温州瓯海招叉车工

温州市鹿城区招叉车工

温州市苍南县招叉车工

温州市瓯海区招叉车工

温州市乐清市招叉车工

叉车工，1人，初中及以上学历；无不良嗜好，有驾驶证者优先，肯吃苦耐劳，做事细心，有叉车证，地址温州市瓯海区娄桥集贤路58号，联系人施女士

浙江温州叉车司机顶班的有没有。工资面议，顶班！！！！年底顶班！！愿意做的联系

温州市永嘉县招叉车工

温州市瓯海区招叉车工

小叉车谁近一叉头400。

招长期熟练织袋1名，7台透明丝，工资高有意者联系电话

急招，大丰副食品批发店，驾驶员几名，长期临时均可，不包中餐，要装卸货，工资5500另加总共6500元，做到年底另外有红包，联系电话，，海滨街道富海路18号，

招聘：驻厂验货qc 薪资：8000-15000元/月 驻厂品检人员，地点在温州要一带；有相关拉杆箱箱包行业品质管控经验、熟悉验货流程经验者优先录用，为人务必诚恳，实干。

招聘：来料检验员 薪资：5K~6.5K 职位详情： 学历与经验： 中专、高中或以上学历，机电、电子、自动化等相关专业优先。 至少1年以上电子元器件来料检验（IQC）经验，有继电器检验经验者优先。 技能要求： 看得懂技术图纸和规格书，了解继电器基本原理、结构和关键参数。 熟练掌握常规检测工具，如游标卡尺、千分尺、万用表示波器等。 了解电气安规知识（如绝缘、耐压测试的基本要求）。 具备基础的数据统计意识，能简单使用Excel进行数据录入和整理。 严谨细心，责任心强： 质量关口岗位，必须对缺陷敏感，坚持原则。 原则性强： 能严格按标准执行，不徇私情。 学习能力： 能快速学习新产品、新标准的检验方法。 团队沟通： 能与仓库、采购、工程等部门进行有效沟通。 能力与素质： 严谨细心，责任心强： 质量关口岗位，必须对缺陷敏感，坚持原则。 原则性强： 能严格按标准执行，不徇私情。 学习能力： 能快速学习新产品、新标准的检验方法。 团队沟通： 能与仓库、采购、工程等部门进行有效沟通。

打样员 全涤产品、长白班，公司小样不多 薪资福利:单人单间，包吃住，买社保，工资面议 招工人数:一名 工作地址:温州龙湾

找数量叉车工一名，会装集装箱的优先工资每月按时发放不压工资

明天9点用小叉车。

明天下午用个小叉车

招聘：叉车工 薪资：3000-4000 熟练操作叉车，有叉车证，会基本的电脑操作（电脑打字）

招聘：叉车司机 薪资：面议 1、吃苦耐劳，接受倒班工作制（三班倒八小时） 2、年龄45岁以内 3、特种作业岗位需持有相关证件

圣邦机械厂 招电焊保护焊 8小时单休9000~11000双包 招CAD制图 懂点可以 滨海五道二路

地址：瑞安市南滨街道外甲路3号（浙江沪盾泵阀科技有限公司） 点链接，投简历：井号:///zmcvGCpHEv39q2z ————ฅ՞••՞ฅ ——— 【沪固汽车用品】 ➡诚聘：打包普工 待遇：（具体面议） 诚聘：包装普工 待遇：（具体面议） ➡诚聘：冲床工 要求：合适岗位，不会可学，打气动冲床 待遇：（具体面议） ➡诚聘：点焊普工 薪资：(具体面议） ➡诚聘：财务跟单 要求：岗位，熟悉办公软件，工作简单 待遇：（具体面议） ➡诚聘：丝印老师 待遇：（具体面议） 诚聘冲床工 待遇：（具体面议） ➡诚聘：模具老师 待遇：（优秀均可面谈） ☎电话：

