同源专工
3000-5000元/月
数据治理1年以下大专及以上
同源维护工作旨在保障不同环境、系统或存储节点中相同数据的一致性与准确性，以下从数据核对、更新同步、异常处理等方面介绍具体职责：
1. 数据核对：定期对具备同源关系的多源数据开展比对作业，例如每月初针对业务库与数据仓库中的客户基本信息，如姓名、联系电话、住址等字段，借助专业比对工具或通过编写SQL语句实施全面核查。对发现的数据差异进行完整记录，包含差异详情、影响数据量及潜在成因，确保问题可追溯、可分析。
2. 更新同步：当任一数据源头发生变更时，迅速识别更新内容，并依托ETL（抽取、转换、加载）流程或自研的数据同步模块，依照预设传输逻辑，将最新数据高效、准确地推送至其余关联数据源，保障各端数据实时一致。
3. 异常处理：构建健全的数据异常预警体系，利用实时日志监控和数据质量校验规则，及时捕捉维护过程中的异常现象，如数据缺失、重复录入、格式不符等问题。发现问题后立即启动应急预案，执行数据修复操作，优先从备份源还原正确信息，同时深入排查根源，明确是否由网络中断、代码缺陷或操作失误引发。
4. 版本管理：对同源数据的各个历史版本进行有序管控，详细登记每次变更的版本信息，包括修改时间、具体内容及责任人，支持关键节点的数据溯源。对于重大变更，设立版本回退机制，在新版本出现严重故障时，能够快速恢复至上一稳定状态，保障业务连续性。
5. 沟通协调：与数据生成部门保持紧密协作，动态掌握数据产生与调整情况，提前获取变更需求，确保维护节奏与业务演进相匹配。同时，积极对接数据使用方，收集实际应用中的反馈问题，针对因数据不一致引发的困扰，第一时间响应并解决，提升整体数据服务质量。
数据标注专员
2000-5000元/月
数据标注/AI训练师经验不限大专及以上文本标注数据标注不接受居家办公语音标注视频标注数据分析能力强标注数据分析描点标注区域标注标框标注分类标注图片标注
岗位职责:
根据标注标准对图像、文本、语音等多模态数据进行准确标注，保障数据质量与作业效率，及时上报标注中发现的异常情况。
任职要求：
1. 具备优秀的项目统筹能力及团队协作意识。
2. 善于沟通协调，能够妥善应对数据处理中的各类问题。
3. 对数据具有敏锐度，拥有较强的逻辑分析与判断力。
4. 为人踏实、细心负责，能持续投入重复性任务，具备良好的交流与配合能力。
专精标注员
4000-8000元/月
数据标注/AI训练师3-5年大专及以上
岗位职责：
1. 按照标准流程，对图像、视频类数据进行精准标注（如绘制目标边框、识别对象类别等）；
2. 主动开展自我检查，确保标注内容准确无误、前后统一，杜绝任何差错；
3. 审核团队成员的标注成果，及时发现并指出漏标、错标等问题；
4. 针对审核中发现的问题进行明确反馈，协助同事快速完成修正。
基础要求：
学历门槛：大专及以上学历。
核心能力要求（符合其中一项即可入职！）
1. 通过大学英语四级或六级考试；
2. 熟悉图形处理工具（如PS等）及基本建模软件操作；
3. 具备医学相关专业背景，掌握基础病理学知识；
4. 能够识读CT影像资料。
广州花都区招填缝，2.到3个人，过完年深圳工地初六能上班跟初六后上班的请联系。
面议
填缝长期6-10人完工结算点工销售额提成600*1200600*600750*1500800*800二把刀勿扰专业师傅
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销售专员搬运工/装卸工
岗位名称：喂鸡夫妻工（孝义肉鸡厂）；业务员（天津汾酒专卖店）；房嫂（文水商务酒店）；喂猪工人（城附近猪厂）；大工（北京铁艺不锈钢结构）；装卸工（北京调料店）；假期工（太原保安公司）；男工（天津婚庆公司搭架）；洗车工（文水城东洗车店）。岗位要求：1.喂鸡夫妻工：有经验；年龄58岁以内。2.业务员：刚毕业的女孩。3.房嫂：年龄3050周岁。薪资待遇：1.喂鸡夫妻工：约19000元。2.业务员：工资4000元，公休两天，管吃管住。3.房嫂：底薪2100元+全勤200元+提成约3000元+工龄奖+节日福利。4.喂猪工人：工资5000+，有经验，58岁以内。5.大工：工资待明确后填补；管吃管住。6.装卸工：工资5000元，管吃住。7.假期工：工资3500元，管吃管住。8.男工（天津婚庆公司搭架）：工资6000元，管吃管住，要求年龄50岁以内，会开车，不恐高。9.洗车工：底薪2500+提成，工作时间早8点半至晚7点半，管一顿饭，要求30岁以内。注：以上岗位均位于山西吕梁地区。
客户经理（入职即缴五险一金）
1-1.5万元/月
客户经理3-5年大专及以上客户开发客户拜访企业/机构（To B）对企业/机构（To B）销售经验招商/商户拓展经验地推经验互联网金融销售
一、职位详情：
1.负责本地商用车（货车/卡车）集中渠道的车险及非车险业务拓展与客户维系，落实并达成公司下达的售前售后相关服务目标。
2.维系区域内商用车渠道合作资源，持续巩固稳定的合作关系。
3.收集并传递客户实际需求，为产品设计及流程改进提供有效建议支持。
二、任职要求：
1.大专及以上学历，具备商用车金融或财产保险领域相关工作经验者优先。
2.擅长人际交流，拥有良好的营销技巧与谈判能力，具备高度自主推动力。
3.具备问题分析与处理能力。
栏目概述
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