招聘推广人员，工资是由业绩决定的，普通人6000~10000不等，多劳多得少劳少得。地址：孝义市乡村E镇

北京志远教育高薪诚聘驻吕梁市（中阳县、柳林县、石楼县等地）办事处负责人 北京志远教育，创建于2005年，是一所专注大数据、云计算、AI人工智能、网络安全、新创产业等互联网高端教育的学校。建校20载，现开设有昌平、延庆、山西，石家庄等多所分校及就业实训基地;累计向社会输送40000+毕业学员，遍布央企、国企及华为、京东、腾讯、百度等互联网大厂。 目前因业务拓展需要，在吕梁中阳招聘驻地办事处招生管理人才2名，任职条件： 1、身体健康，有事业心，能吃苦耐劳 2、年龄30岁—55岁之间，人脉资源广，性别不限，学历不限，沟通能力强! 3、有教育及管理经验者优先，企事业单位离退休人员优先，有营销管理经验者优先。 3、待遇：基本工资2000—8000+绩效+奖金年薪≈30万 4、面试合格后，参加免费岗前培训，办理入职手续! 5、要求在吕梁中阳县附近工作！ 生活不止眼前的苟且，你要的钱和情怀，诗和远方我们都给你，快点加入我们吧！！！ 联系电话: 王女士

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招生团队，周薪过万，招够即止，珍惜机会。 要求：20-35岁，男女不限，身体健康，吃苦耐芳，可以长期出差！ 岗位收获：免费培训＋能力成长＋钱 招人原则：不重文凭重人品，不求学历求能力。 工资待遇：周薪结算，一周一发工资。 正常干：3000元----5000元/！！ 努力干：5000元----8000元/周！！ 使劲干：8000元-----13000元/周！！ 只要你对工作足够热情！那就来吧！ 野心不必太大，信心必须够大！ 只要努力，绝对钱包鼓鼓！！！ 我们是教育行业，负责给校区招生工作，简单轻松！ 边旅游边赚钱，月收入平均10000元-----40000元！ 地推人员要求： 第一，勤劳能吃苦，地推工作属于跟团到处跑来跑去， 第二，有无经验均可加入，客户人群：学生家长 第三，需要人才，地推一般都是需要很多人一起去工作这样才能有一定的效果，人多就需要有管理经验的，这样会让地推工作能快速推进

孝义招聘工作，男女不限，年龄18-75岁之间，有人教有人带，想合作的老板们联系我。 应聘位置沃尔玛北门对面 孝义乡村E镇数字电商孵化产业园316室 联系人任总，

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负责地推邀约商家

岗位职责: 1.制定并执行市场营销方案，增强品牌影响力与市场占有率。 2.研判行业动态，为产品优化和服务升级提供可行性建议。 3.策划并推进各类市场推广活动，涵盖线上宣传及线下实施。 4.维护客户关系，积极沟通协作，准确把握客户需求。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力和团队协作意识，能高效对接内部成员与外部客户。 2.拥有较强的活动统筹与执行能力，可独立完成市场项目的全流程运作。 3.适应高强度工作节奏，对市场动向具备快速反应与判断力。 4.熟悉市场发展趋势，能输出高质量的市场调研与分析报告。

岗位职责： 1.负责公司装饰产品的销售推广，开发新客户并维护老客户关系 2.根据客户需求提供专业的装修方案建议，促成签单 3.完成月度、季度销售目标，定期汇报工作进展 4.配合设计团队做好客户沟通，确保服务流程顺畅 5.参与公司组织的营销活动，提升品牌知名度和客户转化率 任职要求： 1.学历不限，有销售经验者优先考虑 2.表达能力强，具备良好的沟通技巧和客户服务意识 3.工作积极主动，能适应一定的工作压力 4.有装饰行业销售经验者优先，熟悉忻州市场者优先 5.具备较强的学习能力，愿意长期在销售领域发展

