郑州新郑市招打胶,装修木工,工地小工/杂工,工地力工,拆除/运渣
180-200元/天
拆除力工装修木工小工运渣打胶3-5人
郑州新郑招打胶,装修木工,工地小工/杂工,工地力工,拆除/运渣
河南郑州废旧家电拆解工（普工）8:00-20:00（休息1个小时，上午10分钟、下午15分
4000-7000元/月
拆除月结
废旧家电拆解工（普工）
8:00-20:00（休息1个小时，上午10分钟、下午15分钟），两班倒，站岗
月工资约4000-7000元，前三个月，加上新人补贴4-500，综合薪资保底4000，三个月后计件，上不封顶计件工资，新员工入职前三个月，每个月享有新员工补助预计400-500元（以实际出勤为准）
入职第二个月统一缴纳郑州市住房公积金餐补：餐补每天8元，夜班每天5元津贴；话补：入职满一个月可办理集团电话卡，包含800分钟通话，40G不限速流量，套餐公司承担；下午茶：每天发放下午茶（面包、水果、清凉饮料等）；高温补贴+取暖补贴+工龄补贴
18-40周岁
安装洗衣机空调安装暖气拆除交通指示牌安装电视
郑州格力绿色能源正式工
♦主要负责：废旧家电拆解工作。
招聘条件：
年龄18—45岁，男女不限，体检合格后方可安排入职。
福利待遇：
1、转正后月工资约5500-7000元，计件工资，新员工入职前三个月满勤28天保底4000元：
2、餐补：餐补每天8元，夜班每天5元津贴；
3、话补：入职满一个月可办理集团电话卡，包含800分钟通话，40G不限速流量，套餐公司承担；
4、下午茶：每天发放下午茶（面包、水果、清凉饮料等）；
5、住宿：免费住宿、家具家电齐全（空调、洗衣机、电视机、暖气、免费WIFI），拎包入住
6、交通出行：上下班班车免费接送，入职满一年增加交通补贴：
7、其他津贴：高温补贴+取暖补贴+工龄补贴：
8、社会保险：，签订正式合同缴纳五项社会保险（养老、工伤、失业、医疗、生育）
9、公积金：入职第二个月统一缴纳郑州市住房公积金：
10、年终奖：年终奖一般为2个月的工资（参考公司经营情况）：
11、其他福利：中秋节、国庆节等各种过节福利。
上班时间：
8:00-20:00（休息1个小时，上午10分钟、下午15分钟），两班倒，站岗。。
河南郑州废旧家电拆解工（普工）8:00-20:00（休息1个小时，上午10分钟、下午15分
4000-7000元/月
拆除月结
废旧家电拆解工（普工）
8:00-20:00（休息1个小时，上午10分钟、下午15分钟），两班倒，站岗
月工资约4000-7000元，前三个月，加上新人补贴4-500，综合薪资保底4000，三个月后计件，上不封顶计件工资，新员工入职前三个月，每个月享有新员工补助预计400-500元（以实际出勤为准）
入职第二个月统一缴纳郑州市住房公积金；签订正式合同缴纳五项社会保险（养老、工伤、失业、医疗、生育）高温补贴+取暖补贴+工龄补贴；下午茶：每天发放下午茶（面包、水果、清凉饮料等）
18-40周岁
拆除力工气割工安装电梯长期6-10人月结点工技术好吃苦耐劳专业师傅高空作业证焊工证
郑州市招电梯工：电梯拆除工，电梯安装工、气割工、等离子切割，工地力工
工资300-600/天，共计20人，安排住宿，长期工，岗位有限。
公司培训技术，不拖欠工资，月结，年龄20岁-50岁，吃苦耐劳，勤劳肯干，安排，长期工作，有电梯安装经验者、身强力壮者、热切割证、有登高证、有驾驶证者优先！
联系人：刘经理
电力工程强电工长期3-5人月结
带电作业人员招聘岗位职责与任职要求
一、岗位职责
1. 严格按照国家电力行业标准、安全规程及作业指导书，独立完成10kV及以上线路、设备的带电检测、带电检修、带电接火、断火、消缺等作业任务。
2. 负责带电作业工器具、绝缘设备、防护装备的日常检查、维护、保养、试验与台账管理，确保设备完好、合规可用。
3. 参与作业现场勘查、风险辨识、方案编制与安全技术交底，规范布置现场安全措施，杜绝违章作业。
4. 配合完成线路故障排查、应急抢修、保供电任务，快速处置带电作业类突发问题。
5. 规范填写作业票、工作记录、检修报告等资料，做到数据真实、流程闭环。
6. 学习新技术、新工艺、新装备，参与班组安全培训、技能练兵与应急演练。
