认真勤恳。

岗位职责： 1.负责车辆外观及内饰的清洁、打蜡、吸尘等标准化洗车作业 2.检查车辆外观状况，及时反馈划痕、破损等异常信息 3.规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 4.保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范与环保要求 5.配合店长完成客户引导、基础咨询及简单售后协助工作 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应户外或半封闭环境作业 2. 无经验要求，有洗车、汽车美容相关经验者优先 3.身体健康，具备基本体力劳动能力 4.遵守纪律，服从安排，具备良好的服务意识 5. 最低学历不限，初中及以上学历更佳

招聘洗车工1名。工作地址位于务川县丹砂街道洪渡社区务星鑫港。薪资福利面议。

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等标准化洗车作业 2. 检查车辆外观状况，及时发现划痕、破损等问题并如实反馈 3. 规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 4. 保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范与环保要求 5.配合店长完成客户引导、基础咨询及简单售后协助工作 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应户外及轮班工作环境 2.无经验者可提供带薪培训，有洗车或汽车服务经验者优先 3.身体健康，无传染性疾病，能胜任体力劳动 4.具备基本沟通能力，服从管理，注重服务细节 5.学历不限，初中及以上文化程度

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上门洗车师傅招募运营操作策划方案 一、项目基础定位 本项目为平台与洗车师傅商业合作模式，非劳动关系，秉持多劳多得、按劳结算原则；面向各小区定点招募合作洗车师傅，分底薪考核制、无底薪自由提成制两类合作档位，统一平台管理、地推拓客+上门洗车双线作业，按规则结算收益、，权责清晰、自主创收。 二、合作模式双档位规则（核心执行标准） 档位1：带底薪合作（月薪3500-8000，含考核） 1. 考核硬性标准：每日完成4辆洗车服务基础考核单量，未达标纳入月度业绩核算 2. 薪资结算规则 - 月度实际提成总收入低于3500元：按真实业务提成金额结算 - 月度实际提成总收入超出3500元：基础底薪足额保障，超额提成全额发放 - 结算周期：每月统一周期对账结算工资 3. 约束要求：严格遵守平台制度，每日完成基础洗车考核，同步开展小区地推引流拓客 档位2：无底薪合作（无考核，纯多劳多得） 1. 无每日洗车单量考核，接单数量、作业时间自主安排 2. 结算周期：，资金到账灵活 3. 收益规则：全部收益按洗车提成、拓客奖励据实结算，上不封顶 四、小区人员招募布局规划 1. 名额管控：单个居民小区限定招募1-3名合作洗车师傅，避免区域内部抢单、客源冲突 2. 招募人群：能自主外出作业、愿意地推引流、服从平台管理，踏实肯干务工人员 3. 招募方式：小区公告张贴、业主群宣传、线下地推招募、老师傅推荐裂变 4. 入职流程：咨询了解→选定合作档位→阅读合作协议→→平台登记建档→领取工具物料→正式上岗 五、日常工作业务操作规范 1. 核心两项工作 - 上门洗车服务：按订单准时上门，规范清洗作业，保证服务质量 - 地推引流拓客：日常在负责小区推广洗车服务，开发新客户、锁定长期订单 2. 责任划分准则 因洗车师傅个人操作失误、服务态度、私自违规、人身安全、财物损坏等自身原因引发的纠纷、赔偿、安全事故，全部由本人自行承担责任，平台不承担相关连带责任。 3. 统一管理要求 全体合作人员必须服从平台统一调度、服务标准、接单规则、奖罚制度，违规按平台条例处置。 六、薪资核算&提现落地流程 1. 每日台账：系统自动记录洗车单数、拓客数据、服务评价，数据实时可查 2. 带底薪核算：月底统计全月总提成，对比3500底薪标准核算最终工资，统一发放 3. 无底薪提现：，师傅自主后台发起提现，平台审核后快速到账 4. 提成公示：每日、周期业绩公开透明，有据可依，杜绝克扣 七、人员筛选与淘汰机制 1. 入职筛选：明确告知合作性质、考核规则、，认可规则方可合作 2. 能力适配原则：项目凭个人服务、拓客实力获取收入，业绩偏低、消极怠工、拒不服从管理人员，终止合作资格 3. 淘汰标准：长期不达标、恶意拒单、违规投诉多、破坏小区秩序，直接解除合作 八、招商运营推广动作 1. 运营商负责片区整体管控、小区点位铺排、人员招募面试 2. 统一宣传话术、招募海报、合作协议范本，标准化对外讲解 3. 日常巡检小区作业情况，协调客诉、规范服务形象 4. 老带新激励，鼓励在职师傅推荐新人入驻，扩充片区服务人力 九、合作须知公示文案（可直接张贴使用） 小区上门洗车师傅火热招募 合作模式：商业合伙合作，多劳多得，实力创收 入职：500元，累计服务2000单，未达标 小区名额：每小区限1-3人，名额有限 【两种合作任选】 1. 保底底薪档：月薪3500-8000元，每日考核4单洗车量，按月结算，业绩不足按提成发，超额全额算 2. 自由提成档：无每日考核压力，接单自由，三天即可自主提现 日常工作：上门洗车+小区地推拓客，增收渠道双保障 责任说明：个人自身原因造成一切问题，由本人自行承担 管理要求：遵守平台规章制度，服从统一安排 薪资透明、结算准时，肯干就能增收，能力决定收入 十、风险与合规提醒 1. 全程明确商业合作关系，书面协议写明非劳务、非劳动关系， 2. 提前书面告知，双方签字确认留存凭证，避免经济争议 3. 安全责任、服务责任逐条列明，入职人员知情确认 4. 所有薪资核算、提现、均走平台线上记录，留档备查

