
浙江嘉兴找人!找人下午想找2个人打扫卫生,钟埭永圆新村119号2楼,联系电话,有人请速联系
保洁1-2人
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保洁开荒保洁月结
室内保洁年龄65岁左右薪资福利:2300元,工作时间7小时月休四天,公司购买意外险、国定假休息,4个月高温费每月300,节假日福利,年终奖工作地址:海洲西路89号建设大楼
保洁开荒保洁1-2人月结
浙江欣然招:车间保洁1名,年龄60岁以下,,薪资:3500/月地址:尖山听潮38号,有意者联系H:()
保洁开荒保洁保安
王店镇奥山国香樾里招聘中招外围保洁有工作经验优先7.30到下午4.30月薪2500.月休4天(50-60岁左右)招保安形象岗有经验,长白班,亲和力足月薪50007.00到7.00点(早晚高峰期立岗各1小时)年龄要求30岁-45岁身高要求175米以上,月休4天联系人:封
保洁开荒保洁1-4天
订单ID:服务名称:日常家居保洁3小时服务时间:服务地址:中海·汇德里1幢2单元服务区域:嘉兴-南湖到手:90
嘉兴海宁市招聘保洁主管1名,有保洁管理工作经验,工资面议。如有意向请联系
3000-4000元/月
开荒保洁保洁长期1-2人月结全职
招聘保洁主管1名,有保洁管理工作经验,工资面议。如有意向请联系
维修家电打磨保洁开荒保洁
单一
新华书店招聘保洁2名,
要求识字,能吃苦耐劳
地址:下沙新华书店仓库(文海北路359号,下沙奥特莱斯斜对面)
工作时间:做六休一, 7:30--11:30;12:30--17:00每周值班三天(17:20-20:00)
工资待遇:月综合工资3600元,高温费、年终奖另计;免费提供集体宿舍。
男女均可,60岁以内
单二
海宁劲博环保科技有限公司
因生产需要现招打磨人员1名,
要求:干活利索,手脚麻利,生产时需要配合加班
年龄:50岁左右
月工资5000元-6000元
公司有餐补,重要节假日发放礼品
报名电话:
地址:盐仓开发区栋梁路73号15幢1楼
单三
1,冰箱修理工,试用期10天,试用期200一天,试用期过6500到10000
2,家电学徒,第一个月3000,后面学会工资会慢慢涨上
地址新华路
单四
长白班+空调车间+不体检+包吃住
主要生产小家电组装 站班
【薪资福利】: 19元/小时,免费提供工作餐,单休,
【工作时间】:8.30到20.30每天记时11个小时,长白班。
【招聘要求】:39岁以下,男女不限
【工作地点】: 盐仓
联系电话:
财务负责人
3-4万元/月
CFO5-10年本科财务分析集团公司上市企业
岗位职责:
1. 财务规划与战略制定:
· 结合公司整体发展战略及市场动态,拟定企业财务发展规划与战略方向,明确中长期及阶段性财务目标,统筹预算编制与资金安排。
· 跟踪评估财务规划实施成效,依据内外部环境变化适时优化调整财务策略,保障战略落地。
· 基于宏观经济走势与行业发展趋势,配套制定财务应对方案,并向总经理、董事会提供决策参考建议。
2. 财务管理与监督:
· 主导公司财务全流程管理工作,涵盖会计核算、成本管控、资金运作、税务筹划等环节,确保财务运营合规高效。
· 完善财务制度体系与业务流程,强化内部控制机制,有效识别并防范财务风险。
· 统筹财务团队日常运作,监督财务数据质量,保障信息真实、准确、及时,为管理层提供有力支撑。
3. 资金运作与融资管理:
· 统筹公司资金调度与使用,保障资金安全并提升使用效率。
· 制定并落实融资方案,包括银行信贷、股权融资等方式,满足企业各阶段资金需求。
· 持续跟踪资本结构与融资成本,推动结构优化,降低综合融资支出。
4. 税务筹划与合规:
· 组织开展企业税务筹划,合理运用税收优惠政策,控制税务负担。
· 确保企业依法纳税,严格遵循国家税收法律法规,规避涉税风险。
· 对接税务主管部门,协调处理税务申报、稽查及审计等相关事务。
5. 财务报告与分析:
· 审核各类财务报表,如资产负债表、利润表、现金流量表,确保其准确性与报送时效。
· 深入剖析财务数据,反映企业财务状况、经营成果及现金流趋势,辅助管理决策。
· 参与绩效评价体系构建,提供财务维度的考核指标与数据支持。
6. 财务团队建设与管理:
· 负责财务团队的组织管理,包括人员培训、绩效考核与激励机制建设,持续提升专业能力与执行效率。
· 营造积极协作的团队氛围,加强内部沟通与协同,提高整体运作水平。
7. 参与战略决策与跨部门协作:
· 作为核心管理层成员,深度参与企业战略研讨与重大事项决策,输出财务专业视角。
· 加强与其他职能部门联动,协同解决财务管理相关问题,助力战略目标达成。
· 主动支持各部门业务发展,提供必要的财务资源与服务保障。
