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装卸货，能吃苦耐劳，不怕脏不怕累，认真负责，有责任有担当，年龄20-45岁

湖北盒工坊包装制品有限公司】包装工招聘（年前可结清工资） 核心优势：工时饱满，薪资透明，食宿全免，宿舍条件好！ 一、薪资标准 白班：18元/小时，夜班：20元/小时，统一打卡结算，年前人走账清！ 备注：，需能长期稳定工作。 二、岗位详情 1. 岗位：包装工（生产包装盒，工序简单，易上手） 2. 要求：20-48岁，男女不限，能适应车间工作，接受夜班优先 三、食宿与住宿 1. 三餐免费，用水免费 2. 免费住宿：全新公寓式三人间，舒适明亮，配套齐全

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年龄50岁以内，身体健康，吃苦耐劳，能适应两班倒，有车间工作经验优先

招聘成品米打包工2名：操作编包秤、自动塑包秤 工作内容:将散装大米打包成编织袋装大米或者将散装副产品打包成编织袋装副产品，并缝包码盘后放入指定位置。 要求:限50岁以内，初中及以上学历，180元/天，8:30-20:30或者20:30-8:30，两倒班。 要能接受夜班、站岗，接受无尘服车间，不抽烟或者烟瘾小，具备一定体力，在机器设备出故障的时候要有耐心、细心的、责任心，能搬得动一定重量的大米，及时处理简单异常恢复正常生产。 福利待遇:包两餐，不吃补7.5元/顿，提供住宿5元一天，水电费自理。 面试时间：14点

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年前短期工男女不限长白班坐岗 55岁以内，提供住宿 200左右一天 ​负责现场小产品打包，坐岗 做到年前结束一次性结清工资

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招聘：装配工（白班+五险+工作餐） 薪资：4500-6000元/月 动手能力强，有团队合作作精神，能吃苦，，45岁以下，熟手优先工作时间：8-18点，其它福利：五险，工龄奖，工作餐，节日福利，年终奖

招聘：保洁员（五险、包吃住、节日福利） 薪资：3000-5000元/月 岗位职责： 1. 负责厂区内外部公共区域的日常清洁工作，包括地面清扫、门窗擦拭等，确保环境整洁卫生。 2. 定期对厂区内的垃圾桶进行清理和更换垃圾袋，保持垃圾处理的及时性和有效性。 3. 协助做好厂区内绿化区域的维护工作，如修剪花草、浇水施肥等。 4. 对厂区内的公共设施进行巡查，发现损坏及时报告并协助维修。 5. 配合完成特殊时期或临时安排的清洁任务，如大型活动后的场地清理等。 任职要求： 1. 具备良好的责任心和服务意识，工作认真细致。 2. 身体健康，能承受相应的工作强度。 3. 有保洁工作经验者优先考虑。 工作时间：根据车间生产时间安排 本岗位提供五险，包吃住，享有餐补、话补、节日福利、年终奖、晋升空间、年度旅游、定期体检等优厚待遇，诚邀有志之士加入我们的团队！

招聘：仓库搬运（五险、包吃住、节日福利） 薪资：5000-7000元/月 岗位职责： 1. 协助仓库管理员完成理货工作，确保货物分类存放、摆放整齐有序。 2. 负责仓库货物的搬运工作，保证货物安全、及时地运输至指定地点。 任职要求： 1. 具备良好的身体素质，能够承受一定的体力劳动。 2. 工作认真负责，有较强的责任心和团队协作精神。 工作时间：根据公司实际运营情况确定。 本岗位福利优厚，提供五险，包吃住，享受餐补、话补，还有节日福利、年终奖、晋升空间、年度旅游以及定期体检。在这里，你将拥有稳定的工作保障，舒适的生活条件，丰富的员工福利，广阔的职业发展空间。加入我们，一起为公司的发展贡献力量，同时收获属于自己的成长与进步，共享公司发展成果，享受愉悦的工作体验！

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享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天，每月工资最高可达8700元！ 二包:保证企业自招！可来厂区验真！ 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上！签字画押按手印盖章！ 来了发现上述如有一丝不真实，直接！ 入职送被褥四件套！ 【工资待遇】: 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 320元一天，月薪可达8700元，满月一次性奖金3000！ 长短期均可，。 【工作时间】：每天工作10小时，吃饭2小时，计薪时间12工时，上六休一，月休四天。早上八点上班，上午10点钟带薪休息15分钟，中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班，下午三点带薪休息15分钟，下午五点吃饭一个小时（如果不加班可以选择下午五点下班，下班后想吃饭可以在食堂吃饭。）下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】：吃饭免费刷厂牌，吃饭全免费，南北风味均有，几十种饭菜任你挑选。 住宿免费，宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】：员工享受法定节假日，如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假； （请病假未上班当天享有百分之八十工资。） 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】：本公司目前订单较多，每天均有加班，但是本企业不强制员工加班，员工加班全凭自愿，加班每天共计工作10个小时，不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一，一个月正常工作26天。 全部都是坐班，不穿无尘衣，不看显微镜，不做流水线 【发薪日】：每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡；入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部，三天后人资部将会告知你填写离职材料，核对当月工资，，办理退宿手续，全部办完既可离职 涉及工作地点：苏州

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