赣州长白班两班倒自由选择包吃住不累人坐班大量招聘普工/暑假工/实习生/单招生 赣州开发区电子厂工厂大量招聘普工：长白班不体检。 1、招聘岗位：普工，检验，组装，操作机台，包装，点数，贴标签等。 2、长白班两班倒可自由选择。长白班5000-6000，两班倒6000-7000. 3、工作轻松，操作简单，不需要经验，可带手机，普通工衣（不用穿无尘服）。 4、打卡满7天可以预支工资。 5、招聘要求：16-50岁，男女不限，没有银行卡或者特殊情况工资可以发微信/支付宝。 6、包吃包住，菜品丰富。 7、面试通过当天可以安排宿舍，宿舍配有独立卫生间、空调、24小时热水、无线网、洗衣机。 8、公司配套丰富的公共设施，环境优美。

、招聘岗位：包装、检测、分拣等坐班岗位：工 作较轻松 2、工作时间：8:00—20:00，长白班两班倒自由 选择，上夜班有夜班补贴 3、薪资待遇：小时工正式工同步招聘，月工资 6000-7000元 4、厂区食堂免费提供一日三餐、内宿4人间上床 下桌 5、福利：每三个月拥有一次晋升机会；公司定期举办员工生日晚会、电影观赏等。还建有篮球场、员工服务中心、平价超市、网吧、等生活娱乐便利设施

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小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(工作时间10小时，采用12小时计薪) 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在合肥

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岗位职责 1、负责PET 乳酸菌饮料生产线日常操作，按 SOP 完成上瓶、清洗、灌装、封盖、贴标、喷码、装箱等全流程作业。以上岗位按经验面试分配 2、开机前检查设备状态、包材（PET 瓶、盖、标签）及原料卫生，确保符合食品生产标准。 3、生产中实时监控设备运行、灌装精度、封口质量，及时处理漏液、歪标、卡瓶等异常，简单故障排查与参数微调。 4、配合品控完成在线产品抽样、批次记录，准确填写生产报表、设备点检表、质量记录，确保生产可追溯。 5、负责机台及责任区5S 清洁、设备日常保养、班后清洗消毒，保持车间整洁，符合食品卫生与 GMP 要求。 6、严格遵守安全生产规范、食品卫生制度，正确穿戴工衣、工帽、口罩、手套，杜绝违规操作。 7、服从班组长调度，完成生产计划，配合物料转运、成品入库及临时工作安排。 三、任职要求 1、年龄 18-48 岁，男女不限，初中及以上学历，能读写基础文字、填写生产记录。 身体健康，无传染病、皮肤病，入职需办理食品健康证（公司可协助）。 2、能适应倒班、站立作业、流水线节奏，吃苦耐劳，手脚麻利，责任心强。 4、有食品 / 饮料 / 乳品行业 PET 产线、灌装线操作经验优先；无经验可培训，学习能力强即可。 5、服从管理、执行力强、有团队意识，无不良嗜好与违法记录。 具备基础安全与质量意识，严格遵守操作规程。 四、福利待遇 1、薪资4-8K。入职即缴五险一金，带薪年假、法定节假日、节日福利、生日福利。 2、包吃包住：宿舍空调、热水器、独立卫浴；食堂提供三餐，营养均衡。 3、稳定晋升通道：普工→熟练工→机台长→班组长→生产主管。 4、岗前培训、技能培训、安全培训，完善带教体系。 5、工龄奖、满勤奖、夜班补贴、高温补贴、年度体检、团建活动。

蜂巢能源产线急招小时工，综合薪资6500-7000元，提供包吃包住4人间公寓，无尘车间环境干净，工时稳定发薪准时。另有五险一金 限18-40岁

工作内容：上料下料，检查外观 工作时间：7.30~7.30 两班倒 要求：18~45周岁，不限学历 地址：南昌新建区

急招普工/暑假工/不体检/包吃住/交保险

厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 【稳定280~308／天】 一、薪资待遇: 1、【现在入职工价】:280~308/天 280/天×26=7280/月【最高7280】 280/天×28=7840/月【最高7840】 308/天x26=8008/月【保底8008】 308/天x28=8624/月【最高8624】 2、【发薪准时) 每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。 3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元! 【工期灵活自由】 工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久! 三、【工作内容】: 1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管..... 【入职要求】: 1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。 2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排 五、【包吃包住】: 1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。 2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止 六、【班次选择】： 1、长白班、两班倒，入职自行选择 【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）