如果你渴望学习成长，我们公司将是理想的选择，即便没有经验，我们也愿意全程指导你逐步上手。选择决定方向，与其犹豫不决，不如前来公司深入了解。我们期待志同道合的伙伴加入！ 一、薪资待遇 1.无责任底薪3500元+绩效奖金（90%员工均可达成） 2.公司采用多劳多得机制，为表现优异的销售员工设立月度、季度及年度奖励 3.为新入职人员提供带薪岗前培训 4.免费提供住宿支持 二、晋升通道： 储备干部-部门主管-部门高管-部门副理-部门经理 三、工作内容 1.储备干部是集团中高层管理人才的重点培养对象，二十年来所有高层均通过内部轮岗晋升产生 2.入职初期将参与各部门轮岗学习及系统化培训，后期侧重团队管理与建设，长远发展方向为公司经营管理层 四、任职要求 1.年龄18-30岁，身体健康，性别不限 2.乐于人际交往，具备良好的沟通能力与团队协作意识 3.不甘现状，有明确的职业发展规划和长期发展意愿 4.具备积极的学习心态和职业态度，自律性强 5.有管理或销售经验者、退伍军人中表现突出者，可优先安排管理岗位 6.应届毕业生优先录用，配备资深员工指导，享受公司提供的免费带薪培训 工作时间：早8:00-晚6:30，不强制加班，节假日按规定正常休息

吕梁临县招弱电仪表施工。中联公司井上监督安装仪表。会开车（可自带车，费用另计）。每日260元。或包井600元/井。工作简单，有弱电基础，简单培训即可上岗。联系人，袁经理。

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临县丰泽农牧有限公司招聘育肥猪的工人一人年龄在60以下热爱本职工作月工资5500元按月发放管吃住有意者请联系地址临县木瓜坪乡木坎塔村电话

西街菜市场干货冻品批发部，需要一名临时员工，从腊月做到正月， 需要会开电三轮车

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岗位职责： 1、根据公司要求驻点所属医院，寻找目标客户，专业输出公司业务，积极引导潜在客户完成信息留存，添加销售联系方式，扫码进群；完成个人月度考核指标； 2、联系各个社区，街道，公益组织联系寻找外场推广点，举办公益活动。 3、多种母婴异业渠道开拓及合作达成； 4、支持本部门与其它部门宣传活动，完成本部门要求的其他工作。 任职要求： 1、性格外向，亲和力强、细心、服务意识好， 有耐心，具备良好的交流沟通能力； 2、良好的抗压能力，有母婴行业经验、销售经验、地推经验优先； 3、晋升发展空间广阔。 工作时间:8:00-17:00(中午休息一小时) 薪酬：（底薪＋提成＋其他补贴，提成上不封顶，能者多劳）具体工资面试聊聊。

【项目简介】 线上商城的线下推广与开发，有市场介入性产品，产品与同等竞品有绝对市场优势，无论是产品品控还是产品性价比。 岗位职责： 1、线下B端市场开发，辅助孵化B端成长； 2、toC分享，C端体系化培育； 3、会议辅助，B端，C端邀约； 4、市场及渠道体系化管理，及市场运营支撑。 任职要求： 1、具备较强沟通能力，善于客户逻辑构建及引导； 2、具备较强自律性，善于制定工作计划，并具备较强执行能力； 3、具备较强学习能力，能够根据领导培训、体系学习材料努力完成自我成长； 4、具备一定的抗压能力，市场岗位要求能够积极的面对市场压力。 岗位支持： 1、组织内部具备系统化的业务支撑体系； 2、组织内部具备卓越的学习与交互成长空间； 3、组织内部具备完善的晋级制度与薪酬体系。

【急招】支付推广牛人｜月薪轻松过万，深圳全城可跑 为什么选我们？ -高收入天花板：无责底薪+高额分润提成+月度激励，新人首月轻松破8k，老员工稳定月入1.5w+ -时间自由：无需坐班，深圳全城商圈任你跑，想多赚就多跑，想休息就调休 -资源扶持：提供精准商家线索、专业物料和培训，小白也能快速上手 你要做什么？ 1. 推广我们的收款码、POS机等支付产品，对接深圳线下餐饮、零售、休闲娱乐等商家 2. 简单讲解产品优势，完成签约装机 3. 维护老客户，跟进后续需求，躺着拿持续分润 我们需要这样的你 -有地推、销售经验优先，没有也没关系，我们有完整培训 -能吃苦、脸皮厚、会聊天，敢于主动和商家沟通 -想赚钱、有冲劲，不满足于死工资 -深圳本地人或熟悉深圳商圈者优先 工作地点 深圳全市（福田/罗湖/南山/宝安/龙岗等商圈就近分配）  

