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招聘驻校教官 工作地点:桂平附近乡镇. 教官职责：负责学校学生在校期间的纪律、内务、安全，等）。 要求：退伍军人或者警校武校毕业，幼师专业，有管理经验优先，年龄18~35，为人正直，坚持原则，服从管理，时间观念纪律意识需过硬，工作轻松简单，包吃包住。 待遇：面试 联系微信同步：黄队

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带薪培养应届毕业生 不限专业 薪资福利:薪资同各岗位，提供午餐和住宿 招工人数:10名 工作地址:空港北区舜帝街新明日集团（公交24路，9路）

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我们提供良好的工作氛围和培训机会，期待您的加入，共同为创造美好环境努力！贵港御珑湾诚招两名保洁员，59岁以下，责任心强。上班时间7：30—11：30，13：30—17：30，月休4天，有意向者联系。

贵港市渝林贸易有限公司 本公司为广西贵港本土源头建材生产企业，主营欧松板（OSB）、建筑模板生产与销售，拥有完整生产线，货源稳定、品质可控。现已办理齐全全套出口资质、进出口权、海关备案、RCEP 原产地证资质，依托贵港西江内河港口，坐拥东盟出口物流成本优势，现全力开拓海外市场，主打东南亚、中东建材外贸业务，诚邀行业精英加入，共谋发展！ 二、岗位职责 1. 全面负责公司欧松板、建筑模板海外市场开发、客户维护与订单落地，制定外贸销售计划，完成业绩目标； 2. 独立运营 B2B 外贸平台（阿里国际站 / 中国制造网），完成产品上架、优化、询盘回复与转化，统筹线上获客全流程； 3. 通过展会、谷歌、社交平台、行业渠道等，主动开发海外建材进口商、工程商、经销商，拓展东盟、中东核心市场； 4. 负责外贸订单全流程跟进：报价、合同签订、生产对接、验货、报关、物流跟踪、回款、售后维护，把控订单风险； 5. 熟悉木材类产品出口单证办理（植检证、IPPC 熏蒸、原产地证、报关资料等），对接贵港本地货代、报关行，优化物流成本； 6. 梳理海外市场需求、竞品动态，优化产品报价体系，配合工厂做好产品定制、品质管控； 7. 办理出口退税、外汇结算相关事宜，整理外贸业务台账，定期汇报销售进度与客户情况。 三、任职要求 1. 2 年以上建材 / 人造板 / 木材制品外贸实操经验，有欧松板、建筑模板、胶合板出口经验者优先； 2. 熟悉东盟（越南、泰国、柬埔寨、马来西亚）、中东市场，有现成海外客户资源、外贸渠道者优先录用； 3. 英语听说读写流利，可无障碍与海外客户沟通谈判，熟练使用外贸办公软件、沟通工具； 4. 精通外贸全流程：询盘转化、订单谈判、信用证操作、报关物流、出口退税、风险管控； 5. 能接受短期国内外建材展会出差，具备较强客户开发能力、谈判能力与抗压能力； 6. 工作地点：广西贵港市，能稳定长期工作，本地或广西周边人选优先。 四、薪酬福利（贵港本地化留人方案） 1. 薪资构成：无责底薪 8000-12000 元 / 月 + 业绩提成 + 年终奖金，上不封顶； 提成机制：按出口订单利润计提，8%-12% 阶梯提成，业绩越高提点越高，当月核算发放； 2. 基础保障：缴纳五险，提供住宿 / 住房补贴、餐补、交通补贴、出差补贴； 3. 发展福利：公费参加国内外专业建材展会，海外市场出差机会，清晰的晋升与分红机制； 4. 工作环境：源头工厂，资源充足，团队氛围融洽，不压单、不拖欠提成，支持全权开展外贸业务。 五、面试核心考核问题（面试官直接用） 1. 请简述你过往做建材 / 板材外贸的工作经历，负责过的产品、主打市场、年销售额？ 2. 你手上有哪些东盟 / 中东的建材客户资源，过往是如何开发并转化这类客户的？ 3. 木材类产品出口需要办理哪些单证？IPPC 熏蒸、RCEP 原产地证办理流程你是否熟悉？ 4. 面对海外客户压价、订单延期、回款风险，你会如何处理？ 5. 入职后前 3 个月，你打算如何快速打开公司欧松板、建筑模板的海外市场？ 6. 你对贵港内河港口出口东盟的物流优势是否了解，能如何利用该优势降低成本？ 7. 期望薪资与业绩考核方式，能否接受试用期业绩目标？ 六、试用期考核标准（可直接执行） 1. 试用期：3 个月； 2. 核心目标：完成海外有效意向客户开发 3-5 个，落地 1 笔样品单 / 小柜订单，跑通公司外贸全流程； 3. 转正要求：完成试用期业绩目标，熟悉公司产品与本地外贸配套资源，正式转正享受全额福利。 七、联系方式 工作地址：广西贵港市（具体厂区地址） 联系电话：王孝平（负责人 / HR） 简历投递邮箱： 应聘请备注：外贸经理 + 姓名 + 行业经验

