
HZ新能源电子厂急招普工30一小时包吃住
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本职位为厂区招聘,有意向请投递简历详聊!!
【进厂福利】:
【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天2000元】
【可以预支工资在职满15天以上1000~2000元】
【当天安排住宿!包吃包住!全部坐班,三餐免费。】
【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【过年不回家有留任奖6000-8000】
【薪资待遇】
小时工、日结工:30元/小时,综合收入8500-9500元/月,工资离职当天结清不拖不压。
长期工:综合工资保底8000元/月
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。(吃饭休息时间算工时)
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:年龄16-55,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工一对一带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)
3:公司专注培养基层员工,管理岗位由普通员工晋升担任,对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。
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核心合作要求
•资质门槛:需具备钢结构、土建、机电安装二级资质,主体工程相关环节需钢结构一级资质
•资金实力:确保项目高效推进
•团队要求:施工队伍经验丰富、技术过硬,能适配大型冷链项目复杂施工需求
符合条件的实力企业请速与我方联系,
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【薪资待遇】
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1、最少做1个月,也可以长期做
2、其它奖励:根据公司状况及员工表现,核发年终奖金
3、社会保障:公司为员工缴纳五险一金、工资以打卡方式每月准时发放,不压工资,
4、公司人性化管理,休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天;
【工作内容】
目前主要招聘普工岗位,主要有:组装、包装、质检、检测、扫描、贴标签等·······
工作地址:苏州
【招聘标准】
18-44周岁,身体健康,学历不限,无需经验。
【食宿待遇】
免费食宿(包吃包住)
1、入职当天,统一发饭卡,刷卡吃饭,免费提供一日三餐,米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等,供员工自助选择;
2、免费住宿、4-6人一间,宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。
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厂区直聘,直接到厂区报道,无任何押金,不通过中介
凭车票微信报名有2000元奖金发放
1:直发纯工价小时工:30/小时,月保底8400-9600!!!
2:班次:长白班居多,个别岗位需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
3:招聘要求:16-52周岁,男女不限,无文化要求,会写自己的名字即可
4:每月10号准时发放薪资,入职7天可预支1000!新人工作满30天奖励3000!!!
【多样岗位随心选】
普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,上六休一
【福利待遇】
(1)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(2)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(3)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(4)生日:生日福利:生日当天可领取600元大红包!
衣食住行
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;菜品多样任你挑选
(3)住:公司免费提供住宿,2-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)出行:上下班有厂车接送,每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:安徽芜湖
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公司主要负责运输牧原,双汇,三全,等上市企业货物运输,以4.2冷藏车为主运输白条猪肉,冻品生鲜,火锅食材等民生物资。一手长期稳定的货源,现招聘合作司机,按公里挣运费,多劳多得,每月最低保障26天活,可签保障货源合同。详情电话咨询。
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②:月薪保底10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑥:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随走随结,入职7天既可预支!
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【工作岗位】
饮料厂区:普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
饮料仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)保险:;五险一金足额缴纳。
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
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【衣食住行】
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(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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普工/操作工工厂叉车工
岗位名称:叉车工;试验员;操作工/挡车工。岗位要求:1.叉车工:拥有叉车证熟练操作叉车和夹包机年龄45周岁以内2.试验员:工作时间8小时制大专及以上学历熟悉办公软件,负责纺纱试验、数据统计等相关操作3.操作工/挡车工:能适应倒班工作制度能在整洁的工作环境中工作操作自动化设备简单易懂薪资待遇:1.叉车工综合工资元;2.试验员和综合工资范围未知;3.操作工/挡车工采用计件工资制,多劳多得,熟练工综合工资元,上不封顶。
普工/操作工化学分析员工厂叉车工
利华纺织有限公司直招:1、叉车工要求:有叉车证,熟练操作叉车、夹包机,45周岁以内。2、试验员1人,长白班,大专及以上学历,熟悉办公软件,负责纺纱试验、数据统计等相关操作;3、操作工/挡车工若干,、,能适应倒班;工作环境干净整洁、自动化设备操作简单易学。计件工资,多劳多得,熟练工综合工资7000-10000,上不封顶!
