上班时间9：00-18：00 单休 岗位职责 1、负责公司日常财务核算与监督工作，核对往来账款中应收应付款项，完成总账与明细账的对账，做好数据整理、统计及跟进； 2、审核并处理日常费用报销单据，办理资金收付业务，归集统计收入、支出及相关成本费用； 3、每月按时完成会计凭证、账簿、报表等资料的装订，妥善保管并规范存档； 4、审核公司出入库单据及其他财务原始票据，编制记账凭证，妥善管理发票等相关票据； 5、负责各类公司报表和报告的统计、打印、登记、保管及上交工作； 6、配合上级推进财务部门内部沟通与协作事务； 7、执行上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、具备大专或以上学历，财务、会计类相关专业者优先； 2、具有一年及以上财务文员或财务助理相关工作经验； 3、熟练操作常用办公软件； 4、具备较强的保密意识，良好的沟通协调能力。

工作内容 1、负责招投标文件的编制与资料整理； 2、配合完成招投标各环节的材料准备及递交； 3、负责标书及相关文档的归档与日常管理。 任职要求 1、具备较强的组织协调与沟通能力； 2、熟练使用各类办公软件； 3、熟悉招投标基本流程； 4、有标书制作经验者优先 无相关经验者请勿投递，谢谢！

【岗位职责】 1、全面参与门店运营各环节轮岗学习：包括客户接待、医疗器械产品介绍、门店销售、客户关系维护及市场渠道拓展 2、跟随门店负责人深入学习团队管理、门店活动执行、客流提升与业绩统筹等核心运营管理技能 3、协助日常经营事务，落实客户健康服务跟进与售后回访，持续维护门店良好口碑 4、作为门店管理储备人才定向培养，具备能力后可直接竞聘门店店长或区域管理岗位，独立负责门店运营 【任职要求】 1、年龄20-38周岁，性别不限，踏实勤奋，积极主动 2、不限学历与工作经验，应届毕业生、跨行业转岗人员均可报名 3、具备较强学习能力，有进取心，期望在大健康医疗领域长期稳定发展 4、沟通友善亲和，工作责任心强，愿意从一线岗位积累经验，未来向管理方向成长 【薪资福利】 1、公司提供全流程带薪培训，配备专人指导，无经验者也可轻松入门 2、晋升路径明确：管培生→储备店长→门店店长→区域运营总监，管理层优先内部选拔 3、享节日福利、团队建设活动、带薪培训、年终奖金 4、薪酬体系健全，收入不设上限

职位描述： 1、有时间观念，能吃苦耐劳，勤奋上进，有谦和的心态。 2、性格活泼、不娇气，容易沟通。 3、年龄18～30周岁 身高：150以上 薪资待遇： 1、底薪8000提成+包吃住（宿舍为小区房，条件待遇高）； 2、签正规劳动合同，待遇写进劳动合同，保障员工利益及人身安全； 3、免费培训，服装配套齐全 4、一天上班4至6小时 月休四天可连休 5丶上班满半个月 郑重提示，不会收取任何费用

实习管培生任职要求： 1. 具备良好亲和力，耐心细致，善于沟通交流 2. 积极进取，不甘平庸，有明确晋升意愿 3. 对大健康领域有关注或兴趣者优先考虑 4. 学习能力强，具备较强抗压能力 应届毕业生为公司重点培养人群，属于未来核心管理储备力量。鉴于新成员初入公司，在尚未熟悉企业文化、产品体系及团队运作的情况下，将从一线业务岗位起步，系统掌握运营流程与产品知识，后续逐步参与团队协助管理，表现优异者可独立负责区域并晋升至分公司总经理岗位。 以上岗位不限学历，年龄范围18-26周岁，性别不限，应届生均可报名。 工作时间上午8点至下午6点，中午正常休息，周末双休，法定节假日基本按国家规定安排休假。录用后提供住宿，宿舍距离公司步行约10分钟，配备空调、冰箱、洗衣机等生活设施。 职位福利：五险一金、包住、年底双薪、无试用期、周末双休、健身俱乐部、补充医疗保险、弹性工作制 职位优势：带教培养体系完善，发展空间广阔，业绩突出者月薪可达万元以上

岗位职责: 每天上班7个半小时，早上8.30--12点，下午2点-6点，月休4天，可自由安排，不用电脑操作，一部机手即可。 要求:20--55岁(优秀的可放宽年龄)男女不限，身体健康心态好，善于沟通，语言织组能力强，包食宿，月休4天，工资8000--30000不封顶。 任职要求: 具有团队合作精神，能够快速融入团队，共同完成工作目标

职位描述： 1、有时间观念，能吃苦耐劳，勤奋上进，有谦和的心态。 2、性格活泼、不娇气，容易沟通。 3、年龄18～35周岁 身高：145以上 薪资待遇： 1、包吃住 2、签正规劳动合同，待遇写进劳动合同，保障员工利益及人身安全； 3、免费培训 4、一天上班4至6小时 月休四天可连休 5丶上班满半个月，郑重提示

