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岗位职责： 1. 协助施工人员完成现场材料搬运、清理及基础辅助作业 2. 配合各工种进行场地整理、工具归置及临时设施搭建 3. 执行安全文明施工要求，及时清除作业区域安全隐患 4. 按指令完成混凝土浇筑辅助、砂石筛分、模板支护等基础工序 5. 遵守工地管理规定，服从班组长工作安排与调度 任职要求： 1. 年龄18-60周岁，身体健康，能适应户外及高强度作业环境 2. 无学历限制，具备基本沟通能力与团队协作意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，有工地从业经验者优先 4. 无犯罪记录，无重大疾病史，能提供健康证明 5. 接受岗前安全培训，严格遵守施工现场安全操作规程

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岗位职责： 1.负责企业信息系统、网络及应用的安全评估、漏洞扫描与风险分析 2.制定并落实安全策略、防护方案及应急响应预案 3.监控安全事件，及时处置入侵、攻击及异常行为，开展日志审计与溯源分析 4. 推动安全合规建设，配合等保测评、ISO27001认证及监管检查 5. 开展安全意识培训与技术宣贯，提升全员安全防护能力 任职要求： 1. 熟悉主流安全产品（如防火墙、WAF、IDS/IPS、SOC）及攻防技术原理 2.掌握常见漏洞（OWASP Top10、CVE）利用与修复方法，具备实操经验 3.具备网络安全、系统安全或数据安全相关领域工作经验 4.持有CISP、CISSP、CEH、OSCP等安全认证者优先 5.责任心强，具备良好的沟通协作能力与文档编写能力

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阿勒泰某事业单位招聘物业维修人员 ~~~~~~~~~~~~~~~~~ 工作岗位：维修人员5人、领班1人； 工作内容：物业维修人员需要负责单位公共设施、设备的日常巡检、保养与维修； 工作要求：掌握水电、设施设备维修基本技能，持证上岗优先； 任职要求：有电工证、身体健康、55岁以内、政审过关工作认真负责； 工资：工资4000-5000/月；领班4500-5000/月（交社保）免费提供三餐； 工作时间：10.00-19.00；月休4天； 工作地点：阿勒泰市迎宾路公安局交警大队车管所对面。 阿勒泰某事业单位招聘物保洁人员 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 工作岗位：保洁员5人，领班1人； 工作内容：主要负责单位楼道、电梯、垃圾桶等公共区域清洁，保持环境卫生整洁，及时清理杂物与污渍； 工作要求：吃苦耐劳，责任心强，服从工作调配，熟悉保洁流程，按标准完成清洁、消杀工作； 任职要求：身体健康、55岁以内、政审过关工作认真负责； 工资：3500-4500/月、领班4500-5500/月；交社保，免费提供三餐； 工作时间：10.00-19.00；月休4天； 工作地点：阿勒泰市迎宾路公安局交警大队车管所对面。 阿勒泰某事业单位招聘物保安人员 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~ 工作岗位：保安人员； 工作内容：负责单位出入口值守、人员及车辆进出管理、治安巡逻、排查安全隐患等工作； 工作要求：身体健康，责任心强，无不良记录，服从管理，坚守岗位，严格执行门禁及巡逻制度。 任职要求：有保安证、身体健康、55岁以内、政审过关工作认真负责； 工资：工资3500-4500/月；领班4500-5500/月交社保、免费提供3餐； 工作时间：10.00-19.00；月休4天； 工作地点：阿勒泰市迎宾路公安局交警大队车管所对面。 ~~~~~~~~~~~~~~~~~ ️：（同微信号）

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济南地铁运维人员：劳务派遣合同 ，20-40岁 ，最好有低压电工证。 一、报名条件 中专，高中及以上学历，机电、机械、电气、 自动化、铁轨道等相关专业， 其他专业，也可以报名试试！ 具有风水电给排水、通风空调、低压配电等相关实习经验优先。 没有工作经验，也可以报名试试！ 2、持有低压电工证、高处作业、融化焊接与热切割、空调制冷维修等相关证件优先。 二、岗位职责 1 、在工班长的领导下，负责做好风水电专业设备部件的维护保养、故障处理、巡检 等工作。 2 、严格执行各项安全操作规程、检修规程、操作指南进行操作，确保安全第一 。 3 、根据工班长及上级领导的安排做好应急值守，积极参与设备故障、事故抢修和隐 患排查工作，以最快的速度使设备投入正常使用，做好运营保障及事故的预防工作，同时 配合设备事故的调查分析工作。 4 、积极参加各项专业技术和操作技能培训，提高员工自身工作能力，满足设备维保、 抢修等工作要求，保质保量、按时完成各项工作任务。 5 、上下班时做好交接班，防止出现工作漏项。 6 、负责设备运行状态和安全状况的评估与汇总，并及时上报工班长。 7 、及时、如实填写各类原始记录，为设备检修计划制定、故障分析等提供依据。 8 、完成上级领导交办的其他工作。 三、薪资与职业发展 薪资待遇 实习期： 3200 元/月+10 元/天， 月休4天， 8:00-17:30 17:30-次日8:00， 提供住宿及餐补。 转正后：4300-6500 元/月，根据单位要求进行调整，定岗定级，缴纳社保。 晋升路径 技术路线：检修员→副工班长→工班长 职能路线：物资员→安全技术员→专业负责人→管理岗 转正标准 取得毕业证及项目所需相关证书，转正后签订劳动合同。

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