任职资格:
1、本科及以上学历,财务、会计、审计、税务等相关专业背景,具备注册会计师资格者优先。
2、5年以上大型企业或集团财务管理工作经验,熟悉企业内部财务核算体系与管控流程;
3、熟悉国家财政、会计法规政策,掌握税务法规及相关税收优惠规定;
4、熟练操作办公软件、ERP系统及各类财务管理系统;
5、品行端正,责任心强,工作细致严谨,具备良好的沟通协调与应变能力,恪守职业操守;
6、有大型集团财务部门工作经验或机械制造行业背景者优先。
工程部副部长
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
(1)参与施工组织设计的编制工作,负责专业(单位)工程施工组织设计或施工方案的编制与审核;承担专业技术交底及分部、分项工程的技术交底任务。
(2)参加设计交底会议,组织并督促图纸自审工作的开展,完成自审记录的填写。
(3)负责施工预算的编制,制定年度、季度生产计划以及月度作业计划,申报主要原材料和机具设备需求计划。
(4)组织或协助各类施工资源进场与退场,并办理相关手续。
(5)负责施工现场调度管理、进度控制及进度考核;审核并填写施工日志;协调各施工队伍与劳务单位之间的配合关系。
(6)定期向主管部门报送工程动态表、主要实物量统计表、关键工期节点表及相关工程简报。
(7)处理现场签证事宜,解决施工过程中的技术问题,攻关重大技术难点。
(8)汇总整理竣工资料,配合完成资料移交手续;参与单位工程质量保证资料的核查及质量综合评定工作。
(9)负责施工技术总结的编写,以及优秀施工组织设计、科技成果申报等前期基础工作。
(10)参与工程质量监督,发生质量事故时立即启动应对措施,保护现场;针对不合格项及质量事故提出处理方案并组织实施。
(11)参与安全事故与环境事件的调查分析,依据处理意见和整改方案落实整改措施。
(12)组织并督促承包方完成交工阶段各类遗留尾项的处理,及时向业主或总包单位办理工程实物移交手续。
任职要求:
具有2个以上项目经验,累计5年及以上公路、桥梁、隧道施工技术管理工作经历,具备工程师或以上职称。
央路桥项目工程部长
1.3-1.6万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专土建工程
(1)参与施工组织设计的编制,负责专业(单位)工程施工组织设计或施工方案的编制与审核;承担专业技术交底及分部、分项工程的技术交底工作。
(2)参加设计交底会议,组织并督促图纸自审工作,填写图纸自审记录。
(3)负责编制施工预算,制定年度、季度生产计划以及月度作业计划,申报主要原材料和机具设备需求计划。
(4)组织或协助各类施工资源的进场与退场,并办理相关手续。
(5)负责施工现场调度管理,控制与考核工程进度,审核并填写施工日志,协调各施工队伍及劳务单位之间的配合关系。
(6)定期向主管部门报送工程动态表、主要实物量统计表、关键工期节点表及相关工程简报。
(7)处理现场签证事宜,解决施工过程中的技术问题,牵头处置重大技术难题。
(8)汇总整理竣工交工资料,协助完成资料移交手续;参与单位工程质量保证资料的核查及质量综合评定。
(9)负责施工技术总结编写,做好优秀施工组织设计及科技成果申报的基础准备工作。
(10)参与工程质量监督管理,发生质量事故时立即采取应急措施,保护现场;针对不合格项或质量事故提出处理方案并组织实施。
(11)参与安全事故与环境事件的调查分析,按照处理意见和整改方案落实整改措施。
(12)组织并督促承包单位完成交工阶段各类遗留尾项的处理,及时向业主或总包单位办理工程实体移交手续。
任职要求:
具备2个以上项目经验,且累计5年及以上公路、桥梁、隧道施工技术管理工作经历,具有工程师或以上职称。
技术方案工程师(总部)
1-1.5万元/月
技术工程师3-5年大专技术方案
(1)参与施工组织设计的编制,负责专业(单位)工程施工组织设计及施工方案的编制或审核工作,承担专业技术交底以及分部、分项工程的技术交底任务。
(2)参加设计交底会议,组织并督促图纸自审工作的开展,填写相应的自审记录。
(3)承担施工预算的编制工作,制定年度、季度生产计划和月度作业计划,编报主要原材料及机具设备的需求申请计划。
(4)组织或协助各类施工资源的进场与退场,并办理相关手续。
(5)负责施工现场调度管理、进度控制及进度考核,审核并填写施工日志,协调各施工队伍与劳务班组之间的配合关系。
(6)定期向主管部门上报工程动态表、主要实物量统计表、关键工期节点表及相关工程简报。
(7)负责现场签证办理,处理施工过程中的技术问题,解决重大施工技术难题。