7. 服从班组调度与工作安排，遵守电力企业各项规章制度，保障人身、设备、电网安全。
二、任职要求
1. 学历专业：电气类、电力系统自动化、供用电技术等相关专业，中专及以上学历优先。
2. 从业资质：持有电力带电作业操作证、高压电工证等有效资格证书，有配网/输电带电作业实操经验者优先。
3. 工作经验：1年及以上电力带电作业相关工作经验，熟悉带电作业流程、绝缘操作、斗内作业、地电位作业等技能。
4. 技能能力：熟悉电力线路结构、设备原理，能熟练使用带电作业工具，具备现场应急处置能力与安全风险预判能力。
5. 身体素质：身体健康，无恐高、高血压、心脏病等职业禁忌证，能适应户外作业、高空作业、倒班及应急抢修。
6. 职业素养：责任心强、作风严谨、遵守安全规程，具备良好的团队协作能力与执行力。
7. 其他：能接受外勤作业、区域内出差及应急保电工作，无违章作业记录与安全事故记录。
技术岗非标装配包吃住长白班
8000-11000元/月
装配电工包吃加班补贴五险包住6-10人月结无纹身无伤疤熟悉26个字母
一、工作内容：
1.能熟练看电气图纸进行接线接气路，走工位，IO校对，熟悉伺服电机，PLC，步进电机等模块原理！
2. 负责PLC及触摸屏编程、调试、维护、升级等日常管理工作；
3. 协助客户解决现场调试、安装和故障处理等技术问题；
4. 提供专业方案，为公司新产品开发提供技术支持；
5. 参与制定自动化重大设备的维保计划并执行，对预防性维护和故障维修进行管理。
二、任职要求：
1.年龄：18 - 34岁，实习期会有老师父带着做，（可接受零基础以及应届毕业生）
2. 专业：中专、大专及以上学历，电气自动化、自动控制等相关专业；
3. 技能：接受零经验，若熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型则更佳；有一定的学习能力，愿意学习电气绘图软件和 PLC 编程。
4.素质：有较强的责任心，具备良好的团队协作能力、沟通能力，为人谦虚踏实；虚心好学，有积极的工作态度，愿意往自动化、机器人方面发展。
5. 无染头发，无案底 无明显纹身。
三.薪资待遇
小白实习期有老师父带着做，有补贴包住、做项目按每小时30－38/小时。
4、晋升方向：实习期转正后中级技术（薪资8K-1.2W）-半年左右晋升高级技术（薪资1W-1.5W）-1年左右往电气工程师晋升（薪资1.5W-2W）
四、工作时间
1、实习期：上午9：00-18：00，上6休1。（中午休息1个半小时）
2、转正后：上午8:00-17：30，加班2-3小时，上6休1。（中午休息1个半小时，下午休息1个小时）
3、节假日正常放假。
五、职位福利
薪酬福利：五险一金、绩效奖金、年终奖金。
假期福利：带薪年假、加班补贴。
生活福利：包吃住。
职业发展：发展空间大，有岗位晋升机会，公司会提供专业培训和指导，帮助员工成长。
运渣拆除1-2人
岗位职责：
1.负责建筑物、构筑物及附属设施的拆除作业，确保安全、规范、高效
2. 按要求完成渣土、建筑垃圾的清运、装车及现场清理工作
3.配合现场管理人员落实安全防护措施，杜绝违章操作
4.定期检查和维护拆除及运输设备，保障作业连续性
5.服从项目统一调度，按时保质完成各项临时交办任务
任职要求：
1.身体健康，能适应户外及高强度体力劳动
2.具备拆除/运渣相关工作经验者优先
3. 熟悉基本安全操作规程，具备较强安全意识
4. 吃苦耐劳，责任心强，具备团队协作精神
5.无犯罪记录，无不良从业史
小工力工6-10人
招小工，主要搬运材料，需要上架子，大概3.5米高。200/天。管住不管吃。中间可以借支生活费。一个多月的活。人走账清。
小工包住包吃月结
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3⃣招工：小工数名、熟练工数名、文员数名、接单员数名、工资3500-15000、管吃管住、主营肯德基门、断桥肯德基门、断桥地弹门、感应门、上折窗提升窗、折叠门加工及批发型材和配件。
☎
栏目概述
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