能力佳 3、有较强的执行力，协助经理及领导交办的其他工作

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【工作内容】 1. 每周40小时工作制，包含春季和秋季班42节教学课时或暑期、寒假班30节授课任务。 2. 负责6-12岁学生硬笔书法课程的教学实施、教案编写及课前准备工作，具备硬笔与软笔教学能力，可独立带班。 3. 具备良好沟通技巧，能与家长保持有效交流，定期反馈学员学习进展与问题，并协助制定个性化成长计划。 4. 配合完成校区负责人布置的其他相关工作任务。 【任职要求】 1. 统招专科及以上学历，书法相关专业优先，具备扎实的书法基础。（需提供学习经历、获奖情况及代表作品） 2. 形象端正，气质良好，性格外向，富有亲和力，热爱艺术教育事业。 3. 性格积极乐观，诚实守信，敬业踏实，有爱心与责任感。 4. 书法功底扎实，语言表达清晰，理解能力强，具备良好的团队合作意识。 5. 专业水平过硬，了解儿童心理特点，能高效组织课堂教学，善于与孩子及家长互动交流。 6. 热爱少儿书法教育，拥有良好的教师职业素养与教学技能。 7. 有少儿硬笔、软笔书法教学经验者优先录用。 8. 应届毕业学生亦可应聘。 【福利待遇】 1. 无责任底薪+招生奖励+课时报酬+续费提成+绩效奖金。 2. 提供专业且系统的带薪岗前培训。 3. 缴纳五险。 4. 每年组织两次团队旅游，定期举办员工生日活动。 5. 法定节假日按规定正常休假。

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