岗位职责： 选拔优秀人才加入青年英才管理培训生项目，为温氏培养营销领域的中高层管理储备力量。 岗位要求： 1. 国内外重点高校在读或应届毕业生，本科及以上学历，市场营销、管理学、大数据、经济、金融等相关专业优先； 2. 具备突出的领导能力、创新能力与自我驱动力，综合素质优异。

氛围轻松，领导平易近人，沟通无压力 团队成员均为00后，年轻有活力，日常互动有趣 注：本公司直招，非中介！公司位于嘉禾望岗金珀广场对面，地处网红打卡聚集区，闲暇时光吃喝玩乐全覆盖，工作生活两不误，体验感拉满！ 薪资：试用期3000-4000+绩效奖金，综合收入4K～5K 工作时间：8:30-18:30，中午休息2小时 其他福利待遇： 1、免费提供住宿，配备3室1厅公寓 2、包餐饮，每日专人负责伙食！ 3、每周固定水果茶歇，点心畅享 4、定期组织团建活动（纯玩型！）如烧烤、K歌、垂钓、羽毛球、游湖、周边游玩等 全员为00后新生代团队，办公环境自在舒心 工作内容： 1、落实新员工入职安排，配合完成招聘、入离职、调岗等人事流程，开展入职培训与岗位引导 2、掌握主流平台招聘操作，结合公司及各业务部门用人需求，推进招聘执行工作

岗位职责： 1.负责金融相关业务的日常运营与支持工作，包括数据整理、报表编制及流程跟进 2.协助开展客户对接、资料审核及合规性初审，确保业务操作规范有序 3.参与市场信息收集与基础分析，为业务决策提供数据支持 4.配合团队完成跨部门协作任务，保障金融项目高效落地 5.严格遵守行业监管要求及公司内控制度，防范操作风险 任职要求： 1.全日制本科学历，金融、经济、会计、管理等相关专业优先 2.有保险行业内勤工作经验，有银行、证券、保险或金融科技领域从业经历者更佳 3. 具备良好的沟通能力、学习能力及责任心，能适应多任务协同工作节奏 4.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 5. 诚实守信，具备较强的风险意识与职业操守 幸福人寿保险股份有限公司成立于2007年，总部设在北京，公司注册资本金达101.3亿元人民币，位于寿险公司前列，资本实力雄厚。截至2024年底，公司总资产达1,316.62亿元人民币。属于国有控股企业，股东背景深厚，目前共有19 家股东，国有法人股比例超过60%。公司主营业务包括：人寿保险、健康保险、意外伤害保险等各类人身保险业务；上述业务的再保险业务；国家法律允许的保险资金运用业务；以及经中国银行保险监督管理委员会批准的其他业务。成立十八年来，公司始终以“为人民创造有保障的幸福生活”为使命，积极履行社会责任，坚持依法合规经营，为客户提供专业、诚信、高效、超值的保险保障服务。

广州市增城区新塘万达广场附近招1个小工师傅，260一天管中午一餐饭，要附近做长期的师傅，做短期日结的不要联系我，没地方住要附近的师傅联系我！

招钢结构安装/打板300元一天8个半小时

咱店急缺 3 个送货师傅！一天保底 300，就送附近超市的菜和日用品，最远不超 3 公里，不用瞎跑。电动车咱给配，吃住也管，没啥高要求 —— 会骑电车、能看手机导航就行，绝不压你一分钱！想找踏实活的赶紧联系

广州市番禺区招装修木工

有顶班烫裤的没有？电话

招聘风味小吃一名工资8000——9000，面点主管一名工资8000左右会西点工资可以再高点，厨师一名要求会开菜单工资9000-——10000，前厅经理一名工资8000，前厅主管一名工资6000左右，库管，文员各一名工资面试，联系电话焦总，说赵向阳

深圳松岗需要跟单临时工文员1名，熟练办公软件，要求细心，包吃住，白班25元每小时，，有意向的可以电话微信私聊

白班25元/小时(可接受小白) 工作环境：空调办公室，酱油活，中午免费工作餐。氛围轻松，茶水，零食等。 工作内容：根据公司每日任务，整理资料，完成每日任务

白班25元/小时(可接受小白) 工作环境：空调办公室，酱油活，中午免费工作餐。氛围轻松，茶水，零食等。 工作内容：根据公司每日任务，整理资料，完成每日任务。

办公室客户接待 文件打印整理

招聘收银（目前空缺一位） 招聘详情上面的问题就不要再问了。 底薪4500，全勤200（每个月15号发工资） ​包吃 负责完成前台日常，接待客人。 月休3天，三班倒 工作时间 早11:30-21:30 中15:00-01:00 晚19:00-05:00 ​有需要的联系（此岗位属于形象岗，上班需要化淡妆。觉得合适带上自己的照片直接发过来就行。不讲废话，不拖拉）

