招聘安保队员。要求吃苦耐劳，严守纪律，品行端正。薪资福利为月薪2400-3000元。招工人数为50人。年龄要求为57岁以内，50岁以内。性别不限。文化程度不限。工作地址为山西省晋城市泽州县高都镇泊南村村东100米处。

工作地点：山西省晋城阳城县招生岗位：变电站运维值班员薪资待遇:试用期3个月，转正后综合薪资5000-6500元，缴纳五险，，提供住宿，用餐自理，站上有食堂，休息时间面试的时候确定，其他福利待遇以企业规定为准。要求：年龄35岁以下,大专学历，电气自动化及相关专业，三证齐全，半年以上相关经验，本地户籍优先。联系电话：（微信同号）

招聘保安岗位。要求年龄在30至55岁之间，身体健康，服从管理，为人正直有责任心，能适应倒班工作。有相关工作经验、持有保安证者优先考虑。薪资为2200。招聘人数为3人。以上岗位入职后缴纳五险，试用期为一个月。工作地址在泽州南路附近。

招聘保安5名。年龄要求55周岁以下，持有保安证者优先考虑。要求身体健康，五官端正，具备较强的安全防范意识，能遵守公司管理制度，并能适应倒班及夜班工作安排。学历和专业不限。工作时间为8:00-12:00及14:00-18:00，采用倒班制，具体休息时间根据排班安排。工作地址位于阳城县凤城镇滨河湾小区。薪资待遇面议。

开关大门，进出材料

任职要求： 1。工作认真负责，能适应快节奏的工作环境2。具备良好的沟通能力和团队协作意识3。可接受短期工作安排，服从项目调配

急招：保安员1名年龄：50岁以内工资：2500元/月地址：市二人民医院电话联系：崔女士

悦心智慧酒店招聘1.前台1名要求：18-35周岁2.客房保洁1名要求：35-55周岁3.保安1名要求：55周岁以下地址：东关小学斜对面联系电话：丁经理

招保安一名，管吃管住，年龄18岁到58岁，看开大门，进出材料。每月2200元，必须住宿舍。

岗位职责： 1. 负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4. 做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄18-57周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4. 形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 5. 具备基础消防安全知识和突发事件应对意识

岗位职责： 1. 负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及环境监督工作 2. 协助处理业主咨询、报修及投诉，及时反馈并跟进解决进度 3. 配合物业活动、安全演练及公共设施基础维护工作 4. 执行门岗管理、访客登记 5. 完成物业主管交办的其他临时性事务 任职要求： 1. 工作经验不限，有物业服务、社区管理或相关岗位经历者优先 2. 学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 3. 身体健康，责任心强，能适应轮班及基础体力劳动 4. 遵纪守法，无不良记录，服从工作安排 5. 具备基础办公软件操作能力者更佳

晋城市泽州县招钢结构安装/打板，必须要高空作业证，应急管理局的

晋城市泽州县招工地 刮腻子的。 45 岁以下全墙面。

晋城市城区招安装空调小工 学徒工

晋城招水电工3人，要求干活细致踏实，能随时上人的联系。电话：

莲板国贸对面招保安，有意者联系我。

招聘园区秩序员：1.招聘园区夜班综合秩序员：，年龄50周岁以下，身高175以上，体貌端正，无违纪，无不良嗜好，有良好的服务意识，适应夜班工作，服从工作安排和管理。薪资待遇：4300元月休四天，晚六早八2.招聘园区夜班，中控员：要求：男女不限，必须有消防证，（没有证公司可以帮报名）年龄48以下，体貌端正，无违纪，无不良嗜好，有良好的服务意识，适应夜班工作，服从工作安排和管理。薪资待遇：4500元，月休四天，晚六早八。以上岗位有空调，休息室有淋浴间。工作地点：苏家屯南京南街青榆路附近，联系电话：同步

招兵买马，共享富贵[庆祝][庆祝][庆祝]招聘保安员薪资：3500-4000元要求：18-45周岁、身高170以上、身体健康、服从管理、无前科劣迹，有工作经验或退伍军，工作轻松，有晋升通道，工作稳定，工资稳妥待遇：免费提供住宿、两餐、服装上班时间白班保安：早八点晚六点、长白班、周休一天工资3500元/月联系人：李先生电话、同步：地址：马官桥附近园区。

广东恒安保安服务有限公司招聘保安5名，工作地点为廉江市。薪资范围为2800至4000。岗位职责包括负责轮班工作，确保生产运营正常进行，完成日常工作任务。要求应聘者吃苦耐劳，能适应三班倒工作制。工作地址为廉江市城南街道石城大道美景国际广场32幢102号商铺。

广东恒安保安服务有限公司招聘保安5名，工作地点为遂溪。薪资范围为2800-4000。工作内容为轮班工作，确保生产运营正常进行，完成日常工作任务。要求吃苦耐劳，能适应三班倒工作制。工作地址为廉江市城南街道石城大道美景国际广场32幢102号商铺。

岗位职责： 1。负责大型活动演唱会现场的协助执行与支持工作 2。配合团队完成活动期间的各项任务安排 任职要求： 1。工作认真负责，能适应快节奏的工作环境2。具备良好的沟通能力和团队协作意识3。可接受短期工作安排，服从项目调配

