资深私宅设计师职位描述 1、协同商务团队完成中高端客户的接洽与需求沟通； 2、独立承担100-200㎡私宅空间的概念构思与方案设计； 3、负责项目平面布局优化及深化设计，方案阶段完成模型推演与方案文本编制； 4、全程主导客户咨询、设计方案阐述、合同签署、现场勘测、施工设计交底、竣工验收协调及客户关系维系等工作； 任职要求： 1. 大专及以上学历，室内设计、建筑设计、环境艺术等相关专业； 2. 具备五年以上高端住宅设计领域实战经验； 3. 精通AutoCAD、Photoshop、SketchUp等设计软件及常用办公工具； 4. 富有艺术感知力，具备出色的设计创意与项目落地执行能力； 5. 思维清晰，具备良好的表达沟通与统筹协调能力，责任心强，善于团队协作； 6. 拥有名校教育经历、海外学习背景或有获奖作品者优先录用； 文荞空间设计北京有限公司 成立于2017年 【企业价值观】 客户第一、团队合作、诚信、专注 每个项目承载独特的设计语言 让设计更有价值，让装修更具品质。致力于成为品质生活的缔造者。 当下全力以赴的付出，是未来美好生活的起点 薪资范围：综合薪资20000-60000元/月，上不封顶 社保类型：五险一金 薪资结构：基本工资+签单提成+年度目标达成分红 福利待遇：节日福利+团队建设+4月花海办公环境 工作时间：早10点至晚6点

了解家装各类主材，普通话流利，具备较强的沟通技巧，能熟练使用电脑，负责合同签署及施工图相关工作，稳定性强且可长期工作者优先。

负责家装图纸设计，工资面议

岗位职责: 1.负责客户家装项目的需求沟通、现场量房、方案设计及施工落地跟进。 2.提供专业设计指导，涵盖空间布局、色彩运用等方面建议。 3.确保设计方案兼具实用性与创意性，精准匹配客户需求。 4.与客户保持高效互动，保障设计流程有序推进。 5.参与团队协作研讨，为项目执行输出创意构思与可行策略。 任职要求： 1.具备扎实的美术功底与创意思维能力，可独立承担设计任务。 2.熟练操作室内设计相关软件，如CAD、SketchUp等工具。 3.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识，能与客户及同事顺畅交流。 4.关注室内设计潮流动态，具备准确捕捉客户诉求的能力。 5.工作认真负责，能在快节奏工作环境中持续输出高品质设计成果。

万级净化实验室深化设计，包括出现场指导。费用详谈。

1、与客户对接，依据客户实际需求制定装修设计方案及预算报价 2、完成既定销售任务指标 3、参与现场交底工作，沟通并处理设计相关问题

今朝装饰，专注中国老房装修领域，历经二十六年沉淀与发展，汇聚了一群志同道合的伙伴。我们提供专业的入职培训、和谐融洽的工作氛围以及健全的晋升体系。只要你心怀梦想，保持热情与进取，这里就为你提供施展才华的舞台！今朝装饰诚邀您的加入！ 岗位职责： 1、结合客户实际需求，制定家居及橱柜整体解决方案； 2、协同家装设计师完成橱柜与定制家具的销售、量尺、设计、安装及后续服务工作； 3、协助解决安装现场出现的相关问题； 4、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，室内设计或家具设计相关专业优先，应届生亦可应聘； 2、具备橱柜或定制家具设计经验，了解相关设计流程与行业标准； 3、熟练操作CAD、酷家乐等设计软件及相关工具； 4、具有良好服务意识，能与客户顺畅沟通并准确把握需求。 职位福利：员工旅游、节日福利、社会保险、弹性工作 职位亮点：企业实力雄厚、办公环境优美、团队氛围融洽、晋升通道广阔

公司位于顺义牛栏山，专注本地农村建设发展。企业运营稳定，现诚邀优秀人才加入 具备北京农村自建房销售或管理经验，了解室内外设计者优先考虑 有自建房类企业（如凯坤建设、博笛智家等）一年以上销售工作经验者，优先录用 绘图员（室内装修） 职位要求：熟练使用CAD软件，掌握酷家乐/SU/3dmax其中任一效果图工具即可，会PS（偶尔用于制作彩平图） 薪资：面议 工作经验：不限（接受实习生）