我们公司是给支f宝推广碰一碰、点餐码等。奖励200-500/家，还有商家长期流水分润。每天平均作业2～3台。无需投资，去年开始做的小伙伴现在已经月入十万了。 分红模式：给商家安装一台【碰一碰】，来这个设备上付款的顾客，都锁定成为商家的粉丝（也是你的粉丝），这些粉丝到全国各地去消费，你、我、商家都是有分红的。目前1000个粉丝一天的分红是几十块钱不等。

岗位职责： 1.负责公司产品在指定区域内的市场推广和地推活动，完成既定推广目标 2.主动开拓潜在客户资源，进行现场宣传、咨询解答及用户引导工作 3.收集市场反馈信息，分析客户需求，及时向上级汇报市场动态 4.维护与合作渠道的良好关系，提升品牌知名度和用户转化率 5.根据公司策略执行线下推广计划，优化地推流程并提出可行性建议 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有市场推广、销售或地推相关经验者优先考虑 3.性格开朗，积极主动，具有较强的抗压能力和执行力 4.能适应户外工作环境，热爱挑战性工作，愿意接受新事物 5.具备团队协作精神，能够服从工作安排并高效完成任务

要求认真负责踏实

职位详情接受兼职 1、从事刷卡机推广工作 2、办理24家银行信用卡业务 3、开展信用卡积分兑换服务 （以上三项内容同步推进） 成功开通一台刷卡机可获得提成200~300元，刷卡交易流水享受万9.5分润 4、信用卡审批通过提成：单卡提成100~280元 5、薪资范围8500—15000，全职或兼职均可 入职安排为期两天培训，培训结束后即开通刷卡机及信用卡办理权限。 平均每人每日可办理信用卡3-7张，推广刷卡机2-3台，月综合收入可达2万元以上。 关键收益点在于刷卡机交易流水的持续分润，随着设备激活数量增长， 该部分收入将逐步转化为稳定的长期收益，且分润永久有效，不受离职影响。

先说说我们是做什么的： 1.我们专注于无人售货零食柜的运营与推广。 2.设备由我们免费投放，无需客户承担任何成本。 3.可投放的场景非常广泛，涵盖写字楼、企业、工厂、台球厅等人员密集区域，只要有客流的地方都可布局。 4.不仅免费安装设备，我们还会为场地提供者提供长期分润收益。 5.直属大厂招聘，薪资结构清晰，待遇优厚，福利齐全，各项保障到位。 岗位要求： 1.从事销售工作，需具备较强的抗压能力和积极心态。 2.必须有强烈的赚钱动力，目标月薪过万是基本追求。 岗位薪资： 1.底薪4200元＋提成＋五险一金＋节假日正常休息 2.提成按实际铺设台数计算，每台250至550元，采用阶梯式递增模式。 3.当前团队人均铺设9台，月收入普遍在10000元左右。 4.尽管底薪和整体收入较高，但不欢迎只想拿底薪、缺乏进取心的人员应聘。

美菜商城晋城城区销售顾问2名 薪资:底薪3000+提成+奖金+激励 美菜商城（高平）区域销售顾问1名 薪资:底薪3000+提成+奖金+激励 交5险 1有互联网企业销售从业经历者 2具备快消品行业销售背景者 3拥有地推或上门拜访类电商销售经验者 4欢迎应届毕业生，尤其是市场营销相关专业 5性别不限，学历不限 要求:具备较强的责任意识，执行能力突出，性格耐心细致，服务意识佳，有销售实操经验者优先考虑。 专注服务晋城本地餐饮行业，现有合作商户超3000家。平台经营品类涵盖蔬菜、调味品、肉类、粮油蛋类、酒水饮料、一次性餐厨用品等。 主要职责为餐饮门店的日常维护，对接餐饮店主并推动平台商品采购，收集反馈异常问题，完成运营支持类相关工作。 实行8小时工作制度，按既定拜访计划前往门店并完成打卡任务即可。

