岗位名称：快递纯小件分拣装卸工（小件快递分拣、装卸）； 岗位要求：1. 年龄：18-55周岁；18-50周岁；2. 工作内容：负责快递小件的分拣、装卸；3. 工作时间：03:00-13:00，需连续工作至少一个月。 薪资待遇：1. 薪资标准：9.5小时工资180元/天；2. 工资结算：；3. 工期及食宿：工期两个月，提供住宿，吃饭免费管两餐。

东湾京东夜班纯日结 180/天 18:00-次日早晨6:00班次 （不会额外加班）❗ 分拣自动化装卸车 码拍 男女不限 18~58岁 想来的联系（同步）

招一个干零活工人，60岁以上的在家没事的，不耽误接送孩子，有时间就来，地址新镇中通快递附近，电话

盒马拣货员，酒水饮料等，扫码拣货，18-46 岁 计件工资多劳多得6000-9000左右（首月有保底工资6000元），老员工13000-14000左右 出勤每天有饭补8元，房补8元，每月18号发上个月薪资 地址：燕郊南外环物美园区

2.招聘仓库理货信息员在仓库卸货打包贴签扫码理货验货，20-40岁高中以上学历，能吃苦耐劳，会操作电脑工作时间早九晚六每月休四天公司上保险，每月会根据仓库发货量有相应绩效，综合工资5500左右工作地点别古庄镇电话

服装库房发货员 ，40岁以下，工作认真负责、踏实肯干，优先本地或外地人定居本地人员，短期工和工作态度不端正的勿扰。2026年服装类库房招聘发货员，工作内容简单易学，全是小件货品、上手快，常年有活、无淡季 薪资福利:4800元起，5000 - 8000元，上班时间早7点半，晚7点下班，休息一小时，工作环境干净舒适，冬暖夏凉 招工人数:若干 工作地址:河北省胜芳镇建国停车场旁边

大兴机场附近日用品零食仓库 日结200 日结200 日结200 包吃住 18-40周岁！会使用智能手机！常年稳定有活儿，能接受白夜倒班。 仓库内检货，工作很轻松，7 点-19点，免费管两餐，住宿小区楼房4～6人间 薪资待遇：200元/天 可提前安排住宿

长白班➕恒温车间➕日结工资 宝尊服装仓质检员！长期工！长白班！ 9点面试！ 恒温库房 日结：19元/小时， 男女不限，16--45周岁 工作岗位: 质检岗:目检服装有无瑕疵，是否破损 晋升空间！ 薪资待遇：19元/小时，住宿5元/天，，水电均摊，有空调。 最少60天以上。 工作内容：质检 ⚠特别提示：资，不满两个月，所有工资按16元/小时发放，提前一个月打离职，矿离。 地址：安次区普洛斯物流园 ------------------------ 供应商:2元/小时。

招打包工，来一个看单子，贴单子的 招 2 名打合单的！以上长期！ 招临时拆退件的 2 名可以！

司机薪资福利:不压工资工作地址:策城

缝纫工薪资福利:月入可达1万3招工人数:2名工作地址:胜芳老家具城附近

学徒工 3000-10000元/月 给交养老保险

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联系电话 招木工2名，有经验者优先 多干多得。 工资月结

淘宝、拼多多店铺打包发货员年龄段在25岁-40岁之间。进行淘宝、拼多多店铺的打包发货工作，会电脑软件打单操作薪资福利:薪资范围4800-5500元，工作时间早8点半到6点半，休息一个小时，月休二天招工人数:3名联系此人时请告知在平台看到此信息工作地址:七一桥国家粮库旁

招聘分拣员，8点到凌晨3点左右，分拣水果蔬菜，不用下体力，称重量，工作地址食品城，有工作经验优先，联系电话

招聘：电商全职/兼职，日300-2000年龄：18～60男女不限 ☎：（）

物流员 ，25 - 45周，能吃苦耐劳，能接受夜班。负责快递分拣，扫码，拉地牛；中班15 - 3；夜班20 - 8；12个小时，白班13.5个小时（吃饭40分钟） 薪资福利:白班6000 - 6500元，夜班7000 - 7500元；正式工与京东直签，入职缴纳当地五险一金，大夜班补助，寒暑补等各项补助；餐补360元/月；邢台管住，水电均摊，在园区或者周边；附近吃饭也方便 招工人数:20名 工作地址:邢台平乡

打包发货 1.做事认真细心，有责任心，沟通态度好；2.会使用手机、电脑，打字流畅；3.有客服、打包、电商经验优先，无经验可带。货品打包、发货、清点、整理仓库 薪资福利:薪资面议，待遇从优 招工人数:多名

主要负责食堂，打餐，打外卖，搞卫生，等各项工作，要认真负责，有健康证优先，服从管理

好消息: 招长期日结工 地址:北旺 京东云仓 工资:日结16元/小时， 5000-10000元 年龄:18-56周岁， 时间:早8点半-晚8点前 每天8-12小时 分拣 打包 扫描 非常轻松，环境干净，长白班 过年奖金800元 20个名额， 日结，日结，日结 抓紧报名 联系电话： 介绍有红包

岗位职责： 1.负责公司公务车辆的调度、使用登记及日常运行管理，保障用车安全、高效、合规 2.统筹车辆年检、保险、维修保养及油料费用管控，建立并维护车辆档案台账 3.监督驾驶员行车规范与安全行为，组织交通安全培训与应急演练 4. 协调处理交通事故、违章及保险理赔等事务，降低车辆运营风险 5.优化车辆管理制度与流程，提出降本增效建议并推动落地 任职要求： 1. 具备车辆管理、行政管理或物流相关工作经验，经验要求不限 2.熟悉交通法规及车辆管理政策，了解保险、维修、年检等业务流程 3. 最低学历不限，具备良好沟通协调能力与责任心 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与台账管理能力 5.持有C1及以上驾驶证者优先，无重大交通责任事故记录

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