打磨库管工厂搬运工焊接
岗位名称:仓库管理员;注塑件修边;半成品质检;售后客服;文员统计;焊接打磨;焊接师傅;刮灰师傅;刮灰打磨师傅;装卸工;叉车工;推车壳人员。岗位要求(按顺序依次提取每条岗位最多三个要求):仓库管理员:年龄要求40岁以下;男女不限。没有性别要求和年龄要求的内容不写进来。会做仓库管理和数据处理。工作经验丰富优先考虑录用。仓库管理员工作要求最多三条包括岗位职责及对应条件,要求简明扼要。主要岗位任务包括但不限于出入库管理、盘点等,要有基本的电脑操作能力,具备一定的数据处理能力。具备相关经验会优先录用等条件等;具备责任心以及优秀的团队合作精神和职业道德操守。需要具有一定的责任心和团队协作精神。熟练掌握各类办公软件使用技巧如word和Excel等必备办公工具并且对于库存管理方面有深入了解且能独立解决各类相关问题保证数据的准确性和工作效率不受影响从而保证仓库工作正常运作并且能够完成与其他部门协调配合等任务。(三个条件分行罗列);工作内容需严格遵守公司的规章制度对库存货物进行管理负责商品的入库和出库并跟踪库存状态的变化等岗位职责并确保各项数据的准确性且需能够定期汇报工作进度并完成上级交代的其他任务等。能够主动发现问题并提出解决方案。具有物流仓储相关领域工作经验者优先考虑录用。薪资待遇面议具体薪资根据工作能力以及经验等具体情况而定。(本条内容结束)。其他岗位类似,每个岗位提取最多三个要求,例如:注塑件修边
岗位要求:年龄要求40岁以下;工作内容包括修边打磨等岗位职责保证生产效率和产品质量需熟练操作工具并且对于工作流程十分熟悉能够快速准确完成任务具备一定的质量意识和责任心以及团队合作精神等要求等。(注意分号隔开并且单行排列不要换行)薪资待遇为保底加计件工资最高可达五千元具体薪资视个人能力和经验而定等条件。后续岗位类推按照以上格式提取岗位要求及薪资待遇内容直至所有岗位提取完毕即可结束本段内容提取工作不再继续扩散发挥。具体薪资待遇根据具体岗位而定,具体的金额可精简描述不必复杂化细节化以保证整体的格式和布局整洁有序突出重点关键信息以便求职者在查阅过程中一目了然,能够根据关键信息自行评估是否符合岗位要求进而快速做出判断从而提高了招聘的效率。简单总结:要求精简提取招聘信息中的岗位名称职责描述和薪资待遇去掉不相关的信息并按照特定的格式要求进行整理和排版以达到方便求职者在阅读时可以快速了解和判断是
工厂搬运工
岗位名称:生产车间员工;分割工(屠宰、分割、装卸相关经验者优先)。
岗位要求:1.身体健康,吃苦耐劳;2.遵纪守法,服从安排,无不良嗜好;3.年龄15岁及以上,男女不限,无传染病及史。
薪资待遇:生产车间员工薪资:400012000元/月;分割工薪资:根据工作经验和技能水平决定具体薪资。福利待遇:1.提供员工入职培训及岗前培训;2.提供一日三餐及宿舍,宿舍内设单独洗手间、地暖、空调等;3.每月休班2天,设有补助和全勤奖;4.每月定期发放工资;5.在重要节日发放员工福利。
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一个月试用期,保底8200,新人奖励满30天奖励3000。
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000综合薪资:8500-9500,
2、工作时间:上6休1,每个星期6天,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。
3、招聘岗位:
SMT,扫描,生产,组装,操作机台,质检,品检,包装,贴签,看小型全自动机器等等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清。
【薪资待遇】
模式一:日结270-300/天
模式二:小时工待遇:30元每小时,一天工作10小时300一天
一个月试用期,保底8200,新人奖励满30天奖励3000。
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000综合薪资:8500-9500,
2、工作时间:上6休1,每个星期6天,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。
3、招聘岗位:
SMT,扫描,生产,组装,操作机台,质检,品检,包装,贴签,看小型全自动机器等等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、工作地址:江苏省无锡市梁溪区
钢结构
山东菏泽单县钢结构项目,土建,修路,绿化,管网,装修等,配套工程
2)工程造价6.3个亿的工程量,
3)承包方式:包工包料
4)合同价款:按山东省2016年定额一类取费不上下浮。
5)对接签合同时看到以下手续:
①备案证明
②土地证
③建设用地规划许可证
④建设工程规划许可证
⑤施工图纸
施工许可证,施工队与业主方公司签合同后办理。除合同外所以手续直接去业主方公司办公室看,不对外发
6)资金是否到位?目前业主方公司已经有差不多9个多亿资金,业主方公司不差资金,这是业主方公司新建的第三个工厂,另外两个工厂都在生产,每年销售额都在14亿左右。
7)资质要求:用钢结构二级资质直接与业主方公司签合同。
9)预付款:正式进场15工作日,支付施工队35%预付款。
10)工程款支付方式:月结80%。
11)年前施工内容,先做一部分准备工作,看天气,
普工/操作工化学分析员工厂叉车工
利华纺织有限公司直招:1、叉车工要求:有叉车证,熟练操作叉车、夹包机,45周岁以内。2、试验员1人,长白班,大专及以上学历,熟悉办公软件,负责纺纱试验、数据统计等相关操作;3、操作工/挡车工若干,、,能适应倒班;工作环境干净整洁、自动化设备操作简单易学。计件工资,多劳多得,熟练工综合工资7000-10000,上不封顶!联系电话:朱女士
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