
宁波余姚市招桥架/支架安装、给排水、消防安装、工地小工/杂工
270-400元/天
给排水工抗震支架安装小工消防安装桥架1-2人
宁波市余姚市招桥架/支架安装、给排水、消防安装、工地小工/杂工
消防安装长期1-2人
实习期间220一天
干满一个月240一天
短期勿扰。长期工,工地上面的事情没有轻松的,需要吃苦耐劳的人。
宁波余姚市招桥架/支架安装、给排水、消防安装、工地小工/杂工
270-400元/天
桥架消防安装小工抗震支架安装给排水工1-2人
宁波市余姚市招桥架/支架安装、给排水、消防安装、工地小工/杂工
B2
招B2驾驶员一名要求能开会倒吃苦耐劳服从安排工作(工作浙江慈溪市附近最远60公里短驳.工作时间9点至10点·年龄不限9.6米集装箱快递
地砖贴砖墙地砖
两套 全屋地砖 卫生间厨房间墙地砖 阳台墙砖地砖600️1200 50一平方,厨卫1500一间 能接受再打电话别加微信,外地号码拦截了 打不进连打两遍
江门江海区招消防安装300一天,中工。不包吃住。工期4个月
300-400元/天
消防安装1-2人
江门市江海区招消防安装 300 一天,中工。不包吃住。工期 4 个月
消防水电安装中工,不要大工。
240-300元/天
消防安装桥架消防电消防水长期11-20人月结
北京市海淀区新建工地招消防水、消防电安装工人中工,压槽,套丝,安装管道,火灾报警桥架,穿线装设备,年龄55以内,身体健康,工资月结,6000—0000元,,干够三个月。公司直招,不是包工头。平台或者微信联系。只要中工和小工。大工勿扰。
江苏淮安地点:南马厂,时间:3个月,工作内容:厂房水电消防,室外管网,联系电话:,日工资:
消防安装3-6个月日结
地点:南马厂,时间:3个月,工作内容:厂房水电消防,室外管网,联系电话:,日工资:面议
市政给排水设计师(宁波)
1.5-2万元/月
给排水工程师3-5年硕士市政给排水水环境治理
岗位职责:
1、按照负责人布置的任务制定设计工作计划,确保按时完成所承担的设计内容;
2、深入分析设计原始资料,理解设计目标,熟悉设计规范,高质量完成分管部分的设计与计算,及时处理相关技术难点;
3、在负责人指导下,协调本专业与其他工种之间的配合关系,推进专业内部技术对接,向协作专业提供设计条件,参与各阶段设计整合工作;
4、依照设计文档归档标准整理设计成果,提交专业负责人统一归档;协助专业负责人开展设计交底,参与施工现场技术支持;
5、执行项目负责人及专业负责人安排的其他相关工作任务;
6、熟练使用CAD及其他相关设计工具软件。
任职要求:
1、985或211高校硕士及以上学历,给排水科学与工程、市政工程、环境工程等相关专业;
2、具备良好的沟通协调能力,工作积极主动,责任心强。
暖通工程师-宁波
1.5-2.5万元/月
暖通工程师3-5年本科暖通设计
岗位职责:
1、前期报审与协同管理
1.1 参与项目初期规划、环保等相关政府审批环节的资料整理与申报,确保流程规范、材料齐全、关键节点有效掌控;
1.2 协助项目经理推进暖通专业工程管理工作,主动联动各专业工程师,强化跨专业协作,保障工作高效衔接;
2、技术与图纸管控
2.1 牵头开展暖通及相关专业技术协调,严控图纸审核质量,推动设计进度,及时发现并处理专业技术矛盾;
2.2 组织并参与各阶段图纸审查、设计交底及变更管理工作,提出合理化建议,确保设计方案满足国家法规、行业标准及项目实际需要;
3、承包人与供应商管理
3.1 负责暖通专业施工过程的监督与统筹协调,控制施工质量、进度与安全,快速响应和解决现场配合问题;
3.2 参与编制招标计划,组织实施市场询价与供应商比选,精准把控采购成本;主导本专业设备的技术选型、采购执行、安装技术支持及验收流程,确保设备性能稳定、经济合理、符合项目需求;
4、合同与现场管理
4.1 配合完成暖通专业询价文件、合同签署、付款审核等流程,监督合同条款落地执行;
4.2 严格管理暖通材料与设备进场验收,杜绝不合格产品投入使用;在项目负责人指导下,对暖通工程的技术方案、施工质量及安全文明施工承担直接管理责任;
5、进度与资料管理
5.1 编制暖通专业施工日报、周报及月报,动态监控现场进展,及时识别并协调处理施工中的技术与管理问题,督促承包单位按计划实施,保障关键工期按时完成;
5.2 负责暖通专业工程结算,系统归集竣工图、变更签证、验收记录等结算依据文件,确保数据真实、资料完整、支撑有力;
6、完成上级交办的其他与暖通专业及项目建设相关的工作任务,积极支持项目团队整体运行。
任职资格
1、知识与能力
1.1 熟练操作Word、Excel、WPS、Project、CAD等办公及专业软件,了解广联达等工程算量软件的基本应用;
1.2 具备扎实的暖通系统设计理论基础,熟悉工程建设相关法律法规及行业管理规定,保障项目依法合规推进;
1.3 精通暖通专业技术规范与标准要求,尤其掌握医药实验室、洁净厂房等特殊功能建筑通风空调系统的设计特点与运行需求;
1.4 拥有丰富的现场管理实践经验,能够有序组织施工活动,整合各方资源,妥善处置突发状况;