负责任

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等标准化洗车作业 2.检查车辆外观状况，及时发现并反馈划痕、破损等异常问题 3.规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常保养与安全操作 4.保持洗车工位整洁有序，配合完成场地卫生及物料整理工作 5. 主动服务客户，协助引导停车、取车，提升客户满意度 任职要求： 1.吃苦耐劳，身体健康，能适应户外及流水线作业环境 2.有责任心和团队意识，服从工作安排 3.无经验者可带薪培训，有洗车行业经验者优先 4.遵守劳动纪律，无不良从业记录 5.学历不限，年龄18-50周岁

洗车工熟手4000/生手3000包吃包住

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遵义市汇川区招二保焊，过二级探伤，有证

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水泥管修补工工作地址:遵义市谦利建材有限公司2500-3500元/月

机电维修（电话联系优先）工作地址:遵义市谦利建材有限公司4000-7000元/月社保

遵义市播州区招门窗安装/塞缝

岗位职责： 1.负责车辆外观及内饰的清洁、冲洗、擦干与精细护理 2.按标准流程操作洗车设备，确保高效安全作业 3.检查车辆表面状况，及时发现并反馈划痕、破损等异常问题 4. 保持洗车区域整洁有序，定期维护工具及设备 5. 配合店长完成日常交接、耗材盘点及客户基础服务 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应户外及流水线式工作节奏 2.无经验要求，有洗车或服务行业经历者优先 3.身体健康，具备基本沟通能力与团队协作意识 4.遵守操作规范，注重细节，重视客户体验 5.学历不限。 6.年龄55岁左右即可

黄河路洗车店找擦车工一名，联系方式

清徐县城。榆古路中国京油洗车工1名半天班。倒班今天。明天就是下午。工资2700元要干的联系：

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招聘洗车工，性别不限。工作地址位于河北省邯郸市复兴区。应聘时请注明来源（邯郸招工网）可优先录用。

墩子一名，薪资面议，工作地点在贵州遵义，有意者请联系李总。

有没有保洁大龄工。

在遵义绥阳招聘墩子师傅带班。薪资为辛苦费2元。

【明天福隆城招聘】洗碗阿姨一名明天福隆城现因业务发展需要，诚聘一名洗碗阿姨。主要负责餐厅餐具的清洗、分类与存放，保持洗碗区域的整洁卫生，配合后厨做好日常清洁工作。工作地点位于贵州省遵义市，环境整洁，交通便利。提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议。有意者请致电宋先生咨询，欢迎有相关经验者加入我们的团队，共创良好餐饮环境。

招喷漆师傅

遵义威振保安公司招聘公告:岗位:墩子、后厨帮工共计10名（有食堂后厨经验优先）要求:男女不限，55岁以下20岁以上，身体健康，形象良好，吃苦耐劳，无不良嗜好，无犯罪记录，责任心强。服从管理。上班地点：遵义市红花岗区新雪域上班时间：早8:00–晚18:00月休两天待遇福利：综合薪资3100+。面试地点：洗马路名额有限、请尽快报名联系电话：张：

招聘，接送孩子上学做饭，目前只有三到五个人的饭，打扫家里卫生，阿姨年龄要求45岁待遇面谈，联系电话

招聘洗碗阿姨一名。要求吃苦耐劳，服从安排。薪资福利为第一个月3000。工作地址位于鼎源春天二期旁边的热板凳豆花庄。

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