(8)汇总并整理竣工交工资料,配合完成资料移交手续,参与单位工程质量保证资料的核查及质量综合评定工作。
桥梁工程师
1-1.3万元/月
桥梁工程师3-5年大专方案编制现场施工组织
(1)参与施工组织设计的编制,负责专业(单位)工程施工组织设计或施工方案的编制与审核;承担专业技术交底及分部、分项工程的技术交底工作。
(2)参加设计交底会议,组织并督促图纸自审工作的开展,完成自审记录的填写。
(3)承担施工预算的编制任务,制定年度、季度生产计划以及月度作业计划,编制主要原材料和机具设备的需求申请计划。
(4)组织或协助各类施工资源的进场与退场,并办理相关手续。
(5)负责施工现场调度管理,控制与考核工程进度,审核并填写施工日志,协调各施工队伍及劳务班组之间的配合关系。
(6)定期向主管部门报送工程动态表、主要实物量统计表、关键工期节点表及相关工程简报。
(7)负责现场签证办理,处理施工过程中的技术问题,解决重大施工技术难题。
(8)汇总整理竣工交工资料,配合完成资料移交手续;参与单位工程质量保证资料的核查及质量综合评定工作。
台州椒江区保洁兼职1名地址:葭沚老街至为家居竹艺民宿电话:要求:有酒店打扫工作经验者优先欢
保洁开荒保洁1-2人
保洁兼职1名地址:台州椒江葭沚老街至为家居竹艺民宿电话:要求:有酒店打扫工作经验者优先欢迎大家介绍
新疆乌鲁木齐现在去4小时到手140要擦玻璃,客户要求年轻利索点的小姐姐,能去的加我。
保洁1-4天
现在去4小时到手140要擦玻璃,客户要求年轻利索点的小姐姐,能去的加我。
保洁开荒保洁月结
招聘保洁。负责日常清洁。有经验者优先。月薪:1800元工作时间:12:00–21:00月休2天工作地点:营口爱动力健身(小八路东段三线四线之间,星河国府西门对面)联系电话:董女士
保洁
钟埭长白班35–45岁,身体健康,手脚麻利有责任心工价:23/小时工作内容:清洗实验室器皿瓶子打扫品管室专用卫生间上班时间:长白班7:30–18:00面试时间:下午2点半厂门口报名电话:
浙江嘉兴客房保洁,能吃苦耐劳,过年不回老家。酒店退房打扫,摆放一次性用品,铺设床单被罩薪资
6000-7000元/月
客房保洁保洁1-2人月结
客房保洁,能吃苦耐劳,过年不回老家。酒店退房打扫,摆放一次性用品,铺设床单被罩薪资福利:底薪3200+提成,提成按照打扫客房数量计算,综合薪资6000-7000,包吃住招工人数:1名
保洁开荒保洁
10点,2小时日常保洁,到手655好评带图,工具带齐全,干活利索,专业接私信,拒绝差评,售后,磨洋工的勿扰。
保洁
小区招楼道保洁阿姨,入职要求年龄65岁以下,身体健康,月休4天,有高温补贴,上班时间早7点30,吃饭休息1小时,下班时间16点30,工资面议,联系电话
浙江嘉兴招聘:清洁工薪资:2000-300050-63岁之间2.身体健康,工作勤奋,手脚麻
2000-3000元/月
保洁月结
招聘:清洁工薪资:2000-300050-63岁之间2.身体健康,工作勤奋,手脚麻利;3.吃苦耐劳,讲究卫生;4.有办公室清洁相关工作经验。5.上班时间8:00-16:408小时双休
嘉兴海宁市浙江谷蓝电子科技有限公司招聘岗位:保洁阿姨招聘人数:1人岗位要求:年龄60周岁以
3500-4000元/月
保洁开荒保洁1-2人月结
浙江谷蓝电子科技有限公司招聘岗位:保洁阿姨招聘人数:1人岗位要求:年龄60周岁以下,身体健康;工作勤快,主动细心,能服从安排工作内容:负责厂区卫生保洁工作,可接受穿无尘服薪资:3500---4000上班时间:7:30--16:30公司地址:海宁市海洲街道文康路7号(康华医院南大门对面)联系电话:(同步)*
保姆月结
西塘附近急招住家男保姆,伺候不能自理的老爷子,不管做饭,老太太能自理,洗衣做饭都不用管,光管老爷子报轮椅,推着出去玩去,老爷子脑袋轻醒,工资3500元28天,说话还行,联系金缘家政
保洁1-4天1-2人
这里明天要一个仔细点的阿姨,只擦楼梯扶手的玻璃,(楼梯扶手的玻璃间隙有点窄,)空的阿姨私发联系我,必须仔细的阿姨。
客房保洁
栖湖源宿酒店诚聘|客房保洁薪资待遇综合薪资:底薪+提成福利补贴:房补+餐补任职要求有客房保洁相关工作经验者优先工作认真负责,手脚麻利,服务意识强工作地址深蓝广场2栋潮起路118-8联系电话有意者欢迎来电咨询
保洁3-5人
保洁员年龄55以下,男女不限。上班时间7点到11点,下午1点到5点薪资福利:临时工170一天,长期工3500/月,月休四天,免费住宿水电平摊,不管吃有食堂招工人数:2-3人电话不接时请,来电请说明来意/工作地址:浙江省嘉兴市海宁市海昌街道北庄路3号
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