招聘养发师。薪资为每月3000元以上。要求热爱养发行业，有无经验均可，公司将提供专业培训。应聘者需有责任心，沟通能力佳，努力上进，服务热情。

招聘叉车司机。薪资为2400元以上每月。兼职大夜班，4个司机轮流上班，每个月工作16个班。上班期间如没事可以在办公室休息，有事会电话通知。工作地点在冶炼厂厂内。

8号大排档招聘厨师一名，配菜一名，收银员1名，服务员3名。待遇面议地址：中童镇电话：

招聘：月子餐、搞卫生阿姨薪资：3600元以上/月贵溪英伦铭郡请做月子餐做卫生阿姨，三四个人的饭，不用做早饭，有拖地机拖地，八点半上班六点下班无休两个月，工资3600一个月，7月份到岗

招聘搬运工。薪资为每月3000元以上。工作内容包括搬运石材、加工后的成品，以及装车和卸车。

0630【成姐信息】锦州好帝达移门厂招聘：【店内对单员】负责：跟客户对款式下单年龄：45岁以下时间：早8.30下午5点月休3天工资：3000—3300元月薪位置：光彩市场二号厅门市【玻璃安装工】负责：安装玻璃门年龄：50周岁以时间：早8点—下午按完下班工资：7000-9000元，计件结算多劳多得【车间组装工】负责：组装门框年龄：50周岁以下时间：早8点—下午5点30工资：3000-5000元计件工资多劳多得【送货司机】负责：开车发货送货年龄：50岁以下时间：早8点—下午5点30工资：3500—4000元月薪工作地址：锦州市东高速口应聘电话：王经理点开井字号文字看更多信息【＃】

招聘硬件项目助理岗位。岗位要求：电子信息、软件工程、计算机、信息管理等相关专业。对项目管理有浓厚兴趣，了解PCBA相关知识者优先。要求自驱力强，能够主动学习，做事条理清晰，具备良好的沟通和协调能力。岗位职责：协助统筹项目全周期，协调资源、跟进进度、记录风险并推动问题闭环。配合制定研发计划，协助计划更新及执行跟踪反馈。协助组织关键会议，做好纪要，配合规范研发流程、协调技术攻关。做好跨部门协作，对接各相关部门，及时同步客户需求。薪资福利：月薪8000至12000元。提供五险一金、带薪年假、病假、法定节假日。完善的晋升制度、师带徒培训、每年两次晋升调薪机会。绩效奖、项目奖、团队奖、年终奖。下午茶、节日及生日礼品、团建、年度旅游。招聘人数：2名。面向对象：2026届、2027届应届毕业生。工作地址：深圳市福田区车公庙天安创新科技广场二期东座17楼。

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招聘铝合金门窗厂切料师傅。薪资为每月5000元以上。有经验者优先。联系人：李立建。

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【岗位职责】 负责电子产品的组装、检测及包装工作；按照生产计划完成任务量；保持工作区域的整洁。 【任职要求】 年龄16-45岁，身体健康，无明显纹身；具有良好的团队协作精神；能适应两班倒的工作制度。 【福利待遇】 计件工资，按时计酬；薪资月结；提供免费工作餐；每月享有4天带薪休假；提供职业培训机会；工作时间为早班（8:00-20:00）和晚班（20:00-次日8:00），轮班制。

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鹰潭耀宁新能源 员工政策： 白班210夜班220 吃饭自理，提供住宿，豪华两人间，独立卫浴 月平均工资5K—6K 招聘需求： 工作时间八点半至八点半，两班倒站班 岗位要求 电芯部门要接受穿连体无尘服

郑重承诺：真实招工，入职0费用，请放心求职！ 【薪资福利】 √28一小时，保底工资8000-8500 √每月10号发薪，入职满7天可预支 √全勤奖500元/月，绩效奖500元/月 √岗位津贴800元/月，缴纳五险一金 【吃饭住宿】 √包吃包住，宿舍4人间，空调热水器洗衣机齐全 √饭菜丰富，吃饱为止，提供一日三餐，符合南北口味 【岗位职责】 饮料厂区：普工、包装、质检、贴标签、仓库等岗位，长白班坐岗为主 【职位要求】 √16-45周岁，男女不限 √经验不限，学历不限 √无不良嗜好，能长期稳定者优先 【工作时间】 每周上六天班，每天十小时，加班自愿 【晋升空间】 √每年四次晋升机会，可通过内部考试晋升 工作地点在苏州

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1.设备操作与监控 按标准流程操作生产设备（如机床、生产线、包装机等），确保设备正常运行。 实时监控设备参数（如温度、压力、速度等），及时报告异常情况。 2.生产任务执行 根据生产计划完成产品加工、组装、包装等工序，确保产量达标。 协助物料准备、半成品转移及成品入库。 3.质量控制 执行首件检验及过程抽检，确保产品符合质量要求。 记录生产过程中的质量问题并反馈给质检人员。 4.安全与规范 严格遵守安全操作规程（如穿戴劳保用品、化学品操作规范等）。 参与安全培训，落实5S现场管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养）。 5.记录与报告 填写生产日报表、设备运行记录等文档，确保数据准确。 汇报生产进度、异常问题及改进建议。