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公建项目物业招聘岗位:一、维修工要求：需持有电工证，年龄55岁以下。有物业工作经历优先。欢迎推荐。联系电话以上工作地点灵武市内待遇：面议

工程人员2名，要求55周岁以下，不含55，维修电工要求有证，班次早9至晚6，下午班下午一点至9点，两个班。工资4000。保洁一名，年龄60岁以下不含60，工资3500。早9点至晚9点。保安白班2名，工资3500，55周岁以下，不含55，早9至晚9。以上均是周休一天，不管餐。联系人：

招聘物业工程维修岗。薪资为每月5000元以上。岗位职责包括：负责物业管理区域的日常维修、保养工作，保证设备正常运行；熟悉物业管理区域内公用配套设施、设备的种类、分布，掌握各类线路的分布、走向、位置以及其维修保养的方法；对物业管理区域经常巡视，发现公用设施有损坏隐患或其他异常情况，应及时给予维修，保证公共配套设施、设备的正常运行；发挥工作主动性，完成领导交办的其他工作。

招聘服务员和万能工。工作地点位于宏业花园。招聘人数为若干。薪资待遇为面议。

招聘产品维修人员。薪资范围为4500元至5500元每月。岗位职责包括承担订单日常不良品的维修工作，以及负责做好维修记录。任职要求为具备较强的动手能力，并拥有高度的责任心。薪资福利包括薪资范围在4.5k-5.5k每月，提供加班补贴、餐补及节日福利，并具备广阔的晋升空间。

岗位名称：物业工程主管；客服管家。岗位要求（物业工程主管）：1. 50岁以下；2. 2年以上同岗位工作经验；3. 熟悉物业行业工程各模块及操作规范，精通弱电、消防模块。薪资待遇（物业工程主管）：面议，能力优秀者薪资可谈。岗位要求（客服管家）：1. 45岁以下；2. 形象气质佳；3. 具备良好的沟通协调能力。具备一年以上客服相关工作经验者优先考虑。薪资待遇（客服管家）：底薪3.5-4K，星级管家奖金加多经提成，综合薪资可达4.5K以上，上不封顶。享受社保、节日福利、劳保福利、生日福利等福利补贴，提供降温补贴、免费管餐以及愉悦的办公氛围和丰富的团建活动。

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招人：有外墙高空作业安装经验的师傅（有高空作业证）。工作地点本地，工资面意有意请联系：

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