招聘安保经理。要求吃苦耐劳，严守纪律，品行端正。薪资福利为月薪3500-4000元。招工人数为50人。年龄要求在35岁以内，性别不限，文化程度不限。工作地址为山西省晋城市泽州县高都镇泊南村村东100米处。

岗位职责： 1. 负责指定区域的巡逻、值守及出入人员/车辆登记管理 2. 及时发现并报告安全隐患，协助处置突发治安事件 3. 维护物业公共秩序，劝阻违规行为，保障业主财产与人身安全 4. 配合消防检查，熟悉应急疏散流程及基础消防器材使用 5. 做好值班记录，按时交接班，服从主管工作安排 任职要求： 1. 年龄18-50周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2. 具备基本沟通能力与责任心，能适应轮班制工作 3. 不限工作经验，不限学历； 5. 服从管理，形象端正，具备良好服务意识 薪资待遇; 1.刚来工资4500-5000左右，保底是4500，干满三个月以上的，第四个月薪资可以上涨500。综合工资是5000-5500左右。 2.； 3.工装被褥免费提供，入职带好个人换洗衣服，洗漱用品就行，鞋子（黑色） 4.可接受暑假工，能干2-3个月，离职提前7天说，人走账清。

夏航嘉年华酒店找替班20点到8点工资每天200元管吃3号至10号8天，联系电话

招聘：消防监控室2名（2500元）要求：男女均可，年龄45周岁以下，五官端正，身体健康，无不良嗜好；无违法违纪和犯罪记录，具有一定的法律常识，工作认真，服从管理；有消防证、退伍军人应聘者优先录取；薪资待遇：基本工资+保险+节日福利+月休6天工作地点：沁水县胡底乡附近联系电话：张队长-

阳城县招聘押运员。学历要求不限，工作经验无限制。月薪为2150至4500元。招聘人数至少两人。工作地点在山西晋城。

【本公司承诺不收取任何费用，包吃包住 免费发放服装被褥，当天面试，当天入职上岗。洗澡方便，冬暖夏凉，有WIFI】 一 、应聘条件： 1、身高165以上，年龄17—45； 2、身体健康、.思想进步，工作认真； 3、学历和工作经历不限。 二 、薪资待遇： 1.月薪5000-5600，包吃包住。 3.实习期过后就近安排，每年年终有年终奖； 4.工资每月15号准时发放，绝不拖欠； 5.上岗10天可预支零花钱，干满半年有15天带薪休假，离职当天工资全部结清； 6.职位晋升：队员-班长-队长-主管-项目经理-综合经理-运营经理等。 三、岗位情况： 基础岗位：小区、商场、写字楼、停车场、酒店等项目的门岗门卫、坐班登记、巡逻消控、形象岗等； 技术岗位：消控岗、监控岗、安检岗等需持证上岗（公司免费提供考证）的岗位。 有意者可以直接来电话咨询

招聘：消防监控室2名（2500元）要求：男女均可，年龄45周岁以下，五官端正，身体健康，无不良嗜好；无违法违纪和犯罪记录，具有一定的法律常识，工作认真，服从管理；有消防证、退伍军人应聘者优先录取；薪资待遇：基本工资+保险+节日福利+月休6天工作地点：沁水县胡底乡附近联系电话：张队长-

常年招聘建筑工地保安，多省份项目同步招人，正规用工、全程直招！ 工作地点：山西晋城所有周边建筑工地，离家近优先安排。 岗位职责：门岗安保执勤、进出车辆人员登记、定时厂区巡逻、维护工地现场秩序。 任职要求：25-55周岁，身体健康吃苦耐劳，无违法犯罪记录，工作认真有责任心，服从安排即可，新手免费带教。 薪资福利：月薪4000-5000元，工资月月结清不拖欠，包住不包吃、生活配套齐全，长期干优先留用，福利稳定。

一、核心职责 - 人员安检：查厂牌/访客登记，用安检门、金属探测器查手机、刀具等违禁品。 - 物品查验：进出包箱、货物X光机检查，防夹带公司财物或危险品。 - 车辆管理：出入登记、后备箱抽查，防外来危险与内部物资外流。 - 厂区巡逻：重点区（仓库、配电房）巡查，查消防、门窗、违规作业。 - 应急处置：火情、纠纷、可疑情况上报并初期处置，配合消防/公安。 - 记录上报：安检台账、异常记录、交接班日志，有据可查。 二、岗位要求 - 能力：身体健康、视力良好；会用安检设备；责任心强、沟通文明；能适应两班倒/三班倒。 - 加分：退伍军人、有安检/保安经验、消防证优先。 三、薪资待遇 - 月薪：8000–9000元 - 福利：包吃住、五险一金、夜班补贴、节日福利、带薪培训。 - 工时：10小时/天，月休4天。 四、工作环境与强度 - 环境：室内外结合，门岗坐岗+巡逻，电子厂多恒温车间岗。 - 强度：中等，站立/走动多，不算重体力。 - 风险：低，偶遇冲突，需防辐射（X光机）、静电。 五、发展路径 - 纵向：安检员→组长→主管→安全经理→EHS负责人。 - 横向：转保安、消防、仓储管理；考注册安全工程师提升竞争力。 六、与普通保安区别 - 安检员：专责安检+巡逻，用专业设备，查违禁品与财物，技术要求更高。 - 普通保安：侧重门卫、秩序、停车管理，设备用得少 厂区在安徽芜湖，可以接受联系