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遵义市余庆县招其他维修

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贵州省佐晟工程机械有限公司诚招以下。 维修柴油叉车工程师5名，工作时间3~5年。及以上。工资6000~12,000； 电动叉车维修工程师三名。工作时间3~5年。及以上。工资8000-15000 工作地址：贵州省遵义市播州区前排汽车城17栋1号。 联系人杨永林. 要求吃苦耐劳服从管理。中专以上学历。持证优先。有c1驾驶证以上。最好是有特种设备操作证。

钻机队需钻机维修师傅一名，年龄要求55岁以下；有意向的私聊

遵义市播州区招其他维修(工程车(工程机械))

遵义市湄潭县招维修电机、农机等机械维修工

遵义市凤冈县兄弟挖机维修厂，招聘修理费学徒2名，懂工程机械维修的优先。包吃包住。

贵州遵义，急招一名二八零三一徐工。掘进机。修理工。高价聘请。工钱面议。

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欢迎销售团队入驻，薪资待遇面谈有惊喜。 一、工作岗位：销售总监底薪4100（每月都有）+个人高额提成+团队高额提成+利润提成 工作内容及要求：操盘整个团队！与董事长直接汇报工作！ 1、负责销售各个部门每月的业绩目标制定，每周的工作安排； 2、监督每个小组的业绩完成情况，以及指导和帮助销售人员开发客户、接待客户进行谈判促进成交； 3、要有责任心，平时能跟团队关系密切相处； 4、带团队同时要能关心到团队人员平时状态，要会留住和鼓励团队人员； 5、年龄20岁以上，热爱白酒行业，有过相关的白酒销售管理经验，沟通表达能力较强，处理问题能力较强； 6、也可以自己带团队过来公司给予平台发展； 福利：底薪+全勤+团队股份分红+个人超高额提成+团队高提成+公司奖金+年底奖金。 欢迎销售团队入驻，薪资待遇面谈有惊喜。 二、工作岗位：销售管理部经理底薪2100（每月都有）+个人高额提成+团队高额提成+利润提成+其他 工作内容及要求： 1、负责销售团队的操盘与董事长直接汇报工作，每月的业绩目标制定，每周的工作安排以及一系列的工作安排。 2、监督各个小组的业绩完成情况，以及指导和帮助销售人员开发客户、接待客户进行谈判促进成交； 3、要有责任心，平时能跟团队关系密切相处； 4、带团队同时要能关心到团队人员平时状态，要会留住和鼓励团队人员； 5、年龄******，热爱白酒行业，有过相关的白酒销售管理经验，沟通表达能力较强，处理问题能力较强； 6、欢迎团队入驻，可以自己带团队过来公司给予平台发展； 福利待遇： 1、底薪+团队股份+全勤+个人超高额提成+团队高提成+公司奖金+年底奖金。 2、上班时间朝九晚六，午休2小时，月休6天，旅游假5天，每个月都有团建、生日聚餐等活动。 3、只要想创业，想赚钱，公司平台给你同时帮助发展。 三、工作岗位：销售精英（经理）100名底薪2000（每月都有）+高额提成+利润提成其他 工作内容及要求： 1、负责公司产品的销售及推广； 2、根据市场营销计划，完成部门销售指标； 3、不用每天打电话，平时微信销售联系客户； 4、业务包含品牌运营、代理招商、贴牌定制、封坛等； 5、要热爱白酒行业，你有赚钱欲望，不甘于平庸； 1、公司每天朝九晚六，午休俩个小时，月休六天，包吃（每天三菜一汤）；每月有团建不定时聚餐等； 2、无经验的公司有专业的销售主管一对一指导教会你如何聊客户，谈判技巧和方法让你出单； 3、公司都是96后的年轻人，公司氛围非常活跃。 4、销售专员月薪5k～10k，销售总监月薪8k～12k；销售副总月薪8k～15k； 5、在公司只要业绩够好可以有机会晋升到销售总监、销售副总。

高薪诚聘：总经理岗位 薪资待遇：5000元/月+工龄工资+全勤奖+团队公司利润5%提成+每月1000元油费补贴（建议提供发票） 团队规模要求：不少于50人，其中至少3名总监，团队人均业绩不低于1.2万元/月。若团队人数在30-50人之间，按50人标准、人均1.2万元业绩进行考核。 若团队月度整体业绩未达标，则仅发放基本底薪，不享受团队提成部分； 若团队人数少于30人且业绩未达标，则按销售总监标准执行薪酬，仅享销售总监底薪，无团队绩效提成。 总经理个人业绩激励： 完成2万元以上个人业绩：额外奖励500元 完成4万元以上个人业绩：额外奖励1000元 优先考虑具备以下行业背景者： 食品/饮料/烟酒领域·批发/零售行业经验

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农机维修 50岁以内，45岁左右，身体健康，服从领导管理 薪资福利:8小时工作制，月休四天，宿舍无线WIFI覆盖；配有空调；独立卫生间；春节福利；生日福利；不拖欠工资；包食宿，提供劳保用品。 工作地址:禹城市辛店镇

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遵义市招人，工作地点金沙县招外墙/滑板高空作业证、工地小工/杂工本地人、氩弧焊绿本，最好本地的，能烧拍片口过二级片看准了打电话。

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贵州遵义招聘：电梯维保人员，薪资：面议，持有电梯特种行业T证，协助维保，具体电话详谈

必须是专业的，懂维修的不是就开机械

有耍起的师傅没有，做外墙。

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遵义绥阳招挖机/钩机维修