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巴中巴州区招风电安装
风电安装
巴中市巴州区招风电安装
巴中 巴州区
8月31日 21:20拨打电话
四川巴中通江县招高空班组,指挥力矩高空都要
指挥工
四川巴中招高空班组,指挥力矩高空都要
巴中 通江县
11月21日 18:54拨打电话
巴中巴州区巴中市巴州区招风电安装电厂改造,须要专业人员,必须干过的
面议
风电安装6-10人
巴中市巴州区招风电安装电厂改造,须要专业人员,必须干过的
巴中 巴州区
12月25日 09:47拨打电话
巴中巴州区招铁塔组装高空熟手人员
风电安装其他钢结构人员
巴中市巴州区招铁塔组装高空熟手人员
巴中 巴州区
11月15日 10:46拨打电话
巴中巴州区招风电安装
400-500元/天
风电安装20人以上
巴中市巴州区招风电安装
巴中 巴州区
12月7日 12:09拨打电话
风力叶片维护技师
风电运维工程师
技工师傅,熟手,以前干过的联系我,
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普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴11-20人月结
小厂包吃住高工价七千5加夜班补贴
车间电子厂免费培训包吃五险一金包住20人以上月结
园艺山电子厂,奖1800 主要生产光器件光通讯5g产品 坐岗,可看车间试岗 任职要求:两班倒,20-45岁, 计件岗位:两班倒,不穿无尘服,计件倒班保 护期前一个月16/小时 第二个月开始计件 综合工资5000-7000 上班时间:8:30-8:30,两班倒,包住 上下市区内有厂车接送
水电工综合承包风电安装强电工
成都市武侯区招风电安装、水电、强电须要一个干电厂改造的班组,分包,要专业的人,看清楚活儿在甘肃灵武。必须干过的
成都 武侯区 成都南站
12月25日 09:43拨打电话
巴中通江县招工地小工/杂工、家具安装、打柜子/做家具
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小工家具安装打柜子1-4天1-2人完工结算个人
巴中市通江县招工地小工/杂工、家具安装、打柜子/做家具
巴中 通江县
12月25日 15:37拨打电话
四川巴中找1几挖机
挖机司机1-2人
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12月25日 15:36拨打电话
巴中通江县招工地小工/杂工
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巴中 通江县
12月25日 15:33拨打电话
四川巴中万寿路餐饮店要一名大姐工资5000包吃住帮忙看一下身边有需要工作的吗?!谢谢具体打
厨工服务员
万寿路餐饮店要一名大姐 工资5000包吃住 帮忙看一下身边有需要工作的吗?!谢谢 具体打电话
巴中
12月25日 15:12拨打电话
四川巴中嗯阳用轮挖
挖机司机
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巴中
12月25日 15:11拨打电话
宁夏石嘴山宁夏招打力距,高空人员,地面熟手,联系电话
风电安装
宁夏石嘴山宁夏招打力距,高空人员,地面熟手,联系电话
石嘴山
12月25日 15:40拨打电话
乌鲁木齐水磨沟区邢台招募合伙人风电安装
风电安装
邢台招募合伙人风电安装
乌鲁木齐 水磨沟区 南湖路
12月25日 15:32拨打电话
风电安装
风力发电电装招人,不怕高的,踏实肯干,有上进心!没干过的也可以,现场有人教!工作地点辽宁省,工资月发,不压资,有证的优先伙食饭嘎嘎的混日子的请绕道 注意:是风电电装
葫芦岛 南票区
12月25日 15:19拨打电话
天津津南区南港招聘:三证人员风机螺栓技改6人薪资9000管吃住!
9000元/月
风电安装6-10人月结
天津南港招聘:三证人员风机螺栓技改6人薪资9000管吃住!
