招打磨焊口工，工资320，管吃管住，必须有高空证，服从管理，人走账清，

金涵招聘长期工 金涵招聘小工 5名，18—46岁 打磨，安装工，试用期工资5500元，不管吃住，五险一金 联系电话

年龄25到40之间，每天工作9个小时

平顶山市叶县招工地小工/杂工除锈刷漆，偷懒耍滑不要联系了，55周岁以下，工资九小时200，补助30生活费，工资可以随时结算

平顶山市新华区招工地打磨工

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平顶山市舞钢市招打磨工人，工装包工，日结，欢迎骚扰

招聘打磨工数名。薪资为3000至5000元。

平顶山市宝丰县招批墙师傅，家装套活 岗位职责： 1.负责家庭装修中的墙面基层处理、批刮腻子、打磨及乳胶漆涂刷等全套油漆施工工作 2.按照施工图纸和客户要求，确保墙面平整度、色泽均匀性及整体美观效果 3.合理配料、节约材料，做好施工现场的整洁与安全防护 4.配合木工、泥工等其他工种协同作业，保障工期进度 5.对完工项目进行自检并参与验收，及时整改问题 任职要求： 1.有家装油漆施工经验，熟悉批墙、找平、刷漆等全套工艺流程 2.能独立完成从基层处理到面漆施工的全流程作业 3.工作认真负责，注重细节，具备良好的服务意识和沟通能力 4.身体健康，能适应平顶山市宝丰县本地及周边区域流动施工 5.学历不限，有相关施工经验者优先

招工坐滑板打磨喷漆，有意者联系

招聘，城垣北路小吃店，招刷碗工一名，工资2500元活好干，联系

谁没活，来我这个干2到3月，钱现，管来回路费，管吃住，顿顿有肉吃

桂林路烧烤店招聘以下岗位。烧烤师：月工资7000元，另加300元住房补助，每月享有4天带薪休息。砂锅菜师傅：月工资5000元，另加300元住房补助，每月享有4天带薪休息。要求有厨房烧锅经验，做过韩餐者优先。凉菜操作工：月工资4000元，另加300元住房补助，每月享有4天带薪休息。抓串及洗碗工：月工资4000元，另加300元住房补助，每月享有4天带薪休息。使用全自动洗碗机。服务员：月工资4000元，另加300元住房补助，每月享有4天带薪休息。本店每周二闭店休息。联系电话为。

外地活急用装修木工九个小时四百路上有工，能预支钱，人走帐清，李总

平顶山新城区瘸子烩面，招服务员数名暑假工也可以，薪资电联。张总

林亭口周结 60 以内 焊工30/小时 打磨 打沙20/小时 上7：30下17：30 休息1小时 管吃住 电话同

招聘打磨工人10名。工作地址位于浙江江山。

打磨工工作地址:硕放7：00～4：309小时元，，每天下班发现金，最少做一个月，也可以长期做必须会打磨20-50岁

招聘修边区人员，，负责打孔、倒角、打包工作。薪资为4000-5000元。招聘人数为2名。工作地址位于安心线付兴庄村东。

招聘零活工，主要负责打磨等零活工作。薪资为月薪4500-6000元。招聘人数为5名。提供工作餐，工资发放有保障。工作地址为新河县新兴街与和谐路交叉口西南角（北张化村北）。

平顶山市汝州市招工地小工/杂工、光伏安装、工地钳工、工地力工

平顶山市鲁山县招装修木工、工地小工/杂工

平顶山市宝丰县招工地小工/杂工房间里

岗位职责： 1.协助施工人员完成基础性体力劳动，如搬运建材、清理场地、搅拌砂浆等 2.配合各工种进行现场辅助作业，保障施工流程顺畅 3. 按要求做好工具及设备的日常整理与简单维护 4. 服从现场管理安排，遵守安全操作规程，佩戴必要防护用品 5. 参与临时交办的其他工地杂务工作 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，能适应工地环境及体力劳动 2. 工作认真负责，吃苦耐劳，具备基本沟通能力 3. 无犯罪记录，无重大疾病史，能提供健康证明 4. 有工地从业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本识字与计算能力

厂区设备维修。 责任心强，吃苦耐劳，具备良好的沟通协作意识

招水电师傅（大，中，小工。工作地点在郏县县城，长期有活，工资月结，福利多多，待遇面议。联系电话：

招聘新城区某工地，招杂工若干名工资面议，联系电话

招聘：焊工 学徒  打磨工数名 年龄：40岁以内 联系电话： 地址：汝州市钢材市场

25-50岁，吃苦耐劳，学习能力好，稳定。工资每月准时发放，包午餐。

岗位职责：1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务 2.严格遵守车间安全规范与5S管理要求，保持工位整洁、设备完好、物料有序 3.配合班组长完成日常点检、质量自检及异常情况及时上报4. 积极参与岗位技能培训与多能工培养，提升操作熟练度与协作效率 5.遵守考勤制度，服从生产调度安排，保障产线稳定高效运行 任职要求：1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读图、简单计算，具备基本沟通理解能力 3.工作认真负责，吃苦耐劳，适应流水线节奏及倒班安排4.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训5.遵纪守法，无不良记录，认同企业价值观并愿意长期稳定发展