港区汽车大厂/正式五险一金/福利齐全
5-7千/月
操作工普工免费培训餐补高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结两班倒
一、工作内容：
生产新能源汽车，负责各个环节的相关工作，
操作工、焊工、叉车司机、机修工、冲压工、电工、涂喷漆等岗位。
二、工作要求：
18-50周岁，18-47周岁，身高体重比BMI≤35，技工需有相关工作经验及证书，身体健康，能接受两班倒工作制。
三、薪资待遇：
底薪（技工2400-3200元/月，普工2350元/月）+加班费+绩效奖金，
综合薪资5000-7000元。
每月22号发上月工资。
缴纳五险一金。
四、工作时间：
按月倒班，10-11小时两班倒，
早8:00–晚8:00，晚8:00–早8:00，
8小时以外算加班（日常加班1.5倍，周末加班2倍，节假日3倍），
中午晚上各休1小时就餐，
月休2-4天。
五、食宿标准：
餐补150元，公司自营餐厅，标准是早餐4元，午餐晚餐6.9元。
住宿免费4人间，空调暖气，单独卫浴，水电均摊（入职一个月后可申请单间/夫妻间）。
富士康普工 300/一天 提供吃住 不体检
7-8千/月
电子厂贴标签普工餐补包住20人以上月结上六休一不体检空调宿舍
河南济源电子厂诚聘普工，暑假工可安排不查流水
现入职享大额奖励800大洋，快来加入生产产品：电子通讯设备%
工作内容：主要电子产品的组装，插件，检测，包装，贴标，统计
小时工：30元/小时，月综合工7000-8500元
正式工：试用期2600底薪，转正2800底薪，超8小时算加班，平时加班1.5倍，22.5元小时，周六日加班29.8元小时，国假加班44.8元小时，月综合工资6500-7500元
食宿待遇：
1.入职充值400饭卡，不用掏钱吃饭
2.4-8人间宿舍，配有洗衣机，空调，柜子，独立洗手间。
3.边设施齐全，有大型超市，网吧，健身房等
招聘要求：
1、男女不限，18-50周岁，身份证有磁、无纹身、烟疤
2、面试需携带本人身份证原件
无经验新手310一天包吃住，人走账清
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃夜班补贴包住20人以上月结
常州新厂普工300-320一天，包吃包住，不要求经验，不学文化，男生女生都可以
年龄16-54周岁
名额还有5个
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新乡新乡县招聘折弯操作工，激光切割工，激光切管工，薪资待遇面谈
4-8千/月
操作工包吃有提成高温补贴包住3-5人月结
招聘折弯操作工，激光切割工，激光切管工，薪资待遇面谈
物业小区看大门保安/事少工资高
3-5千/月
保安包住包吃20人以上月结全职0费用入职包吃住工装被褥免费发放入职7到15天可预支薪资长白班长夜班可选择可以带手机玩手机工作轻松两班倒长白班夜班只上白班只上夜班
岗位职责：
1. 负责物业小区出入口值守，严格执行人员、车辆出入登记与核查制度
2. 定期开展责任区域巡逻，及时发现并上报安全隐患或异常情况
3. 维护小区公共秩序，协助处理突发事件，配合物业及公安部门开展应急处置
4. 保持岗亭及周边环境整洁，规范使用安防设备，做好交接班记录
5. 礼貌接待业主及访客，提供必要指引与基础便民服务
任职要求：
1. 年龄18-54周岁，身体健康，无违法犯罪记录
2. 具备基本沟通能力与责任心，能适应轮班制工作安排
3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先
4. 服从管理，具备团队协作意识和基础应急处理能力
5. 学历不限，初中及以上文化程度
门窗制作拆除
招聘岗位为品类质量运营主管，薪资范围为15000-18000元。
岗位职责包括：
1. 数据分析：负责区域品类客诉数据的统计与分析，拆解客诉类型、高频问题及归因，输出客诉分析报告，为质量管控和供应商优化提供数据支持。
2. 客诉管理：针对区域品类客诉进行处理与分析，制定针对性改善方案，联动业务部门及供应商推进实施，跟踪改善效果，形成客诉改善闭环，持续提升客诉处理质量。
3. 全链路质量运营：定期复盘区域质量全链路，优化质量运营体系和质量管控流程，实现质量问题闭环。
4. 供应商管理：结合客诉及质量风险，开展重点供应商的前置检查和飞行检查，识别质量问题并辅导改善，推动供应商能力提升，从源头控制风险。
5. 风险与舆情管控：监督区域商品质量负面舆情并预警，分析质量问题深层次原因，推动改善措施落地。
6. 政策与外部协同：落地区域监管法规，联动辖区部门，做好政策落地、沟通与反馈。
7. 区域工作承接：协助落地区域商品质量管理相关工作，涵盖宣传、调研、培训等事项。
任职资格包括：
1. 本科及以上学历，食品、化学、生物等相关专业优先。
2. 具有3-5年以上大型企业生鲜品控管理相关工作经验，具备1年以上的团队管理经验。
3. 精通预包装食品或初级农产品等各类商品在生产经营方面的国家监管法律法规、行政规章、技术标准等专业知识。
4. 对零售行业有深刻的认知和理解，对商品生产加工、运输存储、商品品质保护有一定熟悉，具备良好的品质管理职业素养。
5. 具备跨部门沟通能力，能够深入业务场景，搭建品质管理体系，指导商品品类或链路商品质量管理工作。
6. 责任心强，有较强的品质危机管理意识和食品安全风险分析能力，对食品安全和消费者负责。
7. 至少具备水果、蔬菜、肉禽、熟食烘焙等多个品类的质量管理经验。
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栏目概述
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