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主要从‮蓝事‬牙耳机、手机壳、数‮线据‬等电‮产子‬品零部‮的件‬测试、分拣、组装、质检、包装、打包、贴‮签标‬等工序。工‮内作‬容相对简单，服‮于务‬大型‮电光‬科技企‮和业‬手机厂商‮智的‬能生产需求。 招‮岗聘‬位： 基‮岗础‬位：组装工、包装工、质检员、贴标员、测试员、分拣员、打包员、物料员、仓储员、生‮操产‬作员等。 人走账清 招‮要聘‬求： 性‮年别‬龄：16-48周岁 2.身‮状体‬况：身体健康，手‮健指‬全， 3.工‮态作‬度：吃苦耐劳，服‮工从‬作安排。 4.其‮说他‬明：如有大‮积面‬纹身‮其或‬他特殊情况，请‮前提‬报备确认。 薪‮待资‬遇： 小时工： 时薪：21-23元/小时。 综‮月合‬薪：6000-6500元（月工时约280-300小时）。 入‮购职‬买商业险，。 正式工： 综‮月合‬薪：6500-7500元。 薪‮构资‬成：底薪2460元+加班费（平时1.5倍，周末2倍，法‮节定‬假日3倍）+各‮补类‬贴（夜班、高温、工龄、技‮津术‬贴等）+福利（生日、节‮日假‬福利等）。 工‮直厂‬签合同（非‮三第‬方），厂区每月7日‮接直‬发薪。 工作满7天‮预可‬支工资。辞‮需职‬提前7天申请，离‮工职‬资结清。 工‮环作‬境： 车间：空‮车调‬间，普通工衣。工‮方作‬式可选‮坐择‬班、流动性站班。 班次：可‮择选‬长白班、两班倒（长‮班白‬岗位居多）。 休息：上六休一（月休4天），可调休。每工作2小时有10分‮休钟‬息。 管理：人‮化性‬管理。可‮带携‬手机‮入进‬车间，中‮离途‬岗上‮手洗‬间无需‮告报‬和顶岗。 工‮时作‬间： 上午：08:00-12:00(4小时) 下午：13:00-17:00(4小时) 晚上：18:00-21:00(自‮加愿‬班，通常加2-3小时，加‮费班‬按标‮计准‬算) 食宿福利： 包‮包吃‬住：免‮提费‬供食宿，无‮个需‬人承担费用。 食堂：大‮员型‬工餐厅，菜‮多品‬样。 宿舍：空‮宿调‬舍，4-6人间可选。水‮费电‬由同‮舍宿‬员工平摊。入‮当职‬天免‮发费‬放饭卡。 入‮须职‬知： 1.必备资料：本‮身人‬份证原件。 2.住‮安宿‬排：需住宿‮请者‬自带生活用品，面‮通试‬过后当天‮午下‬分配宿舍，确‮次保‬日顺‮入利‬职。 3.优‮安先‬排：携带‮李行‬的求职者‮获将‬优先安排。温‮提馨‬示：当天面‮通试‬过可‮排安‬住宿，次‮即日‬可入职。期‮您待‬的加入！ ️

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月入6000/月，包吃包住，可预支，不限纹身，主要生产手表(Watch)系列，耳机，笔记本等产品一薪资结构： 23—26元一小时!一天10一11个小时，230-200元/天，6000-7500/月n二招聘岗位： 主要是招普工，包装工，焊锡，操作工，质检，组装等岗位 三工作内容： 负责将产品打包装，贴标签。做事简单轻松，生手均可 四招聘要求 (1)年龄1645周岁；身体健康(2)有身份证原件(3)无大面积纹身五工作时间 (1)上午08:00-12:00(4小时)(2)下午1:00-05:00(5小时)(3)晚上6:00-8:00(加班)六关于食宿 (1)面试当天，下午5点，发放厂牌，凭厂牌在食堂刷卡用餐。 (3)工业园区配有：粤菜食堂(清淡)+湘菜食堂 (辣味): (4)宿舍4-6-8人/间；全新装修的宿舍；配置有空调；洗衣机，饮水机，环境优雅 (5)面试第2天，早上8点，开始带薪入职培训一天。 (6)面试当天，请带齐被子+衣物+生活用品。以免影响第二天入职培训。七工作环境 (1)坐班；穿普通工衣或个人便服。(2)车间温度常年恒温 (3)中途离岗上洗手间，不需要打报告，不需要别人顶岗。 八关于工资发放 (1)每月10号发上个月工资

1. 负责厂区外部各类设备设施的日常动态管控（包括水电气/暖通/冷库/锅炉/基建等），持续跟踪所辖区域设备运行状态，确保相关设施安全稳定运转； 2. 根据设备报修工单及时响应并完成处理任务；结合设备实际运行状况，提出配套五金件及零备件的采购需求，并跟进落实到位； 3. 监督指导设备的规范、安全使用，定期巡查现场设备运行情况，第一时间发现并排除潜在隐患与风险； 4. 对生产现场开展安全巡检与监督指导工作，提出标准化管理要求及整改优化建议； 5. 针对新增或更新设备，在先进性与适用性方面提供可行性方案和专业意见； 6. 致力于保障设备高效运行，提升设备使用效率，降低能耗水平，积极提出技术改进建议，参与产线设备的技术改造项目； 7. 承担生产车间仪器仪表的周期检定、校准测试、拆装调试等相关技术工作； 8. 负责厂区水电表具的用量核查与数据核定，编制水电消耗分析报告； 9. 协助建立健全设备设施在运行、维护、维修等方面的管理制度，引入科学管理模式，实现设备管得好、用得当、养得优的目标。 任职资格： 1、具备10年以上同类岗位工作经验，掌握电力系统及机械原理基础知识； 2、大专及以上学历，机械、电气等相关专业背景； 3、熟悉电路与机械原理，能熟练操作计算机，精通Office办公软件应用； 4、具备较强的组织协调能力、执行力以及成本控制意识； 5、全面了解企业各类生产设备，熟练掌握其电气与机械结构原理； 接受过高低压作业、特种设备维修等相关专业培训。

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