
上海浦东新区招二保焊/气焊,工资11000-15000会立焊会仰焊
1.1-1.5万元/月
二保焊气保焊
上海市浦东新区招二保焊/气焊,工资11000-15000
会立焊会仰焊
急招氩焊工月入10000-13000
1-1.3万元/月
点焊工厂焊工氩弧焊餐补包吃保险3-5人日结
年龄18到48岁,身体健康,主要是点焊,要会一点拉焊就可以,没什么太多技术要求!要有焊工证
长期有活普工二保焊工300-350一天有经验的装配普工工作简单
1-1.3万元/月
工厂焊工二保焊年终奖社保包吃加班补贴1-2人月结焊工证
明天继续面试以下工种:
1:熟练二保焊工(须有应急管理局发的焊工证,其他证无效)
2:特箱装配普工20人。
3:仓管1名,大专学历,有经验的优先。
出勤10天可以预支,
薪资:基本工资2740+绩效工资2000-4000左右+加班费5000-6000左右+焊工营养费100左右
(周一到周五8小时以外加班1.5倍,周六、周日全天2倍,节假日3倍)
月综合工资:10000-13000左右。
工作餐三餐免费!劳保用品免费发放!高温费,过节费,年终奖,等诸多福利!
提供4人间公寓宿舍,房租400/月,电费平摊,,发工资时。
每月18号准时发放工资!
保洁开荒保洁长期1-2人月结全职
上海虹口区需招一个小区保洁工男女不限,65岁已下长期工,需要身体健康,工资3900-4000,天天上班,早上7:30-4:30。一天工作8小时,电话联系
销售主管(500强)
2.5-3.5万元/月
销售经理区域销售1-2人3-5年大专及以上
——带团队打硬仗,用实力赢高薪!以专业赋能团队,用策略撬动市场,成为综合金融领域的“王牌指挥官”!
岗位职责:做团队的“领头狼”与市场的“破局者”
我们正在寻找一位既有狼性战斗力又有全局思维的销售管理者,负责个人客户销售攻坚+团队业绩冲刺,通过精准策略与团队赋能,带领小伙伴一起“打胜仗、挣高薪”!具体包括:
市场策略制定者:精准出击,高效获客
• 挖需求、找渠道:深入分析目标客户群体(如关注养老规划的中年客户、需要教育金储备的年轻家庭),制定针对性销售策略(如客户分层运营、场景化营销话术),提升单客户价值;
• 拓资源、造声量:联动市场部策划线上线下推广活动(如社区讲座、企业合作沙龙、短视频引流),拓展优质客户资源(如企业客户名单、异业合作渠道),让团队“有可钓、有好工具钓”。
团队赋能与成长:带人带心,打造王牌战队
• 传帮带、练精兵:定期组织销售技巧培训(如需求挖掘、异议处理、促成话术)、产品知识通关,帮助新人快速上手,让老人突破瓶颈(如从月销10万到30万的进阶方法论);
• 盯过程、给支持:每日复盘销售数据(如客户跟进率、转化率、客单价),针对性辅导成员短板(如不会聊高端客户、不敢逼单),做团队最靠谱的“后盾”;
• 树标杆、造氛围:通过“销冠分享会”“业绩冲刺红包”“团队旅游奖励”等方式,营造“比学赶超”的热血氛围,让团队每天都充满战斗力!
职位要求:我们要找这样的“王牌指挥官”!
基础门槛
• 学历:大专及以上学历(有销售管理经验者可放宽);
• 经验:3-5年金融业相关经验(如保险销售、银行理财、基金销售等),有团队管理经验(带过3人以上销售团队)优先;
核心能力
• 销售王者:个人曾有过销冠经历(如月销TOP1、年度业绩前三),熟悉金融产品销售全流程(从客户开发到签单服务),有“把产品讲透、把客户搞定”的硬实力;
• 管理基因:有带团队经验(哪怕是小团队),懂“目标拆解-过程管控-结果激励”的管理逻辑,能带人、会用人、敢扛事;
• 创业/市场思维:有创业经历(哪怕摆过地摊、做过小生意)或市场推广经验(如策划过活动、做过用户增长),懂“如何低成本获客、如何让团队赚钱”;
• 抗压与目标感:适应销售行业快节奏,以结果为导向,能在压力下保持冷静,主动寻找突破点(比如团队业绩落后时,能快速调整策略逆袭)。
加分项
• 有金融行业大客户销售经验;
• 熟悉短视频/社群等新媒体获客玩法(如通过抖音/小红书引流客户);
工作时间:稳稳的平衡感,拒绝无效加班!
