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工作内容： 1、负责招聘全流程相关事务； 2、参与企业文化活动的创意构思、落地实施及宣传推广（包括海报设计、文案撰写等）； 3、完成日常基础性数据报表整理与汇总； 4、配合上级完成临时交办的其他工作任务； 胜任要求： 1、本科及以上学历，专业不限； 2、性格积极，乐于协作，能从工作中获得满足感与成就感； 3、具备清晰的逻辑思维能力；

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每天工作6小时底薪4000~8000提供宿舍过下午茶，不限学历，不限经验。

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新疆吐鲁番高昌区招聘经验丰富的货车司机（持有A2驾照，有510年的经验），薪资范围在每月12000至18000元。

新疆吐鲁番，火锅店要一名厨师，具有一定的管理经验，联系电话

岗位名称：宽体车驾驶员（新疆吐鲁番）。 岗位要求：1.年龄不超过48岁。2.必须持有B2及以上驾驶证及电子版驾驶证，证件必须真实有效。3.有露天煤矿开宽体车2年及以上经验，适应两班倒，服从管理并有较强的安全意识。 薪资待遇：绩效综合工资为10500—13000元。招工人数：40人。

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招聘：普工8名：年龄52岁以下，必须带登搞作业证，长期活，9小时，喷子勿扰，工资私聊，工作地址：新疆吐鲁番市托克逊县附近，

招聘专员： 一、岗位职责： 1.根据公司需求开展招聘工作，保障人员到岗 2.维护招聘渠道，统计招聘数据 二、任职要求： 1.有招聘相关工作经验 2.沟通能力强、工作积极主动 3.细心负责、有团队意识 薪资待遇：面议 工作地点：道里安发街69号 联系电话：

岗位职责： 1. 负责员工入职、异动、离职等手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3. 及时处理相关增减员及政策咨询 4. 整理更新人力资源相关制度文档，确保执行合规、信息准确 5.薪资待遇3500+，多劳多得，可接送孩子 任职要求： 1. 人力资源、学历不限，30-45岁 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 遵守职业操守，能适应公司节奏协作环境

招聘专员： 一、岗位职责： 1.根据公司需求开展招聘工作，保障人员到岗 2.维护招聘渠道，统计招聘数据 二、任职要求： 1.有招聘相关工作经验 2.沟通能力强、工作积极主动 3.细心负责、有团队意识 薪资待遇：面议 工作地点：道里安发街69号 联系电话：

任职要求： 学历不限，人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.办理社保、公积金申报与日常维护，及时处理相关增减员及政策咨询 4. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理汇总人力资源基础数据，协助优化HR工作流程与表单标准化 任职要求： 1. 人力资源、行政管理或相关专业优先，学历要求：不限（大专及以上优先） 2. 经验要求：不限（有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳） 3. 熟练使用Office办公软件，具备良好的沟通协调能力与服务意识 4. 工作细致负责，具备较强的学习能力与团队协作精神 5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先

不限学历、每天工作六个小时、每周单休、无责保低3000-8000、高提成、提供住宿、每月团建。

人事岗位：人事专员，人事经理，新型人事，人事文员 职位详情描述：不限学历,8小时单休工作制，无责3000-8000，高提成，提供住宿，每月团建，市中心工作

1.工作内容：负责机组的日常运行与维护 2.工作地点：新疆吐鲁番 3.工资结构:底薪加差旅补贴，提供食宿，底薪范围3000-3600元，差费6000-10000元，实习期为3个月（按80%薪资发放），转正后每年有一次晋升机会，每次晋升底薪增加300-900元，工作满一年可享受年终奖金。 4.调休安排：每月享有5天休息，采取两至三个月集中休假一次的方式，另给予最多5天往返路程假（根据实际距离核定），交通报销标准为火车硬卧或高铁二等座，入职满一个月后可报销首次到达岗位的交通费用。 5.福利待遇：法定节假日按照三倍工资发放，缴纳六险。

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人事专员、人事经理、新兴人事、人事文员。

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不限学历，8小时单休工作职，无责底薪3000~8000，高额提成，提供住宿，每月团建，中心工作。

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工作内容 1.负责风机设备的运行维护及日常保养； 2.负责开展设备巡检、故障诊断与维修处理； 招聘要求 1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识； 2.具有较强的责任感和积极主动的工作态度。