保洁员薪资福利:工资面议

保洁要求:64周岁以内,身体健康薪资福利:薪资:1750元待遇:月休4天+法定假+工作餐+五险工作地址:鞍钢公寓

【招聘】楼层保洁：，55岁之内，月薪2200；园区保洁：，58岁之内，月薪2400，交五险；勤杂工：不限，65岁以下，80元/天以上岗位提供午餐、每月带薪休假、节假日福利等。单位地址：森和阳光小区联系电话：

站前宠物店招保洁阿姨，工作时间7点半到下午2点，工作内容，收拾地面两到三遍，擦擦货品，消毒工具用品，每天收拾4个笼子，厕所，中间时间.地面埋汰收拾收拾就行，2000一个月.一个月2天休，要求喜欢小狗狗，眼里有活，具体工作内容打电话咨询

营口庆营石化招聘厂区保洁员，，负责车间内卫生（开清扫机）和厂区园区内卫生，月薪3000，早八晚五，周休一天，联系电话

招聘保洁早7点-3点半节假日休息有餐补地点少年宫附近有意者请联系

保洁员楼内保洁员,男女不限,62岁以下,身体健康薪资福利:不拖欠工资工作时间7:30‑16:30,月休4个半天

物业公司招聘保洁员，负责内外保洁工作。工作时间：早7:30至晚4:30。薪资待遇：月工资2080元加餐补。年龄要求：男女不限，65周岁以下。 招聘秩序维护员，包括领班、白班和夜班岗位。白班工作时间：早7:30至晚7:30，年龄要求45岁以下；夜班工作时间：晚7:30至早7:30，年龄要求55岁以下。工资范围：2800至4200元。 招聘绿化工，薪资2600元加餐补，年龄要求60岁以下。 招聘工程技工，薪资3200元加餐补，要求持有电工证，并缴纳社保。 福利待遇：周休一天，享有法定节假日、带薪年假及节日福利。工作地点：营口市东城天下、天铂院子、第五郡、锦联经典名郡。

保洁员薪资福利:底薪3200+满勤300+工龄奖招工人数:2名以上岗位包吃包住，月休3天

招聘集团人事部长一名，要求有丰富的人事经验，懂管理、培训，能够制定薪酬绩效方案 一、制度与体系管理 1. 统筹搭建、修订公司人力资源管理制度：招聘、考勤、薪酬绩效、培训、员工关系、定岗定编等流程制度。 2. 结合公司发展规划制定人力资源年度工作计划、人力预算，把控人力成本。 3. 优化组织架构、岗位体系，组织岗位分析、岗位职责梳理，定岗定编。 二、招聘配置管理 1. 根据各部门需求制定年度招聘计划，把控招聘渠道、面试流程，统筹关键岗位、管理人员招聘。 2. 组织面试筛选、背景调查，跟进录用、入职手续；落实人员调配、轮岗、借调工作。 3. 把控人员到岗时效，做好人才储备，解决岗位缺编问题，向管理层汇报招聘进度。 三、薪酬、绩效管理 1. 牵头搭建薪酬体系，核算工资、津贴、油补、奖金，核对考勤，按时完成薪资发放，对接财务。 2. 组织绩效考核方案落地，监督各部门绩效实施，收集绩效结果，处理绩效异议，推动绩效改进。 四、培训与人才发展 1. 调研培训需求，制定年度培训计划，组织新员工入职培训、岗位技能、管理能力培训。 2. 搭建人才梯队，负责员工晋升、职级调整、后备人才培养，组织人才评估。 五、员工关系管理 1. 劳动合同签订、续签、变更、解除，管理员工档案（纸质+电子）。 2. 处理员工入转调离手续，处理劳动纠纷、员工投诉、矛盾调解，规避劳资风险。 3. 组织员工活动、关怀，员工考勤、休假、钉钉等人事审批流程管理。 六、部门管理、汇报对接 1. 带领人事团队分工协作，分配人事专员工作，督导日常人事业务落地。 2. 定期向总经理/董事长汇报人力数据：人员流失率、到岗情况、人力成本、绩效情况、用工风险。 3. 对接各业务部门，同步人事政策，收集部门人力需求，配合业务开展人事支撑工作。

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保洁员员工，62岁以内，有无经验均可。保洁员薪资福利:2400-2500元白班早7下午4，中班下午2晚11，周休1天，法假双薪，供餐，免费洗浴工作地址:沈中大街101—1号(绿城喜来登酒店)

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