•日常作息:9:00~17:00。
• 周末双休:完整的休息日,法定节假日正常放,带薪年假+弹性调休(忙完大项目就给自己放个假!)。
• 薪资区间:25,000-35,000元/月
• 成长支持:定期邀请行业大咖分享(如保险趋势、高客经营)、内部“销售冠军训练营”、一对一导师带教(总监手把手教你带团队);
• 团队氛围:年轻有活力的“战斗型团队”,拒绝勾心斗角,只拼实力和结果!
• 长期发展:晋升通道透明(销售主管 区域经理 大区总监),优秀者可带团队独立开拓新市场,成为“一方诸侯”!
客户经理(世界500强)
2.5-3.5万元/月
理财顾问1-2人1-3年大专及以上
——带团队打硬仗,用实力赢高薪!以专业赋能团队,用策略撬动市场,成为综合金融领域的“王牌指挥官”!
岗位职责:做团队的“领头狼”与市场的“破局者”
我们正在寻找一位既有狼性战斗力又有全局思维的销售管理者,负责个人客户销售攻坚+团队业绩冲刺,通过精准策略与团队赋能,带领小伙伴一起“打胜仗、挣高薪”!具体包括:
市场策略制定者:精准出击,高效获客
• 挖需求、找渠道:深入分析目标客户群体(如关注养老规划的中年客户、需要教育金储备的年轻家庭),制定针对性销售策略(如客户分层运营、场景化营销话术),提升单客户价值;
• 拓资源、造声量:联动市场部策划线上线下推广活动(如社区讲座、企业合作沙龙、短视频引流),拓展优质客户资源(如企业客户名单、异业合作渠道),让团队“有可钓、有好工具钓”。
团队赋能与成长:带人带心,打造王牌战队
• 传帮带、练精兵:定期组织销售技巧培训(如需求挖掘、异议处理、促成话术)、产品知识通关,帮助新人快速上手,让老人突破瓶颈(如从月销10万到30万的进阶方法论);
• 盯过程、给支持:每日复盘销售数据(如客户跟进率、转化率、客单价),针对性辅导成员短板(如不会聊高端客户、不敢逼单),做团队最靠谱的“后盾”;
• 树标杆、造氛围:通过“销冠分享会”“业绩冲刺红包”“团队旅游奖励”等方式,营造“比学赶超”的热血氛围,让团队每天都充满战斗力!
职位要求:我们要找这样的“王牌指挥官”!
基础门槛
• 学历:大专及以上学历(有销售管理经验者可放宽);
• 经验:3-5年金融业相关经验(如保险销售、银行理财、基金销售等),有团队管理经验(带过3人以上销售团队)优先;
核心能力
• 销售王者:个人曾有过销冠经历(如月销TOP1、年度业绩前三),熟悉金融产品销售全流程(从客户开发到签单服务),有“把产品讲透、把客户搞定”的硬实力;
• 管理基因:有带团队经验(哪怕是小团队),懂“目标拆解-过程管控-结果激励”的管理逻辑,能带人、会用人、敢扛事;
• 创业/市场思维:有创业经历(哪怕摆过地摊、做过小生意)或市场推广经验(如策划过活动、做过用户增长),懂“如何低成本获客、如何让团队赚钱”;
• 抗压与目标感:适应销售行业快节奏,以结果为导向,能在压力下保持冷静,主动寻找突破点(比如团队业绩落后时,能快速调整策略逆袭)。
加分项
• 有金融行业大客户销售经验;
• 熟悉短视频/社群等新媒体获客玩法(如通过抖音/小红书引流客户);
工作时间:稳稳的平衡感,拒绝无效加班!
•日常作息:9:00~17:00。
• 周末双休:完整的休息日,法定节假日正常放,带薪年假+弹性调休(忙完大项目就给自己放个假!)。
• 薪资区间:25,000-35,000元/月
• 成长支持:定期邀请行业大咖分享(如保险趋势、高客经营)、内部“销售冠军训练营”、一对一导师带教(总监手把手教你带团队);
• 团队氛围:年轻有活力的“战斗型团队”,拒绝勾心斗角,只拼实力和结果!
• 长期发展:晋升通道透明(销售主管 区域经理 大区总监),优秀者可带团队独立开拓新市场,成为“一方诸侯”!
养老规划师(世界500强)
1.5-3万元/月
保险销售3-5人1-3年大专及以上
一、工作内容
方案设计:根据客户需求,定制个人/家庭养老金融方案,涵盖资金储备、健康管理、长期护理等,做专属“养老军师”!
资源对接:带客户参观国寿嘉园高端养老社区、了解上海细胞治疗/CAR-T疗法,提供三甲医院专家门诊、全球找药等服务,高端资源一手掌握!
政策解读:深研国家三支柱养老体系,为客户输出应对策略,做政策“活字典”,帮客户抢占养老先机!
客户维护:对接公司养老金客户,通过养老沙龙、讲座、社区活动等,维系良好关系,积累优质人脉!