天津 津南区
12月25日 15:18拨打电话
河南新乡新乡县两个高带证,混塔吊装,月薪9500月开位置
9500元/月
风电安装1-2人月结
两个高带证,混塔吊装,月薪9500月开位置河南新乡
新乡 新乡县
12月25日 15:10拨打电话
贴标签无尘服普工车间操作工长白班免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
300一天!立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同!请直接点击[立即投递]24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,300一天,随走随结,入职7天可预支,包食宿 ②:月薪保底7000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招睛要求:16-49.8周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价小时工:30/小时,300一天,月薪保底7000-9000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,300一天,月薪保底7000-9000!!!随走随结,入职7天既可预支! 小时工:30/小时,300一天,月薪保底7000-9000!!!随走随结,入职7天既可预支! [工作岗位] 普工/操作工:主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试产品等简单的工作内容 技术岗:设备维护,机修工,质量管理/测试 巡线员:主要负责车间內巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 (福利待遇) (1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐: (2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (4)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班普通工衣,没有无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司兔費提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴等,。若员工自己在外租房每人每月补贴260元 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名! 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名!
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消防工程师1-3年学历不限消防技术服务机构一级注册消防工程师消防设施检测与维护
一、技术管理与质量控制 1.维保方案制定与审核: ·负责编制或审核消防设施年度、季度、月度维保计划,确保符合《建筑消防设施维护保养标准》(GB25201)等技术规范。 ·根据项目特点(如高层建筑、综合体、工业园区等),制定针对性的检测、维修、保养方案。 2.现场技术指导与监督: ·指导维保人员按规范操作,对消防设施(自动报警系统、喷淋系统、防排烟系统、应急照明等)进行定期测试、维修和保养。 ·监督维保过程的质量,确保设施完好率100%,确保消防系统处于正常备战状态。 3.故障诊断与应急处理: ·对系统复杂故障进行技术分析,提出解决方案并组织修复。 ·发生火灾报警或应急事件时,提供技术支援,确保系统快速恢复正常。 --- 二、合规性与文件管理 1.报告签署与归档: ·对维保记录、检测报告进行审核并签字确认,确保内容真实、准确、完整,符合消防部门要求。 ·建立并管理消防设施技术档案(包括设计图纸、验收文件、维保记录等),实现可追溯性。 2.合规性检查与申报: ·定期检查消防系统是否符合现行国家及地方标准,协助单位应对消防部门检查。 ·需向消防机构报告备案的维保项目,确保及时提交合规文件。 --- 三、培训与应急管理 1.内部培训与指导: ·对甲方单位消防安全管理人员、维保团队进行技术培训,提升其操作及应急处置能力。 ·编制消防设施使用及简易故障排除手册。 2.应急演练支持: ·参与制定或优化消防应急预案,配合开展消防演练,确保设施在演练中有效联动。 --- 四、法律与安全责任 1.责任主体意识: ·作为项目技术负责人,对维保质量承担直接责任,确保维保活动不违反消防法规。 ·若因维保不到位导致消防设施失效,可能承担相应法律责任(包括行政处罚、信用惩戒等)。 2.风险识别与建议: ·识别消防系统老化、设计缺陷等潜在风险,向甲方提出改造或升级建议。 --- 五、甲方沟通与协调 1.定期汇报: ·向甲方管理层汇报消防系统状态、维保进展及需整改的事项。 2.协调多方关系: ·与消防部门、设备供应商、施工单位等对接,解决技术接口或责任划分问题。 附:相关规范依据 ·《消防法》第十六条、第三十四条 ·《社会消防技术服务管理规定》(应急管理部令第7号) ·《建筑消防设施的维护管理》(GB25201-2010) ·《火灾自动报警系统施工及验收标准》(GB50166-2019)