薪资待遇 一、提供富有竞争力的薪酬结构：底薪+提成；底薪范围4000-8000，入职前三个季度月均收入25000-40000 二、完善的培训机制：若专业经验尚浅，入职后将安排1-2个月系统培训 三、具备相关经验或可独立承担项目者，提成比例可面议 四、正式入职即缴纳社会保险 五、公司定期组织团队建设活动，包括聚餐、下午茶，每年安排一次正式的国内团建 岗位职责 一、独立完成现场量房，准确理解客户需求，落实装修设计意图； 二、独立制定设计方案及个性化的装修预算方案； 三、依据客户偏好，协助其挑选主材，有效推动业绩达成； 四、协同工程管理人员，把控施工关键节点与整体进度。 任职资格： 一、熟练操作cad、excel、photoshop等常用设计办公软件； 二、具有2年以上独立作业工作经验； 三、积极进取，学习能力突出，对设计工作充满热情； 四、具备良好沟通技巧，表达清晰，富有团队合作意识； 五、责任心强，执行力高，拥有优秀的沟通与协调能力； 六、具备主人翁精神，愿意与企业共同成长与发展； 七、只要具备实际工作能力，公司对学历和籍贯无硬性要求。

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儿童娱乐，店员，负责前台销售，后场卫生

郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结270-300/天 模式二:小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天 一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:8500-9500， 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---53周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 5、工作地址：江苏省无锡市梁溪区

【北京密云汽车内饰】240-260/天 不面试直接入职，需要提前申请无犯罪记录 普 工240一天11小时 牵引工240元一天11小时 叉车工260元一天11小时 年龄: 18～45周 男女不限 薪资：，普工、牵引工240元/天，叉车工260元/天。工时11-14小时左右。 岗位：汽车内饰门板，仪表板。普工、操作工、牵引工（有驾驶证）。 无犯罪记录证明。两班倒，半月一倒班。 食宿: 工资包含餐补，，，水电暖自理，劳保鞋55元。

汽车内饰日结252--295元 员工：252元/天 员工：252元/天 普工牵引工21元/一小时（有驾驶证） 叉车工25元每小时295--350元/天 主要负责生产享界汽车内饰，门板，仪表板。两班倒，半月一倒班。

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计，独立完成平面布局、效果图及施工图绘制 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议，把控整体风格与功能合理性 3.协同施工团队进行现场交底、进度跟进及问题协调，确保设计方案落地效果 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质与客户满意度 5. 按时保质完成设计任务，配合团队完成项目汇报与资料归档工作 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力、空间想象力与手绘/软件表达能力（熟练使用CAD、3Dmax、SketchUp、Photoshop等） 2.具备装修/室内设计相关工作经验，能独立承担中小型项目全流程设计工作 3.学历不限，艺术类、环境设计、建筑学等相关专业优先 4.沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作意识与客户服务意识 5. 工作地点灵活，适应阶段性驻场或跨区域项目支持

岗位职责： 1.负责连锁健身房线下空间的整体装修与室内设计方案制定，兼顾功能性、运动动线与品牌调性统一 2.独立完成平面布局、效果图、施工图等全套设计文件，并配合工程落地与现场巡检 3.与研发团队协同，将线上健身软件的交互理念（如课程分区、智能设备点位）融入空间设计中 4.控制装修成本与工期节奏，在预算范围内优选环保、耐用、易维护的运动场景专用材料 5.持续优化标准化设计模块（如前台区、团操教室、力量区），支持门店快速复制与迭代升级 任职要求： 1.学历不限，具备室内设计、环境艺术或相关专业背景优先 2.有3-5年商业空间设计经验，有健身房、运动场馆或连锁业态项目案例者优先 3.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop及渲染工具，能高效输出高质量方案 4.理解运动人群行为习惯与安全规范，具备基础消防、无障碍及施工工艺知识 5.沟通协调能力强，可跨部门对接运营、工程与IT团队，推动设计价值落地