二、任职要求
学历:大专及以上(专本硕需学信网可查)
年龄:30 - 55岁(能力强者可放宽)
能力:有无经验均可,沟通能力强、态度积极。 耐心认真、自律性高,普通话标准,沟通表达佳,想在养老行业长期发展优先!
工作时间:
09:00-17:00,周末双休。
薪资福利:
综合薪资15000-30000元。
售后服务岗(世界500强)
1.5-2.5万元/月
售后客服免费培训1-2人月结大专及以上
岗位职责
1.接受专业培训,按要求通过考核,熟练掌握综合金融平台知识
2.提供专业的金融售后服务,响应客户咨询、解决问题、维护客户权益
3.创建客户画像,分析客户数据和需求,为销售团队提供线索
4.协助团队建设、人员的入离职工作
薪资待遇
1.收入=绩效+奖金,综合薪资15k-25k
2.公司组织培训,入职有老师帮带;只要你肯努力,每年都可以晋升
3.上班时间:9:00-16:00,午休1.5小时周末双休
公司优势
一、世界500强:有实力,有保障,福利待遇好,我们有姚明、易建联代言,知名度、美誉度高、在上海有四百万老客资源,不用为客户资源发愁
二、中国人寿上海地区盈利头部公司、精英团队,位于上海市中心商圈
三、与新中国同岁的更有保障;我们坚信:一次正确的选择,胜过百次的盲目求职!
任职资格
1、大专及以上学历,军人、党员优先,条件优秀者可放宽学历,年龄25~45岁
2、为人诚实,性格开朗,头脑灵活
3、具有一定的沟通、组织与协调能力
4、具有良好的心理素质,执行能力强,配合度高
廊坊霸州市招二保焊/气焊、埋弧焊、工地小工/杂工、铆工/钣金工
埋弧焊工气保焊小工二保焊铆工钣金工
廊坊市霸州市招二保焊/气焊、埋弧焊、工地小工/杂工、铆工/钣金工
新乡卫滨区招压力容器铆工、焊工、埋弧焊、氩弧焊,工作地址在兰州,长期活,交社保,管吃住。应聘电话
埋弧焊工氩弧焊工铆工焊工
新乡招压力容器铆工、焊工、埋弧焊、氩弧焊,工作地址在兰州,长期活,交社保,管吃住。应聘电话
埋弧焊工月结
埋弧焊工(保探伤、操作十字臂)
会操作十字臂,能保探伤
薪资福利:薪资:10000 - 15000元
工作地址:牛进庄
北京燕华招埋弧焊4人,9小时520加30饭补,拍片合格率95%以上,工资,长年活有意
埋弧焊工长期3-5人
北京燕华招埋弧焊4人,9小时520加30饭补,拍片合格率95%以上,工资,长年活有意
埋弧焊工气割工铆工二保焊钣金工装修承包
恒力年入30-60万元,班组产值,或小队伍承包必须是多年船厂经验的高效率队伍或者班组,没有经历的,不专业的,不敬业的,找些乱七八糟的人的,请勿打扰,寻求有能力的,专业的合作伙伴,活稳定,钱准,帮助你们赚钱,项目价格美丽,最近有反馈,不可能赚那么多,解释一下,我说的是专业班组或者队伍,这个收入很正常,因为这几年行情火爆,三年后就不敢保证了,为什么收入跨度那么大,我能只说凭实力
上海虹口区招空调安装/维修、电焊、气割、管道安装/维修、通风安装/维修
通风安装电焊气割工空调安装管道安装
上海市虹口区招空调安装/维修、电焊、气割、管道安装/维修、通风安装/维修
上海奉贤区招二保焊/气焊能看懂图纸,有风机行业从业者优先
9000-10000元/月
二保焊气保焊1-4天1-2人月结包工技术好焊工证
上海市奉贤区招二保焊/气焊能看懂图纸,有风机行业从业者优先
长白班焊工!月薪9k-1.2w,包三餐+可预支
9000-12000元/月
工厂焊工餐补包住加班补贴3-5人月结
招聘要求
1.特箱、 储能柜 技术熟练,单道,会平角焊、立焊
2.持证上岗,年龄18-40岁
薪资待遇
1.底薪2740+产量奖2000—4000绩效+加班费(下午3点半之后全部1.5倍加班!(23元)假日全天双倍(30.9元),法定假日3倍+过节费)(46元) 月综合薪资9000-12000左右 满7天可预支1000+
2.入职需做职业病体检,
3.免费三餐,住宿离厂区1公里,走路10分钟,4~6人间公寓,单独卫浴、空调都有,宿舍费、提供住宿,水电费(自费均摊)
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供虹口区埋弧焊工找活平台在线招聘信息,主要招聘虹口埋弧焊相关人才。作为埋弧焊工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解埋弧焊的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。