贵港市港北区项目招2名安全员，要求：有安全员C证，有驾驶证 会开车，且两年以上相关工作经验；吃苦耐劳，有责任心，服从安排，年龄要求40岁以下。 联系时间早上8：00—11：30，下午14：00—17：30（休息时间勿扰）

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招聘对象为符合公告及岗位要求的普通高等院校优秀应届毕业生，2025年度毕业生具有工作经历以及社保缴交记录的也可报考。国内应届毕业生应于2026年7月31日前毕业并取得相应学历、学位证书；应届非全日制研究生应列入国家统一招生计划，不属于定向和委托培养，就读最高学历期间未与任何单位存在劳动(录用、聘用)关系，应于2026年7月31日前取得相应学历、学位证书；国(境)外应届留学生应于2026年8月31日前毕业并取得教育部留学服务中心学历、学位认证；非统招的非普通高等学历教育的其他国民教育形式不视为应届毕业生。报名资格条件：具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好政治素质和道德品行，具有正常履职身体和心理素质，符合各岗位要求资格条件和工作能力；具有特定情形者不得报考。岗位条件：学历、专业等任职资格要求详见《福州国资集团应届高校毕业生招聘岗位信息表》，高校开设专业不在《福建省2026年度考试录用公务员专业指导目录》内的，公司根据课程表等相关佐证材料认定是否符合招聘岗位设置专业要求；本科生一般不超过25周岁，硕士研究生一般不超过28周岁，博士研究生一般不超过33周岁，年龄计算截止时间为2026年6月30日，在校期间应征入伍退役后回校学习正常毕业的毕业生，年龄可放宽至服役年限数。主营基金运作管理、招商服务、城市运营服务和商业贸易等四大业务板块，涵盖财务性投资、战略性投资、招商服务、国有资产管理及运营本次公开招聘委托第三方人力资源服务中介，按发布招聘公告、简历筛选、选拔评价、体检、上会研究、任前公示、入职签约等程序进行；报名时间截止2026年5月3日，报名需提交多种材料，以邮件形式发送至；每人限报1个岗位，资格审核贯穿招聘全过程，招聘各环节会通知进入下一环节应聘者，录用后需服从福州国资集团统筹调配使用，个人信息资料公司妥善保管。

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工作轻松，环境好，自愿加班，包吃住 ！！短期/日结至少上满半个月以上！！ 长白班/两班倒，夜班有补贴，坐班，早8晚8，中间休息2小时，月休上6休1. 【薪资待遇】 1、薪资：19-22，每月20号打卡发放，(工资不押不扣) 2、加班费，平时加班1.5倍，周六日加班2倍，节假日加班3倍 3、补贴：岗位津贴500元，绩效奖300元，全勤奖500元 【工作内容】 无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 【车间环境】 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、空调车间，上班气氛好，管理宽松，可带耳机 【招工要求】 1、16岁-50岁 2、身体健康、无色盲 当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件、当天安排 厂内住宿

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未提及 吃苦耐劳，活泼开朗，有服务意识，有团队精神，服从安排，年龄20~38岁 薪资福利:2500~3500元，月休2天

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基础工价：15元/小时 一：招聘岗位 工作内容：主要生产手机扬声器、喇叭、耳塞、手机振动马达 工作时间：08:00—20:00 15天倒一次班需要上夜班 工作方式：坐班两班倒 工作环境：环境干净舒适，为恒温车间，有中央空调。 年龄要求：18岁—45岁 二：薪资待遇 综合工资：4500-5500元

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岗位职责：负责猪肉产品的现场分割、修整与标准化包装，确保肉品规格符合出品要求 任职要求： 1. 动手能力强，接受无经验者，能适应站立作业及一定体力劳动强度。 2. 吃苦耐劳，责任心强，身体健康，具备良好的服务意识和团队协作精神 3. 学历不限，年龄18-45周岁。

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