【京东快递正式工招聘】 职责:负责划分区域内货物送达及收件服务，维护客户及异常对接，以及营业部安排的其他工作等 薪资:6000-9000元 要求：能吃苦耐劳，能服从管理，要有服务意识，沟通能力强。公司提供三轮车！！！ 福利:五险一金，餐补，高温补贴，工龄奖，年终奖，年度体检，节日福利等。 工作地址:温州市乐清市北白象镇京东快递 联系电话:微信同号

液压机调机师傅 工作地址:瑞安市飞云镇远东路9号 6000到8000元/月

招聘：机械手焊接工 薪资：5.5K~6.5K 1、须持证上岗 2、适应加班需求

招聘：调试学徒 薪资：面议 职位详情： 1.对成套设备有兴趣，肯吃苦耐劳。 2.中专以上学历，工作细心，责任心强。 3.有电气行业相关工作经验者优先进行录用。

点链接，投简历：井号:///uSZwx5elWzwAY8F ————ฅ՞••՞ฅ ——— 【温州飞旭汽配有限公司】 诚聘：普工/电子线路板焊接员 要求：20-35岁，，按照工艺要求按时完成工作任务。有电子厂相关工作经验者优先进行录用。 待遇：4000-6000元（加班另算，多劳多得） 八小时工作制，周休一天，包住宿，有工作餐补贴。 ☎联系电话：

温州和裕阀门科技有限公司在浙江温州招聘搭工、台钻工和普车老师（需懂氩焊技能），薪资待遇优厚，其中搭工和台钻工资约为6000元，普车老师计件工资不低于一万一月。

招聘：冲压主管 薪资：9K~1W 岗位职责： 1、协助生产经理对冲压车间全面管理。 2、负责冲压生产所需的工装、夹具、工具用量计划、申购工作，并跟进进度，确保及时到位。 3、负责编制冲压车间年、季、月度和平时作业任务、设备维修计划，及时组织实施、检查、协调、考核； 4、推行6S管理，监督并落实规范要求。 5、负责基础设施和周边设备的安装、维修、保养工程进度的跟进工作，并协助组织检查设备、工装治具的维护工作，纠正操作、维护过程中出现的不合格情况。 6、冲压过程中对工件有疑问时，应立即停止作业，并上报技术人员（模具工、工程师）进行纠正、修理，并监督、指导生产员工按技术要求对产品的尺寸、外观进行自检，确定是否符合质量要准。 7、跟进生产过程中工装夹具的使用效果，并不断提出新增/改良工装夹具的方案;跟进送模具部报修的模具、维修进度和维修结果。 8、负责抓好安全生产教育，加强安全生产的控制、实施，严格执行安全法规、设备操作规范，作好交接班，保证安全生产；杜绝重大设备、人身伤亡事故的发生。 任职要求： 1、学历要求：中专(高中)或以上学历； 2、工作经验：5以上冲压部门工作经验，其中三年以上主管(经理)工作经验； 3、应具备的知识和技能力：熟悉冲压机台、模具、冲压工艺;能处理生产过程中的异常情况;熟悉各类冲压设备维护保养;精通冲压管理流程，现场6S管理。 4、具备严谨的管理能力、培训能力、协调与沟通能力。

岗位名称：封头抛光学徒（阿亮不锈钢配件有限公司）、封头抛光老师（阿亮不锈钢配件有限公司）、焊工（温州天亿机械机械有限公司） 岗位要求：1.封头抛光学徒：对不锈钢材质有一定了解，愿意学习封头抛光技术，能吃苦耐劳。2.封头抛光老师：具备丰富的封头抛光经验，技术娴熟，能独立处理抛光难题。3.焊工：持有相关焊接证书，熟悉二保焊和火焰切割技术。 薪资待遇：1.封头抛光学徒：工资6000左右。2.封头抛光老师：工资面议。3.焊工：工资面议。