招大烫临时工，计时计件都行

工作时间： 晚上9点到凌晨3点，工作6小时，一个小时吃饭时间 夜猫子专属，不耽误白天自由安排，神仙作息！ 薪资福利： 工资6K+提成（综合收入12k+），能看到实实在在的收入，超安心！ 包吃包住，公寓式住宿，两到四人一间，环境超棒！ ，这待遇谁能不心动！ 任职要求： 形象气质佳，无需大明星颜值，但别太不修边幅哦~ 性格开朗，能和客人愉快交流，别太腼腆！ 无经验也欢迎，热情最重要！有经验当然更棒！ 休假安排： 月休4天，还能调连休，想出去玩或休息都OK，超人性化！

岗位职责： 1.协助经理安排日常行程 2. 负责文件起草、整理与归档，包括报告、合同等文书工作 3. 对接内外部部门及人员，做好信息上传下达与跨部门协调沟通 4.管理办公用品、费用报销及基础行政事务，保障团队运营顺畅 5. 根据业务需要，协助开展项目跟进、数据汇总及临时交办任务 任职要求： 1.学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通表达与逻辑思维能力，责任心强、细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析与文档处理能力 4. 形象端正，具备较强的服务意识与职业素养 5.有经理助理、行政助理或相关岗位经验者优先

工作时间： 晚上9点到凌晨3点，工作6小时，一个小时吃饭时间 夜猫子专属，不耽误白天自由安排，神仙作息！ 薪资福利： 工资6K+提成（综合收入12k+），能看到实实在在的收入，超安心！ 包吃包住，公寓式住宿，两到四人一间，环境超棒！ ，这待遇谁能不心动！ 任职要求： 形象气质佳，无需大明星颜值，但别太不修边幅哦~ 性格开朗，能和客人愉快交流，别太腼腆！ 无经验也欢迎，热情最重要！有经验当然更棒！ 休假安排： 月休4天，还能调连休，想出去玩或休息都OK，超人性化！

*非销售岗位，无需电话沟通，纯文职工作 工作内容： 1. 负责企业后台数据的汇总与分析工作 2. 核查数据信息，整理并维护相关数据表格 3. 查询号卡在系统中的状态，确认其实际使用情况 薪资待遇： 1. 无责任底薪3500元（试用期无责任底薪3000元），能力优异者可享每月500元绩效奖金（综合薪资可达4000元） 2. 按规定缴纳社会保险 3. 公司免费提供工作日午餐 工作时间： 9:00-12:00，13:30-18:00；每月四天休息，可自行安排调休 任职要求： 1. 具备全日制大专或以上学历，专业不限 2. 熟练操作Word、Excel、PowerPoint等常用办公软件 3. 掌握基本的数据统计与分析技能 4. 工作细致认真，具备良好职业操守，责任心强

临时工 临时工 18块小时

招聘：驻厂管理员 薪资：5-8K/月 1负责听力残疾新员工的面试沟通和资料收集； 2协助员工入离职及住宿等手续办理； 3员工入职前期培训，协助新员工上岗的岗位培训/翻译，帮助新员工快速适应新环境新岗位； 4车间会议内容翻译/传达。协助车间与听力残疾员工在岗位调整考勤异常岗位效率岗位质量等方面进行协同翻译以及监督； 5员工上岗期间经行巡岗，观察记录员工工作情况，针对异常问题汇报给车间管理，在解决听力残疾员工的问题上给予建议； 6日常听力残疾员工关怀，解决听力残疾员工在生活中遇到的一些沟通障碍。相关团建沙龙生日会活动组织策划以及翻译支持； 7公司相关的通知公告解读传达车间相关的日常通知传达； 8协助人事部生产部处理员工相关异常。 1大学以上学历； 2手语熟练； 3有相关工作经验者优先考虑； 4身体健康性格开朗善于与人沟通，有责任心耐心。 残疾类别与等级: 听力残疾等级不限

1、负责化妆品备案检测报告、流通报告等相关文件的编制工作； 2、负责报告的打印、装订及归档等后续处理； 3、具备良好的学习能力，能积极配合并完成各项工作安排。 包工作餐，不包住

岗位职责: 1. 负责考勤设备的维护与考勤数据统计工作。 2. 每月随机开展门店巡查，监督各店标准操作流程执行情况。 3. 办理各门店员工入职与离职相关手续，管理考勤系统。 4. 按月对各门店监控录像进行抽样检查。 5. 完成上级交办的其他行政类工作任务。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识； 2. 熟练操作常用办公软件，包括Excel、PowerPoint等； 3. 工作认真负责，具备积极主动的工作态度； 4. 执行力强，能高效配合团队推进各项任务落实； 5. 持有驾驶证并具备实际驾驶能力（必需条件）； 6. 有参军经历者优先录用。