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职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

招聘仓库搬运装卸工，计时38一小时，360/420天，每天计薪12小时，每月10000-12000+!夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000. 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 [招聘要求] 年龄18-53岁，男女不限，身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。[吃住] 免费包吃三餐，包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。工作地在安徽芜湖!接受再咨询! 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000.

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咱厂区直招，没中介瞎搅和，一分钱不收，直接进厂挣钱！ 薪资够狠——白班280/天，夜班300/天，月入7500-8500跑不了！每月10号工资准时到账，晚一天你来找我！ 早8晚8干着，加班费实打实：平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍，多熬点就能多揣钱，这账谁都算得清！ 没经验？不怕！生手来就有老员工带着，手把手教到你会！当天带行李+身份证，下午直接拎包进宿舍，不用睡马路！ 18-55岁男女都要，啥学历、啥经验全不卡，长干短干随你便，只要没歪心思就行！ 吃住不用愁——食堂米饭管够，粤湘川菜轮着来，水饺馒头面包鸡蛋随便选，刷厂牌就吃！4人间宿舍免费住，夫妻还能申请夫妻房，WiFi、空调、洗衣机、热水器全配齐，跟家里一样方便！ 就生产新能源汽车配件，轮毂、雨刮器这些，普工岗位坐着干，不用穿那憋屈的无尘服，培训完就能上手，简单得很！ 车间里中央空调吹着，饮水机、休息间随时用，干活舒坦不遭罪！ 工作地点：江苏无锡滨湖区

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岗位名称：六面钻打孔师傅、柔性封边师傅（两组）、包装人员（五组）； 岗位要求：1.有经验者优先；2.年龄在18岁45岁之间；3.男女不限。 薪资待遇：1.六面钻打孔师傅：工资6000元9000元；2.柔性封边师傅：工资7000元12000元；3.包装人员：工资6结深从幼注;可能属于工资层级内部的一种阶梯型工资标准或针对具备特殊经验、技能人才的薪酬标准，需要结合具体职位进一步了解。此处不额外展开分析。果按照正常薪资结构推算，此岗位的薪资大致在以下范围内。至于具体薪资结构中的不同阶梯标准或细节问题，需要详细询问招聘方了解具体信息。总的来说，这个岗位的薪资应该属于中等偏上水平，相对于同行业具有一定的竞争力。具体的薪资水平还需根据应聘者的经验和技能进行评估。此外，具体的岗位职责和工作内容也是决定薪资待遇的重要因素之一，因此在考虑这个岗位时还需要详细了解相关的岗位职责和要求。总之，对于想要从事家具制造行业的人才来说，这是一个值得关注的就业机会。岗位要求和薪资待遇都很明确，可以根据自身条件考虑是否适合申请该岗位。