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享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8736元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职被褥四件套！ 【工资待遇】： 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8736元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡； 入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，，核对当月工资，办理退宿手续， 工作地点在苏州！！！

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（少量白班仓库岗位，质检岗位，先到先得） 薪资6000-8000包吃住做事简单易上手 不穿无尘服，坐班，内宿，包吃包住 有意向可投递简历，谢谢诶 工作岗位：质检，QC，仓库，操作工 工作内容：做事简单无需经验，不卡学历 年满16—45周岁即可，身体健康 福利：一年三节福利 综合薪资6000-8000包吃住，可预支，免费体检 节假日福利等等，一年13薪 正式工：4000+计件奖金（2000-3500）+福利+岗位津贴（300-400） 吃住：包吃包住，内宿，四人间 感兴趣的小伙伴可以私聊哦

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岗位职责： 1.负责日化类产品（如浴盐等）的灌装、包装及流水线操作 2. 按标准流程完成产品质检、装箱与入库协作 3.保持工位整洁，遵守车间安全规范及化妆品生产卫生要求 4. 配合班组长完成日常生产任务与临时工作安排 5.参与岗前培训，熟悉设备基础操作与应急处理流程 任职要求： 1. 年龄16-56周岁，男女不限，身体健康，能适应长白班节奏 2.学历不限，有制造业普工经验者优先，应届单招生亦可 3.能接受车间内淡雅化妆品香味环境，服从统一管理 4.吃苦耐劳，责任心强，具备基本团队协作意识 5.无违法犯罪记录，能提供有效身份证件及健康证明

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边框车间招聘20人： 1.岗位：上料，下料，打包，开机，自动机切年龄18-46周岁，男女不限。 二：氧化车间招聘20人 岗位：上料，下料，喷砂，年龄18/45周岁 男女不限 三.岗位要求：能吃苦耐劳，有工厂经验，有铝厂制造业经验优先，不穿无尘服，无大面积纹身及染发。 四.薪资待遇：试用期7-15.天 第一个月保底6000+计件 第二个月保底6500+计件 综合工资在6500-8500。 五.福利待遇：包吃住（三餐都包），宿舍四人间，有夫妻房。 六.上班时间： 车间安排，半个月一倒班，次月底发上个月工资。

招聘：韵达快运送货员薪资：4000-10000元/月不要发信息，直接打电话，谢谢！！！岗位职责：1.负责县城内韵达快递货物的配送工作，确保货物安全、及时送达客户手中。2.严格按照快递行业标准流程，对货物进行分拣、包装、运输等操作。3.及时反馈配送过程中出现的异常情况，如货物损坏、客户拒收等，并协助处理。任职要求：1.持有有效的驾驶证，熟悉县城道路及周边环境。2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户进行友好交流。3.工作认真负责，有较强的责任心和团队协作精神。

招聘：木工薪资：5000-8000元/月岗位职责1.负责独立操作生产定制家具板件，涵盖木工相关工作。任职要求1.需具备独立操作生产定制家具板件的能力，熟悉木工工艺，有该岗位工作经验2.公司提供加班补助、节日福利、带薪年假、、免费培训、晋升空间等优厚待遇，期待您的加入。

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岗位职责: 1、依据上级指示及电网调度要求，组织并监督当值人员合理调整运行方式，提升能效水平，节约能耗，控制生产成本，确保生产过程平稳高效推进； 2、负责本值班团队的管理与建设，增强团队执行能力，安排人员参与专业培训，提升技术水平与应急处置能力，并提供必要的指导支持； 3、负责检修工作票的申办及全过程跟踪，协调调度检修力量及时处理设备故障，落实缺陷消除工作，并完善相关记录； 4、参与制定部门管理制度，编写运行操作规范，组织实施当班期间的安全隐患排查，监督并检查生产区域的环境卫生状况； 5、配合开展事故原因调查与技术分析，迅速落实各项反事故措施，保障运行安全； 6、参与编制生产经营方案，并定期加入经济运行分析会议，助力优化运营决策。 任职要求: 1、具备电力系统相关资质证书。 2、具备良好政治素养，思想端正，品行优良，工作态度严谨、细致入微。 3、具有强烈的敬业精神、责任感强，踏实肯干，吃苦耐劳。