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岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及档案管理，确保资料完整、合规、及时归档 2. 核算与统计考勤、工时、加班及休假数据，协同财务完成薪资核算基础支持工作 3. 协助开展劳动合同签订、续签、变更及到期预警管理，防范劳动关系风险 4. 收集整理劳务用工相关数据，定期编制劳资报表，为人力决策提供基础支撑 任职要求： 1.学历不限，人力资源管理、劳动与社会保障、工商管理等相关专业优先 2.具备1-3年劳务/劳资/人事专员类岗位实操经验，熟悉劳动法律法规及本地政策

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岗位职责： 1.负责生产线上的基础操作，确保生产流程顺利进行 2.按照标准作业程序完成产品组装、包装或加工任务 3.配合班组长完成日常生产目标，及时反馈异常情况 4. 保持工作区域整洁，遵守安全生产规范 5.完成上级安排的其他临时性工作任务 任职要求： 1.工作经验不限，有制造业从业经历者优先考虑 2. 学历不限，具备基本读写能力 3.身体健康，能适应倒班和重复性工作 4. 具备良好的责任心和团队协作意识 5.工作地点位于乃东区，需能够稳定出勤

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