1.5 工作认真务实,具备较强的学习能力和适应能力,能迅速掌握新工艺、新技术及最新规范要求;
1.6 具备良好的沟通协调技巧,可与分包单位、设计机构、主管部门等多方高效对接,确保工程顺利推进;
1.7 态度严谨、责任感强,具备独立分析和解决问题的能力,能在高强度工作环境下保持稳定高效输出;
2、具有3年及以上暖通工程设计或施工管理相关工作经验;
3、本科及以上学历,建筑环境与设备工程、供热通风与空气调节、热能与动力工程等相关专业背景;
4、具备实验室、工业厂房类项目暖通工程经验者优先,持有暖通类专业技术职称者优先录用。
消防安装长期1-2人
实习期间220一天
干满一个月240一天
短期勿扰。长期工,工地上面的事情没有轻松的,需要吃苦耐劳的人。
激光设备工程师
2-2.5万元/月
设备工程师10年以上大专
工作内容:
1、负责激光切割设备及激光器的日常维护与保养,开展精度校准工作,保障并优化设备的工艺性能;
2、构建激光切割系统的爆炸图,并依据图纸编制设备维护与维修指导手册,助力实现MTTR/MTBF指标目标;
3、对基地设备运维人员进行技术培训与能力提升,确保其具备专业的维修保养技能,牵头解决设备运行中的复杂故障问题,推动MTTR/MTBF持续改善;
4、推进AI智能体开发应用,实现设备故障树分析与知识图谱的智能化管理。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械自动化、光电技术或相关专业,具有扎实的专业理论基础;
2、10年以上激光切割设备故障维修经验,其中至少3年在汽车零部件行业从事设备维护工作;具备通快、华工、普瑞玛、大族等企业售后服务经历者优先考虑;
3、熟悉光纤激光器、振镜系统及运动控制原理,能够独立识读电气图纸,熟练操作PLC编程软件及万用表等检测工具进行故障排查与诊断。
注:该岗位属于总部编制,需根据集团业务安排赴各子公司出差支持
宁波余姚市招消防安装极早期烟雾报警系统管道安装会的联系
270-400元/天
消防安装管道安装1-2人
宁波市余姚市招消防安装 极早期烟雾报警系统管道安装 会的联系
消防电小工3-6个月1-2人完工结算
宁波市鄞州区招消防电工,宁波大区都在跑主要是二次装修整改维保项目,目前工地在海曙和鄞州区,踏实肯干的中工小工,倒江湖的别打电话,只招稳定的人,注意长期的只招住邱隘附近的工地远的话这边可以开车带过去,短期帮忙的都可以
设备TPM工程师
1-2万元/月
设备工程师5-10年本科
岗位职责:
1、主导各基地设备TPM落地实施,编制生产环节相关技术标准与流程文件,涵盖设备操作规范、CLIT执行、维护保养及维修指导等文档,并组织培训推广,实现各基地设备管理标准化统一。
2、推动各基地设备能耗优化与运维成本降低,牵头开展管理改进工作,提出可行性改善建议并推进落地,有效控制设备运行中的资源浪费。
6、负责设备数字化与信息化系统的业务规划,借助AI智能体开发,构建智能化设备故障树与知识图谱体系。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业背景,具备统计学与逻辑思维基础,可完成常见问题的分析、推理与归纳总结。
2、5年以上热冲、焊接类设备管理或TPM推行经验,具备独立搭建设备TPM管理体系的能力,熟悉设备从规划需求到报废处置的全生命周期管理流程、标准、机制及相关文件表单的制定。
注:该岗位属总部编制,需根据集团业务安排赴各子公司出差支持
设备工程师5-10年本科工厂建设新车型导入英语口语流利
职责描述:
1. 负责涂装设备的技术开发、选型确认、技术任务书及技术协议的编写工作;
2. 参与涂装设备招投标过程中的技术支持与方案确认;
3. 承担设备招标阶段的成本核算及设备清单的分解分析;
4. 组织并推进涂装设备图纸审核、预验收、现场安装、调试、终验及交付实施;
5. 提供基地内涂装设备运行中突发故障与技术问题的解决方案支持;
6. 推动涂装设备相关技术标准的建立与规范化管理;
7. 开展新型涂装设备的应用探索与技术推广;
8. 主导“四新”技术课题的研究与落地应用;
9. 持续提升专业领域技术能力,参与技术知识体系构建;
10. 管控国内外涂装类项目(含树脂相关)的进度、问题识别与风险应对;
11. 统筹协调内外部资源,保障项目按既定计划顺利推进。
任职资格:
1. 本科及以上学历,汽车工程、机械制造及相关专业背景;
2. 具备8年以上相关领域工作经验;
3. 掌握机器人系统、输调漆与供胶装置、快速换色系统、工位室体等设备的工作原理与结构组成;
4. 熟悉项目全周期开发流程、招投标机制,以及上述关键设备在各开发阶段的核心内容与重点要求;
5. 能独立完成机器人、输调漆供胶、快速换色系统、工位室体等设备的技术开发、选型评估、技术文件编制、核价资料准备及清单审核;
6. 具备优秀的沟通表达与跨部门协作能力。
栏目概述
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