岗位职责： 1. 负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修保养工作 2. 按计划执行设备定期维护、润滑、校准及零部件更换 3. 参与设备安装调试、技术改造及验收支持 4. 填写维修记录与保养台账，确保数据准确可追溯 5. 遵守安全操作规程，落实现场安全生产管理要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2. 学历要求不限，中专/技校及以上学历优先 3. 熟悉常用机械设备结构原理及维修工艺 4. 持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先 5. 责任心强，动手能力强，具备基本识图与测量能力

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岗位职责：1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务 2.严格遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁、设备完好、标识清晰 3.配合班组长完成日常点检、质量自检及异常情况及时上报 4. 积极参与岗位技能培训与多能工培养，提升操作熟练度与协作效率 5.遵守考勤制度，服从生产调度安排 任职要求：1.年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读图、简单计算，具备基本沟通与理解能力 3.工作认真负责，吃苦耐劳 4.操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教5.遵纪守法，无不良记录，认同企业价值观与团队协作文化

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岗位职责： 1. 负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修 任职要求： 1. 学历不限，具备机械、机电、自动化等相关专业背景者优先 2. 有机械维修/保养实际工作经验者优先，应届生亦可培养 3. 熟悉常用机械设备结构原理及基础电气知识，能看懂机械图纸 4. 责任心强，吃苦耐劳，具有单独的处理能力者优先

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训

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岗位职责 按照生产流程完成产品组装、包装、检验、物料摆放等流水线作业； 服从车间管理安排，遵守工厂规章制度，做好岗位 5S 卫生； 简单设备辅助操作，做好产品自检，保证生产数量与品质； 完成领导交代的其他生产相关工作。 任职要求 年龄 16‑50 周岁，男女不限，学历不限； 身体健康，手脚麻利，能适应两班倒 / 长白班（可根据工厂实际修改）； 能接受车间流水线工作，吃苦耐劳，服从管理； 入职需身份证原件。 薪资待遇 综合工资：6500‑7500 元 / 月，底薪 + 加班费 + 全勤奖 + 绩效奖 + 岗位补贴； 加班费：按劳动法计算，平时加班、周末加班另算； 食宿：包吃包住，宿舍空调、热水器、独立卫生间； 福利：月休 2‑4 天，节日福利，入职缴纳社保，每月准时发工资； 岗位稳定，常年订单充足，可长期做，可接受临时工、短期工。

机修招聘信息 一、工作职责 负责锅炉及管道设备的日常维修、保养，及时处理故障 年龄25-50岁，身体健康，能适应倒班 有机修相关1年以上经验，熟悉锅炉、管道维修优先，能独立处理常见故障 具备基础电工、焊工技能，会使用常用维修工具 能配合协助维修厂区叉车 吃苦耐劳，服从车间安排，有责任心、安全意识强 二、任职要求 有机修相关经验，熟悉锅炉、管道维修优先 能简单操作叉车维修，具备基础维修技能 吃苦耐劳，服从安排，有责任心

岗位定位： 本岗位为售后工程师的助理岗位，主要协助完成设备巡检保养、仓库物料管理及现场素材采集等事务性工作。该岗位是售后团队的人才储备岗，通过实践积累可向售后工程师方向发展。 岗位职责： 1、协助设备巡检与保养：配合工程师完成设备巡检、换芯、保养工作，负责备料、现场辅助、工单录入及排期协调。 2、协助仓库管理：负责滤芯及配件的入库、出库、盘点，维护库存台账，及时预警低库存物料。 3、协助现场素材采集：随工外出时拍摄设备操作关键工序照片及短视频，整理存档并配合自媒体内容制作。 4、协助工单与文档管理：跟踪工单进度，更新CRM系统信息，整理售后文档及跟进旧件处理。 5、完成上级交办的其他事务 任职要求： 1、大专及以上学历，理工科优先； 2、1年以上助理、售后支持经验，优秀应届生亦可； 3、熟练使用办公软件，有CRM或库存系统经验者佳； 4、动手能力强，细致负责，沟通顺畅； 5、适应外勤工作（主要负责武汉区域），可自行安排日常通勤。 薪酬与发展通道 1、薪资结构：底薪4.5K + 年终/专项奖金 2、发展路径：入职后由售后工程师带教，配备系统培训计划。个人能力达标后，经评估可转岗为售后工程师，执行工程师薪酬体系（底薪+工单提成），年收10w左右

富士康自动化机械设备维护， 需要大专以上学历，工资6000—7000，20—38岁已经毕业学信网不在籍

白班华大智造入职买五险一金 仪器生产，20-38岁，普通工衣，负责医疗器械设备的调试，会基本的电脑操作，有设备调试工作经验，机电一体化，计算机专业优先考虑 上班时间：9:00-18:00，会有加班，加班1-3小时，最晚不超过21:30。 住宿：提供宿舍，豪华4人间，独立卫生间，洗衣机空调均齐全 【员工工资】 试用期三个月，岗位工资2400元+绩效300元+餐补400元+全勤200元+住宿补贴200元（住宿不享有）+加班工资（平时1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍），综合工资4200元/月-5200元/月 :岗位工资2400元+绩效640-1040元+餐补400元+全勤200元+住宿补贴200元（住宿不享有）+加班工资（平时1.5倍，周末2倍，法定节假日3倍），综合工资4800元/月-5800元/月；每月20号左右发放工资。

1、负责公司设备的管理、维修、维护、保养、故障诊断和排除，填写维修日志； 2、负责安装、调试设备，以满足生产方面的要求； 3、负责设备的定期维护检修工作，按照保养计划进行设备保养及校准； 4、对设备、保养记录进行总结分析，发现问题，及时上报解决； 5、解决各类技术问题。 6、设备维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（西门子、三菱）

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