无经验要求 1.支付宝碰一碰设备安装以及银行收款码推广； 2.保底底薪5000元，加提成300元到2000元不等加维护费综合工资月入过万 3.后续还有被动收入奖励，每个月干不干都有 4.工作时间自由安排； 5.可以开实习证明，公司氛围轻松; 6.定期公司团建，户外活动氛围好; 7.高提成，收入不封顶，综合1-3万+; 8.休息时间灵活，可任意自选时间; 9.公司提供公平、公开、公正的晋升机会，完善的培训体系，有人教、有人帮、有人带，帮助新人100%胜任。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和销售技巧; 2.能够独立完成销售任务，具有较强的执行力; 3.团队合作意识强，能够与团队成员协作; 4.接受无从业经验者，公司提供一带一。

岗位概述： 1、通过组织高校产品宣讲活动及发展代理渠道，完成指定院校考研产品的咨询、推广、报名等工作，同时开展所在区域的市场调研； 2、负责所辖区域内院校市场的信息收集与分析； 3、统筹安排并执行院校考研宣讲会的筹备与现场协调； 4、负责建立并管理院校核心代理团队； 5、达成所负责院校考研产品在销售、咨询、报名等方面的各项业绩目标； 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，管理类、营销类等相关专业优先考虑； 2、有考研经历者优先；具备市场营销、咨询服务相关工作经验或实习经历者优先；有教育行业实习背景者优先； 3、性格积极向上，具备较强的沟通表达能力与责任意识，善于团队协作； 4、自我驱动力强，具备持续学习意愿和开放的学习心态； 工作时间： 9:00-18:30，每周实行大小周休息制度； 周末及法定节假日根据业务需求可能安排值班，后续可安排调休； 福利待遇： 4000-5500元底薪+提成+月度/季度奖金，综合收入6-10k以上； 五险一金、带薪年假、节日福利、员工培训、晋升发展空间等。

岗位职责： 1、规划区域门店布局，统筹商圈分布，并按月分解目标，确保年度市场拓展计划顺利达成。 2、开展市场调研与数据分析，为公司制定市场战略提供真实可靠的决策依据。 3、开拓空白市场及重点商业区域，推进品牌宣传与门店落地，增强品牌影响力与市场份额。 4、主导客户前期沟通与合作协议签署，持续维护客户关系，提高客户合作满意度。 5、负责门店开设与关闭流程的申报及全程跟进执行。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先； 2.具备2年以上渠道开发、维护及团队管理经验； 3.熟悉全国女装市场环境，了解服装行业发展趋势，有女装领域从业经历者优先； 4.性格积极乐观，逻辑思维清晰，富有进取精神和工作激情，能接受频繁出差

全职地推专员招聘，月薪4000-8000元，固定底薪4000元加提成。不限学历和经验，年龄16-35岁。工作稳定，有社保和全勤奖。每月15号准时发薪，欢迎加入!

销售专员缴纳五险时间灵活 全国连锁美瑞臣口腔医院市场部专员 一、岗位职责： 1.负责开展市场推广工作，通过在小区、学校、超市、社区、公园等场所组织义诊、发放免费体验卡等方式，将有口腔健康需求的人群（包括儿童）引导至医院进行免费拍片、检查、涂氟等服务。 2.拓展合作渠道，与企事业单位、学校及幼儿园对接，开展口腔健康知识宣讲，收集潜在客户信息，并邀约到院就诊。 3.组织线下推广活动，提升品牌知名度，工作时间灵活自主，便于兼顾家庭事务，适合需要接送孩子的父母群体。 4.与目标客户保持沟通联系，持续跟进，促进到院转化。 二、薪资结构 市场组长含专员：无责任底薪3000+绩效600+提成 渠道组长含专员：无责任底薪3000+绩效600+提成 缴纳五险，享受节日福利，收入上不封顶，业绩越高收益越多！ 三、岗位优势： 1、属于医疗健康行业，发展稳定，口腔护理市场需求大，岗位可持续性强，从业时间越长积累越深，适合长期发展。 2、团队氛围积极融洽，有经验丰富的同事带教，外出工作自由度高，无需坐班，人际关系简单，工作轻松上手。 3、收入潜力大，表现优异者可晋升为组长或主管，成长空间广阔，职业发展路径清晰。 工作时间：早上8:30-11:30，下午3:00—7:00，月休四天（可调休），节假日额外增加一天休息

充电宝根据区域安排进行设备投放，简单，好投放