普工包吃保险五险一金20人以上月结
试驾,包吃包住,上六休一,每个月5号准时发工资。 刚出生产线的新能源汽车试驾员。 年龄要求18-49岁,学历不限。 宿舍有空调,四人间,环境好,购买五险一金
新能源汽车厂
8000-10000元/月
普工/操作工免费培训包吃有提成包住20人以上月结
急聘!厂区高薪普工+包吃住+五险一金 (直接面试,当天安排宿舍) 招聘岗位&薪资 岗位名称招聘人数综合月薪工作内容 普工/操作工50人白班26元/时260元/天晚班28元/时5500-8000元质检、缠线、打胶等,零基础培训 核心福利 【薪资保障】 底薪+绩效+全勤,每月10号准时发薪,无拖欠! 【吃住无忧】 免费4人间宿舍(空调/WiFi/独立卫浴)+餐补 【时间灵活】 两班倒(8:00-20:00),月休4天,加班按劳动法算加班费 【社保齐全】 入职缴五险一金,节日福利+生日礼金+年度体检 【快速晋升】 3个月一次评优,普通员工→班长→主管通道透明 应聘要求 年龄18-50岁,身体健康,无大面积纹身烟疤 持身份证原件及复印件,无需学历,能接受体力劳动 工作认真负责,服从排班(部分岗位需穿无尘服) 工作地址&面试方式 在江苏无锡惠山区锡陆公路!!!在江苏无锡惠山区锡陆公路!!!在江苏无锡惠山区锡陆公路!!! 面试时间:周一至周六早8:30-17:00(需预约,直接到厂)
消防工程师1-3年学历不限消防技术服务机构一级注册消防工程师消防设施检测与维护
一、技术管理与质量控制 1.维保方案制定与审核: ·负责编制或审核消防设施年度、季度、月度维保计划,确保符合《建筑消防设施维护保养标准》(GB25201)等技术规范。 ·根据项目特点(如高层建筑、综合体、工业园区等),制定针对性的检测、维修、保养方案。 2.现场技术指导与监督: ·指导维保人员按规范操作,对消防设施(自动报警系统、喷淋系统、防排烟系统、应急照明等)进行定期测试、维修和保养。 ·监督维保过程的质量,确保设施完好率100%,确保消防系统处于正常备战状态。 3.故障诊断与应急处理: ·对系统复杂故障进行技术分析,提出解决方案并组织修复。 ·发生火灾报警或应急事件时,提供技术支援,确保系统快速恢复正常。 --- 二、合规性与文件管理 1.报告签署与归档: ·对维保记录、检测报告进行审核并签字确认,确保内容真实、准确、完整,符合消防部门要求。 ·建立并管理消防设施技术档案(包括设计图纸、验收文件、维保记录等),实现可追溯性。 2.合规性检查与申报: ·定期检查消防系统是否符合现行国家及地方标准,协助单位应对消防部门检查。 ·需向消防机构报告备案的维保项目,确保及时提交合规文件。 --- 三、培训与应急管理 1.内部培训与指导: ·对甲方单位消防安全管理人员、维保团队进行技术培训,提升其操作及应急处置能力。 ·编制消防设施使用及简易故障排除手册。 2.应急演练支持: ·参与制定或优化消防应急预案,配合开展消防演练,确保设施在演练中有效联动。 --- 四、法律与安全责任 1.责任主体意识: ·作为项目技术负责人,对维保质量承担直接责任,确保维保活动不违反消防法规。 ·若因维保不到位导致消防设施失效,可能承担相应法律责任(包括行政处罚、信用惩戒等)。 2.风险识别与建议: ·识别消防系统老化、设计缺陷等潜在风险,向甲方提出改造或升级建议。 --- 五、甲方沟通与协调 1.定期汇报: ·向甲方管理层汇报消防系统状态、维保进展及需整改的事项。 2.协调多方关系: ·与消防部门、设备供应商、施工单位等对接,解决技术接口或责任划分问题。 附:相关规范依据 ·《消防法》第十六条、第三十四条 ·《社会消防技术服务管理规定》(应急管理部令第7号) ·《建筑消防设施的维护管理》(GB25201-2010) ·《火灾自动报警系统施工及验收标准》(GB50166-2019)
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包装工月结
1、长短期均可每周可以预支300-500工资 2、新入职新手保底不低于6000元 3、小时工:28元-30元每小时,可长期可短期 4、8号发工资 5、包吃住住宿4-6人间 6、年龄要求:16-45岁 7、综合工资6.5K-7.5K 二、面试时间:上午上午9点到下午五点 三、.上班时间:早上8点-17点正班8小时18-20点为加班加班2个小时加班自愿
普工/操作工免费培训包吃包住3-5人月结
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鱼泡直聘为工人提供平昌风电安装招工信息在线招聘信息,主要招聘巴中风电安装相关人才。作为风电安装工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解风电安装的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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