辉阳萤篱居庭院式火锅现招聘工作人员：前台，服务员，后厨人员，薪资面议。有餐厅，后厨配菜的工作经验优先使用。联系电话：

热水老友记中式快餐招聘服务员2名，工资3000元。有意者电话联

赤峰学院北门酱骨头招聘。服务员1名 工资:4000十200满勤 时间:9:00-21:00 要求: 男女不限，工作轻松， 电话:

兼职全职均可，有工作餐，要求有过相关经验

招聘 门店：维多利万悦城五楼餐厅 岗位：餐饮服务员 假期兼职待遇优厚 要求：18-45岁，身体健康，服务热情，有无经验均可 薪资：综合3500-4000元/月，底薪+绩效+全勤奖 福利：包两餐，节日福利，月休2天，免费培训 地址：赤峰红山区维多利万悦城商场 无经验可教，当天面试，次日可上岗！

招聘中餐服务员。

要有责任心

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点餐服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.配合厨房工作，准确传递菜品并处理顾客用餐过程中的合理需求 4.积极参与门店培训，提升服务技能与客户满意度 任职要求： 1.年龄26-40岁，身体健康。 2.五官端正，形象良好，具备良好的沟通能力和服务意识 3.工作认真负责，能适应轮班制和节假日工作安排 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验可提供带薪培训 5.普通话流利，熟练使用智能手机及常用办公软件

招聘服务员

朱熙熙三不炒（宁城店）诚招： 服务员（数名） 工资面议，待遇优厚 任职要求：18-45 周岁，学历不限，勤劳踏实、有责任心，有无餐饮经验均可 工作地址：宁城县金宇商务 A 入口隔壁朱熙熙三不炒 (宁城店) 门店缺人急招，上手简单、团队好相处，想找稳定工作的速联！

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急招龙潭下村外勤人员，要求年龄58岁以下男女不限，要求身体健康，听从指挥服从安排。 1、龙潭下村出勤时间:--，共9天时间。每岗8个小时，待遇15元一小时包工作餐和水，其中除夕、初一、初二、初三每天补30元。 有意者联系:史主任

昌吉华东容锦酒店招聘兼职人员，下午五点到结束，工资现付110元，有时间兼职的联系，每天都有，可长期合作

镇海郑氏十七房开元酒店16号-23需要酒店工作兼职工。按小时结算，八小时工作制，有兴趣联系

冰雪大世界，明天上班时间为早10:00-晚12:00，工资190，室内外换岗，地铁延迟到12:30，大家可以放心，一定能让你们赶上地铁回去。有能来的直接电话：

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 海底捞全勤实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以报销； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

活简单 有耐心 120一天

负责点菜接待收拾卫生要求能吃苦耐劳 服从管理安排长期干的

新城区烧烤店招聘服务生服务员，工资面议，电话: （下午三点以后打）

招聘： 过年兼职工数名，18元/小时 服务员2名，工资3700+300满勤+300房补 工作轻松，工资可靠 地址：松山万达4楼和府捞面 有意者联系

松山万达四楼渝满天重庆鸡公煲招聘：后厨刷碗洗菜工一名 工资：3000＋200满勤，两天休班 服务员一名 工资：3400＋200满勤，两天休班 老板事少活好干 联系电话：

岗位：火锅店服务员 职责：引导入座、点单传菜、餐中服务（添汤换碟）、协助结账 要求：服务热情，适应快节奏，无经验可培训 待遇：薪资4800-5200，包吃住

招聘服务员，工资待议，电话联系

招聘服务员

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 海底捞全勤实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。