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岗位职责 1、配合FE暖通专家开展各类规范标准、技术优化及风险类评审会议的组织工作，推动全国范围内规范执行、技术升级与风险排查工作的实施进度； 2、统筹全国数据中心暖通系统运行优化，研究并落实节能降耗方案，有效降低整体运营成本； 3、跟踪处理各类隐患整改、系统问题及运行事件，审核故障报告，深入分析问题成因，推动持续性改进措施落地； 4、组织开展暖通专业技术培训，提升团队整体技术水平与实操能力。 任职要求 1、大专及以上学历； 2、专业背景：机电、暖通、给排水或相关专业毕业； 3、工作经验：具备3年以上大型数据中心水冷系统运行维护管理或安装调试经历； 4、技能要求：掌握暖通工程施工工艺、流程及相关验收标准；能够独立诊断暖通系统故障并指导团队处置；具有暖通系统节能优化与运维管理的实际操作经验； 5、沟通能力：具备较强的口头与书面表达能力；协作能力：富有团队合作意识，有参与大型项目团队的经验；管理能力：具备良好的组织协调与管理能力

1、负责数据中心冷冻机组、空调水泵、冷却塔、板换、精密空调、新风机、给排水及消防水系统等设备的日常运行与管理； 2、参与数据中心项目的进场实施、系统调试与验收、接管交付等工作，跟进基建项目遗留问题的整改闭环，保障暖通及给排水系统在项目各阶段的顺利推进与移交； 3、承担项目内暖通系统的运行监控、维修维护任务，并为暖通工程改造提供技术支持和实施方案指导； 4、定期开展系统风险评估，确保数据中心始终处于低风险或零风险稳定运行状态；通过分析运行数据，提出有助于成本控制、流程优化及工程改进的可行性建议与分析报告； 5、协同设施经理，依据系统运行特性，制定预防性维护计划、巡检清单及相关检查任务安排； 6、对接业务相关部门，协调落实暖通系统检修与保养工作的执行，推动日常问题的有效解决与持续改善； 7、持续监控暖通系统运行情况，确保运维操作符合客户及相关方的审核标准与规范要求，督促运行及维修团队或相关单位及时完成不符合项的整改与关闭； 8、编制暖通系统应急响应预案，组织对技术人员及供应商进行专项培训，并按计划开展演练，提升团队对系统流程的掌握程度； 9、按周期全面评估暖通设备运行状况，制定设备大修技术方案与实施计划； 10、统筹管理暖通专业外包服务商的维护保养工作，监督其履约质量，推动服务质量达标，确保维保成果满足合同约定、质量规范及KPI考核要求。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，暖通相关专业背景； 2、年龄30~50周岁，具备5年以上本专业工作经验，其中至少3年在数据中心领域从业； 3、熟悉数据中心设施设备管理体系，具备较强的组织协调、团队建设与人员管理能力，能高效处理综合性事务；熟练使用各类办公软件； 4、工作态度积极，服务意识强，待人热情主动。

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职责 在站长和值长的指导下，负责应对设备运行中的事故、障碍及异常情况。 1、根据调度指令进行设备操作。 2、负责设备的巡检、日常保养、监盘以及缺陷处理与记录工作。 3、认真学习并严格执行现场各项规程和规章制度，积极、准确、高效完成场长与值长交办的各项任务及操作指令。 4、实时监控设备运行参数与工况状态。 5、按指令对变电站、集电线路等相关设备及线路开展运行维护，保障风电场安全、经济、稳定运行。 二、要求 1、大专及以上学历，风电工程、电力工程、自动化、机电、计算机、通信等相关专业优先，条件优异者可适当放宽；具备1年以上相关工作经验。 2、具有较强的责任心，工作细致严谨。 3、熟练使用常用办公软件。 岗位福利：公司提供食宿，缴纳五险及商业保险，发放年终奖金，每年报销4次往返探亲路费

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岗位名称：装出炉工；包装工；装卸工；分拣工；卷布工；司炉工；快递员；叶片厂员工。岗位要求（以第一个岗位为例，后续岗位以此类推）：1.具有相关工作经验或技能；2.适应三班倒工作制；3.对工作细心、有责任心。 薪资待遇：1.装出炉工：时薪3035元。2.包装工：长白班，时薪21元，免费吃住。3.装卸工、分拣工：两班倒，工资79千，管住，有五险。4.卷布工（包头、乌兰察布、临河）：两班倒，工资79千，管吃住，有五险一金。5.司炉工（包头正式工）：两班倒，工资79千，管住，有五险一金。6.快递员（包头长白班）：工资47千。7.叶片厂员工（榆林、云南、新疆、广东、锡林郭勒、盐城）：具体薪资福利待遇面议。

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