遵义市播州区招行车工、叉车工

遵义市红花岗区招叉车工

贵州遵义 遵义招叉车师傅一名，要求干过水泥砖厂三年以上，计件活，上班喝酒的不要联系，没有保底，产量越高，工资越高，上不封顶

叉车司机 工作地址:遵义播州区苟江镇大林组 会开平叉 18至45岁，有叉车证

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遵义播州招叉车工

遵义市习水县招叉车工

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仁怀那个老板有叉车干一下小活

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招聘长白班驾驶员一名，比 亚迪450，桃溪路口，海尔 大道沿线都行，或者自由组 合更好，联系电话 。

遵义市桐梓县招工地学徒工、家具安装，工资面议，工作地址贵阳。想学技术的联系。打酱油的勿扰

遵义市来个家装的师傅，门窗安装300-400一天

李队阿拉山口找叉车司机，电解铜，工资八千，

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熟练叉车工小时工 29元每小时

新手叉车工小时工 29元每小时

克拉玛依市白碱滩区招叉车工

物流物料员直招，入职不收费、实地面试，免费安排吃住 [薪资待遇] 综合到手工资9500-12000元，仓库 内装卸货，小组分工协作，以人力搬得动物品为 主，搬不动的由叉车辅助; [福利待遇] 1.提供免费吃住、热水器、空调、无线网、洗衣机; 2.法定节假日及节日红包礼品、各类带薪休假 3.住宿4人间，夫妻工提供夫妻房 4.优秀员工内部晋升发展通道:员工-组长-主管-经理。 5.工作地点:江苏省无锡市 [工作时间] 长白班和夜班自己选择 [岗位要求] 年龄:16-52周岁，识字即可，吃苦耐劳

贵州遵义红花岗区招聘装卸工，薪资30004000元/月，提供包吃住待遇。

取件员 年龄18 - 45以下，自带电瓶车，有取件经验。上门取件 薪资福利:4000 - 8000，多劳多得、上不封顶 工作地点在新中街道、礼仪坝街道、北京路街道、长征街道就近安排 工作地址:贵州省遵义市新蒲新区新蒲街道新蒲客运站原售票大厅内

筷子厂招抱车司机一名，联系电话

快递员，带车司机 45岁以下，吃苦耐劳，服从安排，长期稳定，短期勿扰，有相关行业经验优先考虑 薪资福利:5000+提成绩效，转正后有固定休息 工作地址:董公寺站台庄园

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招打磨工3名，熟手，最好在精铸厂干打磨的优先，52岁以下，每小时25元，每天上班9小时，包吃住

生产线技术员 大专及以上学历，机电、电气、自动化、机械、模具、电子计算机等工科类专业，需倒班。 薪资福利:7000元/月，午餐补贴，租房补贴，带薪年假，节日福利，生日福利，结婚贺礼，健康体检，地区人才补贴，免费班车等，缴纳社会保险、公积金。 招工人数:10人

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岗位名称：生产管理兼机修专员 所属部门：生产部 直接上级：生产厂长 岗位目标：统筹预制构件生产任务推进，保障生产设备稳定运行，实现按时、按质、按量交付，降低设备故障率与生产成本 一、生产管理职责 1. 依据订单需求与生产计划，分解每日/每周生产任务，合理分配人员、模具、搅拌设备等资源，明确检查井、管涵等预制构件的生产优先级。 ​ 2. 监督生产现场流程执行，核查钢筋绑扎、混凝土浇筑、振捣、养护等工序的操作规范，把控产品尺寸、强度等关键质量指标，及时处理生产异常（如物料配比偏差、模具变形）。 ​ 3. 统计生产数据，包括日产量、合格率、设备稼动率、工时消耗等，定期编制生产报表，分析效率瓶颈并提出优化方案（如调整工序衔接、优化人员排班）。 ​ 4. 落实生产现场5S管理与安全生产制度，定期排查模板坍塌、机械伤害等安全隐患，组织员工开展安全培训，杜绝安全事故。 ​ 5. 对接仓储、采购部门，协调砂石、水泥、钢筋等生产物料的供应，确保物料库存满足生产需求，同时跟进预制构件成品的入库与发货衔接。 二、机修相关职责 1. 负责搅拌站、振捣器、模具、龙门吊等预制构件生产设备的日常巡检与定期保养，制定月度/季度保养计划并执行，记录保养内容与结果。 ​ 2. 快速响应设备故障报修，及时诊断并维修搅拌系统故障、模具磨损、起重设备故障等问题，缩短设备停机时间，保障生产连续性。 ​ 3. 管理机修工具与备件（如轴承、输送带、振捣棒配件），建立备件出入库台账，合理控制库存水平，避免备件积压或缺货。 ​ 4. 建立设备档案，记录设备型号、采购日期、运行时长、维修记录等信息，为设备升级、报废提供数据依据。 ​ 5. 对一线操作工开展设备基础操作与日常保养培训，指导员工正确使用搅拌设备、振捣工具，提升员工设备维护意识。 三、综合协调职责 1. 参与预制构件生产工艺优化与设备升级改造讨论，结合生产与维修经验，提出合理化建议（如改进模具结构、优化搅拌参数）。 ​ 2. 配合质量部门处理产品质量投诉，排查因设备故障或操作不当导致的质量问题，制定整改措施并跟踪落实。 ​ 3. 完成上级交办的其他生产与设备相关工作任务。 四、任职要求 1. 学历：中专及以上学历，机械维修、土木工程、生产管理等相关专业优先。 ​ 2. 经验：2年以上混凝土预制构件厂生产管理或设备维修经验，熟悉检查井、管涵等产品生产流程者优先。 ​ 3. 技能：掌握搅拌设备、起重机械等设备的维修技能，具备基础生产计划制定与现场管理能力，能看懂机械图纸。 ​ 4. 素养：具备较强的问题解决能力、沟通协调能力，能适应倒班，责任心强。