何郷别院招服务员两名，洗碗阿姨一名工资面议月休四天地址永康路与姑婆山大道交叉口，黄田巴厘岛酒店正对面进联系电话：

招聘洗碗阿姨一名。要求手脚麻利，能吃苦耐劳，干净卫生，会打油茶。薪资待遇面议。

找个阿姨洗东西洗碗洗菜 年龄30到45岁 工资2600～到两2800 月休两天 不休息补工资

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有礼的服务 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，身心健康，具备良好沟通能力 2. 工作认真负责，有服务意识和团队协作精神 3. 能适应轮班制及节假日工作安排 4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.遵守职业规范，服从管理，注重仪容仪表

配菜洗碗 底薪3000全勤200 月休两天 早9点30到下午2点 下午4点30到晚上9点30

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1.年龄18-28岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力

要求 50 岁一下，身体健康，会做烩面，蒸馒头，压面条，有饭店工作经验的优先。

找熟手服务员一名

招熟手服务员

【崇左 赤虎堂饮食店诚聘】 厨房师傅2名(新人可培训)薪资3000-4000元 服务员2名薪资2000-3500元 要求五官端正，口齿伶俐，身体健康，吃苦耐劳，服管理。 工作地点：宁明县 电话：

昭平餐厅后厨干的打杂工，工资3000

招熟手线锯工人，工资发放及时，待遇好，有意者可电话联系

贺州市八步区城东招砌砖/石

贺州市平桂区招光伏安装，装板，放线，一定要会切桥架的，不会切桥架的勿扰

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廿三里开元南街麻辣烫用一位洗菜刷碗的临时工20小时，电话

云龙万达烧烤店附近要贴地锅阿姨一名，刷碗工两名，，

26大街人民医院内餐厅招厨房切菜工2名，厨房杂工2名，洗碗工1名（有早餐）包吃住，电话

贵阳，会展城7米路，泰北厨房：招聘洗碗阿姨一名，工资面议！不斤斤计较，能吃苦耐劳！月休三天，节假日加一天！联系电话：安

招聘（三餐项目）厨师长1名：9000—10000（必须做过养老院项目）厨师1名：7500—8500切配1名：4500—5000面点大工1名：6000—6800面点中工1名：5000—5500服务员2名：4500—5000洗刷1名：4000—4500以上人员要求吃苦耐劳，事少，出于养老项目联系电话：

招聘1：贺州市人民医院食堂招聘厨师2名，服从管理，吃苦耐劳，手脚麻利，能独立上锅工资：4500-6000月休4天，每天工作9小时2、广济食堂早午餐售卖人员2名，吃苦耐劳，脾气好。工资：2800/月月休四天，每天工作9小时3、广济食堂前台2名，抗压能力强，脾气好，对数据敏感。工资：3000至3500/月月休四天，每天工作9小时联系方式：

早餐店招聘，工作时间六点到下午三点半，薪资2800元，每月休息三天，年龄要求25岁到45岁。联系电话：广西贺州。

远东铜锣湾徐大川招服务员，年龄在20—40岁，工资面议，小高

招聘前台收银人员，人数不限。薪资为3000—5000元/月，提供包吃和加班补助。工作地址在钟山钟羊路，该大型烧烤啤酒店即将开业。

湖广招服务员18-50岁，工作要求：有工作经验，身体健康，合适的到店咨询。。

云吞店招聘人员，要求年龄在40至50岁之间，手脚麻利，有餐饮经验。上班时间：夏季为6:00至13:30，冬季为6:30至14:00。工作地址在湖广附近。有意者请联系广西贺州。

诚聘：熟手配菜会简单小炒，本店主营北方手工饺子，家常小炒，活不累，客源稳定，工资不拖欠，熟手来电面谈，试工满意即可上岗。要求，吃苦耐劳，人勤快工资4500左右电话地址：远东市场附近北方人家饺子馆

广西贺州地区招聘钟点工，年龄要求20至40岁，男女不限，有工作经验者优先。工作时间为上午10:30至下午2:30，主要负责煮粉。薪资为每小时12元，需到店面试。

一、【招聘岗位】 服务员、传菜员、后厨、保洁、洗碗工等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 梧州海底捞全勤综合工资3500-7000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外）。 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

招聘打荷岗位，要求熟手。招聘人数为1名。工作地址在贺州。