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招聘：城市负责人 薪资：11000-15000元 岗位职责： 1. 省域经营指标负责： 全面负责所辖省份的年度经营指标（包括但不限于合同额、收入、利润、回款等），制定并执行省域经营计划，对最终的经营结果负责。 合理控制省域业务成本与，确保各项财务指标健康。 2. 业务机会挖掘与客户关系管理： 深度对接并维系属地地方物业公司、大型地产开发商及关键项目，建立稳固高质的客户关系网络。主动摸排、识别和挖掘潜在的工程、综合维修、设备维保、能源管理等项目商机。代表公司参与本地商务谈判、招投标活动，主导项目前期的商务拓展与公关。 3. 业务执行与全流程落地： 供方体系搭建：负责在属地建立并管理合格的供应商、分包商资源库，确保施工与服务力量。 合同签订：负责与上游客户及下游合作方完成合同谈判与签订工作，把控法律与商业风险。 施工组织与管理：统筹协调省内所有项目（包括新建、维修、维保、能源项目）的现场施工、进度、质量、安全与成本管理。 交付与结算：确保项目顺利通过验收，并负责项目尾款的催收与结算工作，完成项目闭环。 任职条件： 1.学历与专业： 大专及以上学历，土木工程、机电工程、工程管理、工商管理等相关专业。 2.行业背景： 必须具备系统内头部地产公司（如万科、龙湖、保利、中海等）或大型物业公司（如万物云、龙湖智慧服务等）的工程、项目管理或市场拓展岗位工作经验。 3.工作经验： 8年以上相关行业经验，其中至少3年以上担任区域管理或城市负责人角色，有独立负责一个区域市场从0到1开拓或全面运营管理的成功案例。 4.资源与能力： 在指定省份具备成熟的地方物业公司、地产公司项目资源者优先考虑。 5.外向型沟通与高超的社交能力： 性格外向，亲和力与气场兼备，善于与不同层级的客户及合作伙伴建立深度链接，是出色的“客户关系经营者和维护者”。

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招聘：爱家工程师、资料员、客户服务与维系专员 薪资：面议 1、年龄20至50岁，思想端正，身体健康，责任心强，服从公司管理，遵守公司各项规章制度。2、善于沟通，有耐心，服务意识强。 工作认真负责，有团队协作精神。 3、有网络运维经验，以及拥有C1或以上驾照，有登高证电工证者优先。

招聘：物业项目部职员 薪资：面议 1. 负责处理重大业主投诉、消防突发应急事件（设施故障、安全事故等）； 2. 对接业主委员会、上级单位及政府部门，协调外部关系，定期汇报项目运营情况； 3. 要求具备良好的沟通表达能力和综合协调能力。

物业项目部职员 具备良好的沟通表达能力和综合协调能力。负责处理重大业主投诉、消防突发应急事件（设施故障、安全事故等），对接业主委员会、上级单位及政府部门，协调外部关系，定期汇报项目运营情况 薪资福利:面议 招工人数:1名

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