1.热爱教育行业，善于与孩子相处 2.踏实肯干，能够积极配合团队工作安排 3.性格开朗，具备良好的表达与沟通技巧 4.学习领悟力强，富有耐心与责任心 5.接受兼职或全职工作形式 6.授课对象为4至青少年

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岗位职责： 1.负责少儿/青少年美术课程的教学设计与授课，涵盖素描、色彩、创意绘画、手工等方向 2.根据学生年龄及能力分层制定个性化教学方案，激发艺术兴趣与创造力 3.定期组织课堂作品展示、主题画展或校内外艺术活动，提升学生表现力与自信心 4. 与家长保持良好沟通，定期反馈学习进展，协助解决学习过程中的问题 5. 参与教研活动，配合机构完成教学资料整理、课程优化及师资培训支持 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.美术、设计、教育等相关专业背景，具备扎实的美术功底和审美素养 3.有美术教学经验者优先，应届毕业生亦可，需提供代表作品集 4.普通话标准，责任心强，能适应周末及寒暑假教学安排 5.无犯罪记录，持有教师资格证或艺术类相关证书者更佳

5险，晋升机会多。底薪提成奖金补贴 岗位职责： 1. 负责向学生传授美术相关知识与技能，涵盖素描、色彩、构图、绘画等内容。 2. 编制教学方案与课程资料，结合学生个体差异和学习需求实施因材施教。 3. 辅导学生参与各类美术竞赛与展览活动，提升艺术表现力与综合素养。 4. 主动参与校内美术教育相关事务，助力学校美育工作的持续发展。 任职要求： 1. 2. 具备系统的美术理论基础与实际教学经验，能熟练运用多样化的教学方式与技巧。 3. 热心教育工作，富有责任感与耐心，善于构建和谐的师生互动关系。 4. 拥有良好的沟通协调能力及团队协作意识，能够高效配合学校各项安排。 5. 具备创新思维与改进能力，持续优化教学理念与实践方法，提升授课效果。 以上是专业美术老师岗位职责和任职要求，希望对您有所帮助。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：灵活安排 工作时段：周末及节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-10-18 能主动配合完成学期相关任务独立完成课件整理有学习意愿公司愿意培养发展

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工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：自由安排 工作时段：周末及节假日为主 结算方式：按月结算 招聘截止时间：2025-10-18 需积极配合完成学期相关任务 独立完成课件整理工作 具备学习意愿和主动性 公司提供培养与发展机会

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岗位职责: 1. 策划并开展富有创意的爵士舞课程，提升学员舞蹈水平与艺术表现力； 2. 负责舞蹈团队的日常训练及赛事准备，推动成员在实践中持续进步； 3. 与学员及家长保持顺畅交流，确保教学安排与团队活动获得充分理解与支持； 4. 关注行业前沿动态，及时吸收新潮舞蹈元素并融入教学体系； 5. 协同团队共同制定发展计划，助力实现舞蹈团队的阶段性目标。 任职要求： 1. 拥有扎实的舞蹈功底和授课能力，能有效调动学员的学习积极性； 2. 具备一定的团队管理经历，可有序组织并指导团队完成各项任务； 3. 沟通表达能力强，善于与学员及家长建立良好互动关系； 4. 具备团队协作意识，能在集体中发挥正向带动作用； 5. 乐于迎接挑战，对舞蹈团队的成长与发展充满热忱。 划重点：即使不参与销售也可享受绩效提成

教研事务 教学事务 维护事务

岗位职责： ①承担少儿或成人中国舞课程的教学工作； ②围绕教学实施与服务质量提升开展相关任务，如教研备课、家长沟通会、课后反馈交流等； ③协助校区及部门完成学员管理及相关推广支持工作； 岗位要求： ①我们不接受学生心态，需具备教师应有的职业态度，对教学成效负责； ②作为舞蹈教育从业者，不仅要有扎实的舞技，更要掌握教学方法，理解教育本质，实现技术与教学的融合； ③期望你有明确的收入目标与职业发展目标，从技术能手成长为教学骨干，进而迈向教育引领者；从个人胜任教学，到带动团队共进，参与教研共创！入职只是起点，只要你敢想，我们就提供舞台！ 我们提供的： ①宜昌地区最具竞争力的薪资水平，保底5k起； ②专业高效的教务支持团队，全力保障教学运行； ③成熟稳定的招生体系，确保生源持续稳定； ④充满成长空间的发展平台，你的优秀将有机会通往主教、高阶主教、舞种负责人，乃至合伙人之路！ 如果，你只想短期赚快钱，仅做兼职过渡，请勿扰； 如果，你仅以提升自身舞蹈能力为目的，请勿扰； 如果，你现阶段追求的是安逸与舒适，请勿扰

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岗位职责: 1. 策划并开展舞蹈教学活动，保障授课质量与学员学习体验； 2. 指导舞蹈课程实施过程，确保符合机构或舞团的教学规范； 3. 营造积极的团队协作氛围，促进学员艺术创造力与潜能发挥； 4. 策划并带领学员参与演出及竞赛活动，提升舞台实践能力； 5. 与学员及家长保持顺畅交流，助力教学目标顺利达成。 任职要求： 1. 具备扎实的舞蹈专业能力及多年教学实践经验； 2. 具有较强的团队协调能力，善于调动学员学习积极性； 3. 拥有出色的沟通技巧与组织协调能力，能高效对接学员及家长； 4. 工作认真负责，能够胜任日常教学与演出任务； 5. 富有创新思维，可持续优化和丰富舞蹈课程体系。