岗位职责： 1.负责客户室内空间的方案设计、施工图绘制及效果图深化，确保设计方案符合客户需求与施工标准 2.与客户沟通需求，提供专业的装修建议和材料搭配方案，提升客户满意度 3.配合施工团队完成现场交底、施工跟进及后期软装指导，保障项目顺利落地 4.根据项目进度合理规划设计节点，按时交付各阶段设计成果 5.关注行业流行趋势，持续优化设计风格与工艺做法，提升项目品质 任职要求： 1.具备室内设计、环境艺术或相关专业背景，学历不限 2.熟练使用AutoCAD、3DMax、SketchUp、Photoshop等设计软件 3.有良好的审美能力与空间规划能力，能独立完成整装设计方案 4.沟通表达能力强，具备较强的服务意识和团队协作精神 5.有装修/室内设计相关经验者优先，能适应阶段性出差或现场勘查

岗位职责： 任职要求：1.设计类相关专业优先，学历不限，热爱设计行业并具备基础审美能力 2. 熟悉至少一种主流设计软件。

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岗位职责： 1.参与或主导机械研发与设计，承担产品调研及项目立项相关工作； 2.负责研发阶段的机械结构设计、图纸绘制以及产品测试工作； 3.为新产品量产提供技术支持，并编制配套技术文档，如零部件图、装配图等； 4.配合完成销售所需资料的整理与准备，包括使用说明书、发货清单等； 5.提供产品应用过程中的技术指导与支持。 任职要求： 1.机械设计类专业，全日制本科及以上学历； 2.具备机械研发能力与设计实践经验，了解常用零部件加工工艺及原理； 3.熟练操作各类制图软件，能根据研发需求独立完成设计与出图； 4.具有液压系统设计与应用经验者优先考虑； 5.沟通能力强，具备良好的学习意识和主动解决问题的能力； 6.拥有团队管理经历者优先

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(感兴趣就投简历，咨询联系陆经理)招聘时间 2025年7月-2025年9月 岗位职责： 1、制定并完成月度、季度及年度业绩目标 1.2 结合门店整体业绩情况，合理规划个人阶段性目标； 1.3 根据店长下达的业绩分解任务，及时调整个人目标并全力推进达成。 2、承担量房设计、客户接待与咨询服务 2.1 主动接待到店客户，不得以任何理由拒绝承接分配客户； 2.2 提前做好沟通准备，确保与客户高效交流，推动合作落地； 2.3 深入了解客户需求，明确其装修风格偏好和预算范围，精准推荐匹配方案与套餐组合； 3、负责报价编制、施工图与效果图绘制 3.1 客户提出报价需求时，依据标准报价清单提供明细，并清晰解答相关疑问； 3.2 按照公司规范要求完成施工图纸的设计制作； 4、合同签署及系统信息录入 4.1 签约前逐项说明合同条款，确保客户充分理解无异议后完成签订； 4.2 准确将签单数据及主材信息录入系统； 4.3 若在操作中发现系统异常，须第一时间反馈至店长，由公司统一处理； 5、项目交底与施工进度跟进 5.1 组织设计师、客户、项目经理及客户代表共同参与现场交底会议； 5.2 向项目经理完整移交施工图纸，并就设计细节进行充分交底； 5.3 持续跟踪施工进展，掌握工程动态，对出现的问题及时协调解决； 6、竣工前问题协调与处理 6.1 中期验收前，邀约客户到场进行设计部分的中期确认； 6.2 就中期结算后的增项内容与客户进行沟通确认； 6.3 从开工至完工期间保持与客户的有效沟通，发现问题迅速响应，降低投诉风险； 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，室内设计类相关专业优先； 2、熟练操作CAD、3D等设计软件，具备扎实的施工现场管理经验及工艺知识； 3、具有2年以上室内设计师工作经验，熟悉家装材料特性及主流品牌； 4、工作态度积极，责任心强，具备良好的抗压能力与发展意愿； 5、具备出色的沟通技巧，善于协调各方关系并灵活应对突发情况； 职位发展通道：设计师--优秀设计师--主任设计师--首席设计师--高端工作室 以上岗位一经录用，签订正式劳动合同，提供具有竞争力的薪酬待遇及完善的成长平台！