【急聘·滨江浦沿】途虎养车 机修大工1名，机修中工1名， 洗车1名 有住宿，中餐晚餐，早8晚8，月休4天，每月10日准时发工资，途虎

义蓬周边招洗车工。欢迎来电咨询。半自动的，相对轻松。联系电话，义蓬加油站

【岗位职责】 ·洗车、精洗、擦车等车辆清洁工作 ·协助店内日常运营 【职位要求】 ·无经验要求，会开车优先 ·学历不限，年龄不限 【工作时间】 ·11:00-22:00 【薪资福利】 ·综合薪资3500-6000元 ·包吃包住 ·工作期间可预支工资

福利：提供午餐 薪资结算：每周五结算上周一至周日的薪资 工作内容：洗车、毛巾整理 岗位要求：有无经验均可，有老师傅带教，需具备吃苦精神

小拇指汽修招聘： 1⃣前台接待销售：多名（长居附近有驾照会开车）5000-10000无上限 2⃣机修中工：多名（4000-7000） 3⃣钣金工中工：1名（5000-8000） 4⃣洗车美容机修学徒:1500 5⃣洗车工3000-4000 每个月休息3天，包吃包住，日常工作奖励以红包发送，日常培训，团建聚餐活动应有尽有，有意向者联系 裘经理：（） 地址二：许村镇塘桥村曹家埭67号

招聘【钣金师傅】【洗美工】 包吃住，买社保，工资准时不拖欠，薪资待遇从优详谈 联系电话:（同步） 工作地址:浙江省杭州市拱墅区祥符街道莫干山路868号

1.负责汽车精洗，抛光，打蜡等基础性工作 2.负责店内卫生的维护，整理 3.学习相关汽车美容业务 4.洗车过程配合店内短视频拍摄、直播等 要求：人品好，踏实肯干，不浮躁，愿意学习，勤快，眼里有活，沟通能力强可做售卡业务，有额外提成。 小白只要态度好，人聪明，可以教。 会技术的，会洗车，会抛光美容的优先。 介绍：我们是一家年轻的洗车店，00后的老板，下班后就是哥们，一起洗车拍抖音，一起直播卖券，一起搞流量，把洗车店做大做强，开分店！所有人都有机会更上一层楼，做得好的员工可以成为店长～欢迎你的加入。 学徒及小白待遇：包住宿，底薪2500，餐补500/元 熟练工待遇面议

“间断式不要，” 岗位职责：洗车、毛巾整理 任职要求：吃苦耐劳，干活麻利 岗位福利：提供午餐 岗位经验:接受无经验需能吃苦

过年不打烊！过年能正常上班的洗车工，男女不限，年龄不限。要求：做事麻利不摸鱼、有耐心，不拖欠工资，不会可教，包教会！

学徒也可以，招2名，工资4000-8000，包吃住，年龄小的优先

岗位职责： 1.引导患者有序就诊，协助其准确前往对应科室； 2.协助患者完成医疗表单填写，提供基础性咨询服务； 3.保持门诊区域环境整洁、安全，维护现场秩序； 4.与医疗团队紧密配合，及时传递患者相关信息； 5.主动关注患者实际需求，给予必要协助，优化就医感受。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力，能耐心、准确回应患者咨询； 2.熟悉基本医疗流程，可指导患者顺利完成就诊环节； 3.责任心强，服务意识佳，具备应对突发状况的能力； 4.严格遵守医疗机构各项规定，保障患者隐私安全； 5.具备良好协作能力，能与医务人员有效配合工作。

目前是宁波分部在招，面试通过杭州办好入职手续后到宁波上班的，接受的再来。提供住宿。 1、护理相关专业；持证上岗； 2、熟悉医院工作；接收能力较强； 3、有服务意识； 4、能够接受排班制； 5、会打针输液

