
洗碗工月结全职
新店开业!招兵买马!
后厨领班数名:(熟悉火锅菜品,熟悉食材加工处理的优先),工资4700--5700/月。
墩子数名:(有明档工作经验的优先),工资4500-5500/月。
配菜数名:工资3000--4000/月。
洗碗大姐数名:3600--4000/月。
打锅小吃数名:工资3000--4000/月。
本店位于北碚区蔡家,老板实力雄厚,发展空间大,机会多,一经录用,包吃包住,月休3天,欢迎有之士加入,共同发展[抱拳][抱拳]
联系人闫老师:微信同号。
重庆九龙坡区招聘酒店早餐帮厨或者大姐一名就炒几个菜其他都是成品卖月休四天法定节假日上一休二
3000-4000元/月
配菜包住包吃保险社保1-2人月结全职
招聘酒店早餐帮厨或者大姐一名就炒几个菜其他都是成品卖月休四天
法定节假日上一休二
待遇4000
联系电话邓总说陈春生介绍
技术员
招聘:研发技术员
薪资:3-6K/月
1.根据新产品开发计划,实施新产品的设计,试制和性能测试,提供新产品开发报告,提供完整的新产品技术资料;
2.通过各种渠道,跟踪了解国内外本行业产品发展趋势,做好新产品市场调研。
3.解决产品在生产、使用中出现的技术问题;
4.完成上级委派的其他任务。
重庆开县马上去龙头寺公园双人各5小时,荒保洁,不做窗户,做局部,每人每小时到手35。
35元/时
开荒5-14天1-2人
马上去
龙头寺公园
双人各5小时,开荒保洁,不做窗户,做局部,每人每小时到手35。
小工包住11-20人月结
诚聘——
因业务需要!招小工(杂工)5到15人。工资待遇240——260一天,工作时间8小时,包住不包吃,待遇视工作情况和表现可适当增加。每月25-30日出粮。年后开工。年龄18——55岁,工作范围,重庆主城区,有意者联系
重庆开县专业做荒清洁,不专业的不要来,每人每天250现结需要3人明天联系人刘
250元/天
开荒3-5人日结
专业做开荒清洁,不专业的不要来,每人每天250现结需要3人 明天联系人刘
重庆开县-杭州快递对线路,燃气大方车,找春节值班驾驶员1位,上车,有意者联系
渣车司机
重庆-杭州快递对开线路,燃气大方车,找春节值班驾驶员1位,重庆上车,有意者联系
洗车工汽车美容工
招人啦~招人啦~
✨星尘汽车美容
招聘:洗车工 擦车工 美容技师(男女不限)
会开车的,有经验者优先
薪资待遇:工资面议
详细地址:聚景园西大门1号底商
☎联系电话:
石家庄晋州市洗车工薪资福利:3000-4000长短期都可以工作地址:镇新华街
3000-4000元/月
洗车工月结
洗车工
薪资福利:3000-4000
长短期都可以
工作地址:石家庄市晋州市晋州镇新华街
店长
招聘:新能源汽车店长(40-50w/年)
薪资:面议
销售-门店运营负责人/店长岗位职责:1、销售店铺团队管理:管控/辅导团队成员,开展销售工作,通过绩效管理、赋能培训、机制优化等方式营造积极向上的工作氛围,提升团队士气;2、销售达成:对门店的整体销售任务负责,根据销售策略和整体目标,通过目标分解、流程管控、客源开拓、团队激励等方法确保销售达成;3、运营管理:负责门店销售运营工作,包含车辆展示,人员管理,销售流程管控等;主导门店团队搭建及日常管理,对门店人员的管理、培训、发展负责;4、负责门店财产安全、消防安全,舆论风险等预控。5、跨部门合作:支持公司新店初期运营,确保公司文化和价值观在新团队的贯彻传承。岗位要求:【教育背景】1、本科及以上学历优先,专业不限;【经验】1、六年以上一线销售业务及销售管理经验;2、新势力头部新能源汽车店长一年经验左右;3、过去销售管理中工作职责融合销售、管理、运营、培训等多种职能角色;【能力】1、精通零售运营模式,熟练掌握门店运营管理、产品、竞品等多方面知识;2、有强烈的成就导向,对待销售有持续的热情和信心,并能激励团队目标达成;3、积极应对压力,可以适应长期在高业务目标的环境中发展;4、有极强的学习能力和市场洞察能力,对于销售数据、市场、客户有高度的敏感性。
重庆开县州可面谈年后北京川菜馆招聘杀鱼片鱼服务员夫妻。12000-12500左右联系电话
剁鱼工
开州可面谈
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汽车美容工
尚善汽车美容生活馆招聘
岗位信息
汽车美容技师1名
接待客服1名
美容贴膜装饰学徒1名
包吃住,薪资面议,会开车优先!
工作地址:秀山巷尚善汽车美容生活馆
联系人:杨先生
餐饮学徒
掌门夫人观音桥店招聘中即将开业
小面师傅 2名 6000至7000
各个岗位学徒多名3000-4000
服务员多名3500-4000
联系人电话:
烧烤学徒
21.老九鲜货烧烤
老九鲜货烧烤
1:招聘岗位:烧烤学徒数名,服务员数名
2:要求:年龄18-40,身体健康,性格开朗,擅长沟通,有工作经验的优先录用。
3:工资面议。
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老九鲜货烧烤真城欢迎您的加入!
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8000-12000元/月
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洗碗工
一、【招聘岗位】
门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水台等。
二、【职位要求】
1.学历不限;
2.身体状况符合国家餐饮行业要求;
3.无不良记录和嗜好。
三、【薪资标准】
实行基础薪资和计件工资并行制,多劳多得,入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工,包食宿(企业宣讲期间除外)。
四、【正式工福利待遇】
1.正式员工入职经店经理审批同意后,;
2.正式员工可享受带薪年休假;
3.符合条件的员工(夫妻双职工、店经理等)可享有公司提供的住房补贴;
4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴;
5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴;店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴;
6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠(高峰期、法定节假日等除外);
7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。
五、【发展途径】(经竞聘考核后可入职)
途径一:门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理;
途径二:职能部门(人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等)。
六、【注意事项】
面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。
栏目概述
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