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综合承包建筑木工木模长期3-5人包工技术好
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太原杏花岭区招水电二次配管可以包JDG管子只配管子定线盒
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水电工5-14天3-5人完工结算包工专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
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装修承包建筑承包贴砖防水工泥瓦工15-30天20人以上月结点工
太原市万柏林区招装修承包、泥瓦工、防水工、贴砖、建筑承包万柏林区有一个项目1000平方米需要贴瓷砖工人!和水泥采购员!太原市森云达建材经销部:20年建材行业的中流砥柱
在竞争激烈的建材市场中,太原市森云达建材经销部凭借20年的深厚积淀,成为了太原地区水泥、沙子等建材供应领域的标杆企业。
太原小店区招建筑木工20层框架,大量要人。包工,点工模式很多,偷奸耍滑勿扰。周边可以联系,
建筑木工综合承包
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太原尖草坪区空调机房的管道橡塑保温外包工护PVC彩壳,招管道/通风保温
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太原小店区我招用二个电焊工,焊货架子,包工干最好。今天就可以上班,有意的私聊我
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电焊综合承包1-2人包工
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大巴车/班车司机
【东杰智能】
招聘岗位:司机
工作职责:
1、坚持行车安全检查,每次行车前检查车辆,发现问题及时排除,确保车辆安全运行。
2、安全驾驶,正确执行驾驶操作规程。
3、车辆用毕后,停泊在安全指定位置,锁好方向盘及门窗。
4、认真完成公司的派车出车任务,服从派车安排。
5、做好车辆维护保养工作,保持车辆整洁和车况良好。 6、领导交代的其他任务。
任职资格:
1、持有A1驾驶证,具备相应的车辆驾驶能力。
2、具备良好的职业道德和敬业精神,工作积极主动,有责任心,吃苦耐劳。
3、品行端正,无不良嗜好,无重大交通事故记录及严重交通违法记录。
4、考虑到出车方便,家住南内环长风街一带优先。
联系人:李女士
保洁1-2人
山西茂源生物科技有限公司
因业务需要,现招聘
1.车间打包人员,要求:吃苦耐劳,有责任心,年龄45岁以下,具体薪资待遇面议
2.机器操作人员一名,要求:,吃苦耐劳,有责任心,大专及以上学历,化工或机械类相关专业优先,年龄40岁以下,具体薪资待遇面议
3.打扫卫生阿姨一名
工作地址:开发区智能制造产业园园区内 联系电话
万柏林保安日结临时工
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3、太原同城骑手全天,半天班送水果日结[红包]5元/单!工资150~20
4、【山西长治立讯精密】
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招聘要求:18-45岁(破碎岗),18-35(取棒挂料岗)每月25号发工资、工资可以预支
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7、【太原小店潇河电池材料厂】
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主要生产新能源电池氧化亚硅负极材料,;25-50周岁,有机械设备操作经验
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二、外地高价小时工[红包]年底了出去挣点高工资回家过年
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招聘要求:18-40周岁,工人,不可太胖,纹身提前确认。
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招聘5-10年本科及以上团队搭建经验SSC制造业公司人力资源部门高管招聘经验
一、制造业招聘主管核心职责
1.招聘体系构建与落地:设计并持续优化适用于制造业的招聘流程(涵盖普工、技术岗、管理岗),全面负责从岗位需求确认、招聘渠道开发(校园招聘、劳务合作、内部举荐等)到面试组织、录用决策的全流程运作。
2.招聘渠道运营与拓展:系统化管理各类招聘资源,重点布局制造业专属渠道(如职业院校、劳务派遣公司、行业性招聘会),保障技术工人、工程师等关键岗位的人才输送。
3.招聘效能与质量管控:跟踪分析招聘关键指标(到岗率、招聘周期、人均成本),完善面试评价机制,提升人岗匹配度,降低人员流动率,确保生产一线及核心技术岗位的用工连续性。
4.团队协作与跨部门联动:带领招聘团队达成既定目标,协同生产、技术部门及人力资源其他职能模块(薪酬、绩效等),实现招聘计划与企业经营节奏的有效衔接。
二、制造业招聘主管任职要求
-学历与经验:本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业背景;具备5年以上制造业招聘工作经验,有生产操作类员工及技术类岗位招聘实操经历者优先考虑。
-专业能力:深刻理解制造行业招聘特性(如季节性用工变化、技术岗位能力评估),熟练运用结构化面试、人才测评工具,具备高效甄别适配人才的能力。
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