沟通能力强，责任心强，技术能力强

能看得懂图纸各种仪器都会用，主要负责工地上的道路基坑下水道开挖

停车场施工

技术人员 工资：试用期三个月，4000-6000元/月，单休。，单休，工资另谈。 福利：单休，五险一金，管吃住 要求：岩土、水文专业，熟练使用CAD，能及时到岗，踏实肯干，努力好学。 工作内容：工程项目事宜对接，施工方案、图纸、资料， 工作地点：根据项目定，出差管食宿 工作时间：8：00-17:00。 本单位是专业分包，主营地基基础

看图算量

责任心强，技术能力强，沟通能力强

建筑劳务公司招一名项目技术负责人，土建类项目，须要一建证或天津二建证。

桥梁工程报检报验，配合项目部做好报检工作

装饰装修技术员，总工，预算员

懂技术，做合同，做预算，结算，CAD绘图，出施工方案，，偶尔出差，能吃苦耐劳，有上进心的，年龄要求25-40岁之间

西青区.找帮忙的凉菜师傅帮到年底二十三四，工资六千五，小店不忙，轻松自由，几个简单的凉菜，不会可以教，宿舍近，适合过年回家的，工资结清。联系电话

凯德大厦项目 变电7:00-7:30 维修变电：3人，变电值守+少量维修（3500/月） 纯变电值守：3人，3000/月 （纯值守可女） 天津市西青区华苑产业园区榕苑路7号 王经理

天津市西青区兴达物流园南侧，古马国际物流招聘，物流业务员文员1名，坐办公室的活不累，有经验的优先，年龄20到35岁，工资四千至五千，有意向的联系

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天津市西青区招LED显示安装师傅，要求有经验懂安装的师傅。

玛纳斯县新航程生物科技有限公司 一、招聘岗位：农业技术员（植保员）2名 岗位要求：35岁以下，农学专业专科及以上学历，有驾照 薪资待遇：面谈 二、招聘岗位：出纳兼专员 岗位要求：35岁以下，专科及以上学历，有驾照 薪资待遇：面谈，缴纳五险 联系电话：曹先生

大型果园种植技术人员招聘启事 因果园规模化发展需求，现面向社会诚聘种植技术人员，负责果树全生育期技术管理与实操指导，具体要求如下： 一、岗位职责 1. 日常巡查监测：每日分区巡查果树生长状况，观察叶片、果实、枝干的健康状态，监测土壤墒情、园区温湿度，记录花期授粉、果实膨大等关键生育节点数据。 2. 栽培管理指导：根据不同果树品种与季节特点，组织指导工人开展修剪、疏花疏果、套袋摘袋、中耕除草、水肥调控等工作；针对幼树、成龄树差异化制定栽培方案，保障树形培养与丰产稳产。 3. 病虫害绿色防控：建立病虫害监测台账，制定生物防治、物理防治优先的防控方案，科学选用低毒农药，把控用药剂量、时间与安全间隔期；指导工人规范施药，避免药害与农残超标。 4. 技术试验与推广：参与新品种试种、新型栽培模式（如矮化密植、生草栽培）及农资示范试验，整理分析试验数据；定期开展工人技术培训，推广成熟实用的种植技术。 5. 台账与产后衔接：做好每日工作台账记录，涵盖用工、农资使用、果树生长等信息；采收期制定果实成熟度标准，指导分批采收，配合仓储部门做好采后预冷、分级包装的技术支持。 二、任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，园艺、果树学、农学等相关专业优先，有2年以上大型果园技术管理经验者可放宽学历。 2. 技能要求：熟悉常见果树（如苹果、柑橘、梨等）的生长习性与栽培技术，掌握病虫害绿色防控方法，能独立制定栽培与防控方案。 3. 能力要求：具备较强的现场指导能力和数据记录分析能力，能吃苦耐劳，适应果园户外工作；有良好的沟通协调能力，可有效统筹工人开展田间作业。 4. 其他：持有园艺工职业技能证书者优先。

300余亩苹果园日常管理，技术指导，日常工作安排，可提供食宿，要求果园管理经验丰富。工资可谈。

现招两名专业管理苹果树技术人员，年龄六十以内，年薪八万，另加生产量品质奖金，食宿方便，有意者实地考察商谈，非诚勿扰。

技术负责人，能吃苦耐劳

负责现场技术指导，现场图纸会审，图纸变更等，方案编写！班组结算，现场结算等工作！服从公司领导安排！薪资面议！项目包吃住！

一、本公司长期从事精装修等方面工程。 二、诚聘一位精通精装修方面技术的项目负责人。 三、要求： 1.吃苦耐劳，工作细腻，责任心强。 2.年龄40—50岁。 3.身体健康，无不良嗜好。 4.具有良好的沟通能力。 四、工作地点以天津为主，也会有外阜。 非诚勿扰

园林景观技术员，熟悉图纸，仪器

主体建筑

江西隧道工程招聘技术总工一名，要求专业能力强，技术强，独挡一面，懂商务做过3个以上的隧道工程项目，工资面议，联系熊先生

熟练cad制图，有责任心，能吃苦，有上进心。

熟悉煤矿生态修复工艺（防渗处理），根据现场情况进行现场指导施工。

日照市东港区招风电安装项目技术负责人，施工经验丰富，带证，施工地点在云南凉山

岗位职责： 1.在科研部系统学习油菜栽培、田间管理、病虫草害防治理论知识； 2.参与科研品种选育工作，掌握田间试验设计、数据记录和分析技能； 3.熟悉科研成果向生产转化的流程； 4.轮岗至生产部门，参与种子生产等关键环节工作； 5.了解生产流程中的质量控制标准（水分、纯度、净度、发芽率） 6.根据个人能力和公司需求，最终定岗至科研、生产等岗位。 任职要求： 1.本科及以上学历；农学、遗传育种、作物栽培、植物保护专业 2.热爱农业

熟练使用水准仪，rkt等测量仪器，CAD看图，工程量测量计算