
晋中太谷区明兴碳素招电工两名。设备维护,工作轻松稳定,可上一休一,有兴趣可联系祥情面议。
7000-8000元/月
电工设备电工长期1-2人专业师傅
太谷明兴碳素招电工两名。设备维护,工作轻松稳定,可上一休一,有兴趣可联系祥情面议。
电工长期1-2人月结电工证
介休矿外包队招2名电工:要求年龄53周岁,体检合格,有证,长期干过井下综掘电工的,无犯罪记录证明。
工资,13000—15000元每月,工资发放。适合以上条件的抓紧联系。非诚勿扰!非诚勿扰!
汽车维修电工
招聘岗位
汽车销售/气瓶销售:各2名,有相关销售经验优先沟通表达佳
主播(直播运营方向):2名,熟悉直播/短视频平台规则,汽车行业直播经验者优先
会计:2名,持会计相关证书,熟悉财务核算
与税务申报,严谨细致,汽贸行业财务经验优先;
汽修/汽修电工:共7名(汽修工5名,汽修电工2名)汽修工需掌握汽车维修保养技能汽修电工需具有相关实操经验。
询地址:祁县城赵镇西白圭村有意者请联系:梁:(电话)
岗位咨询 祁县伟忠汽贸
水泵3-5人月结
山西晋中太谷区招水泵、电机维修学徒,工资面议
三十岁左右。高中及高中以上文化。学习水泵维修
薪资福利:面议,,外地提供食宿
招工人数:5名
工作时间8小时
工作地址:太谷区阳邑乡石象村
晋中太谷区明兴碳素招电工两名。设备维护,工作轻松稳定,可上一休一,有兴趣可联系祥情面议。
7000-8000元/月
电工设备电工长期1-2人专业师傅
太谷明兴碳素招电工两名。设备维护,工作轻松稳定,可上一休一,有兴趣可联系祥情面议。
晋中太谷区明兴碳素招电工三至四人。设备维护,工作轻松稳定,可上一休一,有兴趣可联系祥情面议。
7000-8000元/月
电工设备电工长期3-5人月结
太谷明兴碳素招电工三至四人。设备维护,工作轻松稳定,可上一休一,有兴趣可联系祥情面议。
水电工保洁
招聘信息:
1三亚湾水电工、值班工程师各一名,要求有电工证,薪资面议,包吃住。
2.海棠湾保洁员,三亚湾厨工,亚龙湾洗衣房,洗碗工,保洁员大量招聘,薪资3500-4000元/月,上八小时,包吃住,欢迎推荐
推荐一个人300元
联系电话:
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北京顺义区电工工作地址:李遂每天工作11小时每个小时26,8500-9000;第一个月每天
8500-9000元/月
电工月结电工证
电工
工作地址:顺义李遂
每天工作11小时
每个小时26,8500-9000;
第一个月每天220(每个小时20)
第二个月250-300不等(多劳多得),
有本就可以
广东惠州马安项目上人电工(男女不限+学徒)钳工(大中小)工期长包吃住季工
钳工电工工地学徒工
惠州马安项目上人
电工(男女不限+学徒)
钳工(大中小)
工期长
包吃住
季工
晋中昔阳县招弱电/安防,电工,有经验,高速公路隧道接线,综合布线,
300-400元/天
弱电工1-4天3-5人完工结算包工技术好专业师傅
昔阳县招弱电/安防,电工,有经验,高速公路隧道接线,综合布线,
CNC
操机员
学历不限,专业不限,有工作经验者优先,学徒工也可以。操机员根据预设程序操作CNC机床,执行钻孔、铣削、切割等加工流程
薪资福利:3000-7500元/月
招工人数:4-6人
邮箱:
工作地址:太谷区北洸乡中咸阳村
模具钳工包住包吃
招聘模具钳工,工作地点包括晋中吉利、杭州吉利、杭州零跑等山西地区厂家,提供管吃住的待遇,薪资稳定,时薪为40至55元,联系方式为电话山西晋中。
晋中太谷区成品沾漆摆盘薪资福利:6000招工人数:1名工作地址:胡村镇孟高村
6000元/月
喷漆工1-2人月结
成品沾漆摆盘
薪资福利:6000
招工人数:1名
工作地址:太谷区胡村镇孟高村
晋中左权县招桥架/支架安装,弱电/安防
300-400元/天
弱电工抗震支架安装桥架3-6个月6-10人月结点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
晋中左权招桥架/支架安装,弱电/安防
机械维修社保
✅招聘单位:平遥南政兆辉食品有限公司
✅工作地址:平遥县南政文化西街
【岗位】会计
【待遇】学历补助、证书补助(交社保)
【要求】熟练办公软件,持初级及以上会计证
薪资面议☎
【岗位】带货主播
【待遇】5000-10000元/月(交社保)
【要求】外向,表达能力强,善于沟通
【年龄】20~30
【岗位】车间一线技术人员
【待遇】4500-5500元/月(交社保)
【要求】适应能力强,
【年龄】20~45岁
【岗位】维修工
【待遇】4500-6500元/月(交社保)
【要求】有维修工作经验
【年龄】25~45
【岗位】化验员
【待遇】2400元/月(交社保)
【要求】应届生无经验可带薪培训,熟练基础化验理论,有实验室实习经验者优先。
【年龄】20~40
【岗位】司炉工
【待遇】(交社保)
【要求】有司炉证
【年龄】25~55
福利待遇:
1、待遇保障:每月15日准时发放,绝不拖欠!收入透明清晰!
2、晋升机会:内部晋升渠道通畅,表现优秀者平均半年可晋升!
3、发放丰厚的年终奖励
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