工作职责: 1、将销售目标拆解至所辖合作方，并督导合作方及其下属管理人员的执行进度，提供支持与辅导，助力达成城市业绩指标； 2、根据城市业务发展需要，筛选并引入符合标准的服务商，全程指导新服务商的发掘、接洽、入驻及业务开展，实现快速落地； 3、统筹管理所在城市司机群体的日常运营，提升司机在线时长、订单完成率及交易转化效率； 4、定期走访重点合作单位，维持高效沟通，掌握其业务变化与实际诉求，及时响应咨询、投诉及其他协作需求，增强合作黏性； 5、整合竞品市场信息及司机端反馈，按期形成分析报告，协同合作方制定有效应对策略。 任职资格: 1、大专及以上学历，5年以上销售运营及合作方管理经验，具备汽车制造、二手车或物流货运资源者优先； 2、具备良好的沟通协调能力、市场洞察力、抗压能力、团队协作意识及项目推进能力； 3、目标导向强，富有责任心与内在驱动力 地点：杭州蒋村商务中心 学历：大专 重点：需具备商务车租赁及销售相关资源，有招商背景，同时兼具运营实操与项目落地能力 60%招商经验+40%运营经验

你要做的工作： 1、负责产品运营，维护客户关系，跟进订单，处理售后问题，策划并执行营销活动 2、协助各部门主管推进日常工作开展 我们期待这样的你： 1、出生于1995-2000年之间，具备大专或以上学历，专业不限 2、欢迎应届生或无相关经验者加入 3、性格开朗乐观，积极进取，具备良好的逻辑思维与沟通表达能力 4、自律性强，抗压能力好，注重结果，目标明确，乐于接受挑战，能适应快节奏工作环境 你将获得： 1、薪酬结构：底薪+高比例提成，团队月均收入6K以上 2、健全的培训机制：入职培训+每周产品与营销专项培训+行业前沿知识分享，资深员工作为导师一对一指导新人 3、清晰的晋升路径，凭实力晋升，双轨职业发展通道，晋升无上限 晋升路径： —>主管（1-2个月） —>优秀主管（3-5个月） —>高级主管（5-8个月） —>部门副经理（8-12个月）

负责分类：潮玩/玩具，oem+标采各一半 岗位职责： 1、依据规划目标，拟定销售方案及相应预算，主导品类商品的采购、销售、营销等全流程运营，达成部门各项业绩指标； 2、负责公司自有品牌产品的OEM工作，结合公司战略方向、市场动态与用户需求，制定品类发展规划与产品开发策略，全程跟进产品设计、研发、包装、打样及生产环节，落实产品定价机制与生命周期管理； 3、拓展并维护所管类目的供应商及销售渠道资源，建立稳定且深度的合作关系，保障各项商务流程与制度高效落地； 4、主导与供应商的沟通谈判，优化采购支出，压降采购成本，争取更多资源支持； 5、根据部门整体策略，统筹品牌产品与厂商、渠道的协同对接，指导品牌方完善产品布局、推广策略及活动执行细节，确保获得最优合作条件与政策扶持； 6、分析产品线分布情况，持续优化和丰富商品品类结构，推动类目内商品组合升级； 7、洞察消费者行为与市场需求变化，科学制定进销存计划与营销节奏，提升销售转化与用户活跃水平； 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，具备3至5年零售或品牌企业从业经历，对数据高度敏感，拥有优秀的数据分析与产品洞察能力，善于从数据中挖掘增长机会； 2、熟悉目标客群消费习惯及快消品市场趋势，掌握成本管控手段，了解产业聚集区及供应链上下游资源； 3、熟悉电商平台促销运作模式，理解所属类目行业规范及相关法规，具备扎实的采销专业知识； 4、责任心强，能承受工作压力，具备良好团队协作意识，可配合出差安排； 5、具备出色的项目统筹能力、谈判技巧与数据处理能力

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招工：羊庄火锅店 服务员5名：工资面议，包吃住 剁肉1名：工资面议，包吃住 所在地区: 浙江省杭州市上城区三堡产业园 电话

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招聘洗车工 公资周结：180–240 工作时间：早上10:00到晚上9:00 无需经验：学历不限：要求体力好 吃苦耐劳：更多具体信息电话或者私信联系

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