
兴安科尔沁右翼前旗明天上午急用10个塔吊信号司索工,带证。300元。联系电话:
300元/天
指挥工司索工1-4天6-10人
明天上午急用10个塔吊信号司索工,带证。300元。联系电话:
兴安突泉县招风电高空指挥,地面指挥,高空作业人员数名,待遇优厚,工作点盟
面议
指挥工长期6-10人月结
招风电高空指挥,地面指挥,高空作业人员数名,待遇优厚,工作点兴安盟
呼和浩特赛罕区内蒙古呼市找两个信号工直接和劳务公司干,工资自己谈联系电话
面议
指挥工1-2人长替皆可
内蒙古呼市找两个信号工直接和劳务公司干,工资自己谈联系电话
资料专员(文职)
3000-4000元/月
资料员经验不限本科及以上招投标建筑工程类专业熟悉各类办公软件修图软件
职位详情
公司资料员
岗位职责:
1.负责公司各类文件的收集、分类、归档、保管及日常维护;
2.负责文档的更新、保存与备份,保障资料完整与安全;
3.配合各部门完成所需资料的检索与提供支持;
4.承担公司资质申报及相关材料的准备与提交工作。
任职要求:
1.工程管理类专业应届生优先考虑;
1.具备良好的组织协调能力,能高效处理文档管理工作;
2.工作认真负责,适应性强,可按时保质完成各项任务;
3.熟悉常用办公软件操作。
厨师日结
。要求年龄55岁以下身体健康,主要给自己家做饭,要求干活勤快干净利索!从明天开始一天300、到正月初九,要求长期干的,初九以后正常工资另算,有干的抓紧联系,电话
代驾司机
岗位名称:代驾员;网约车司机;货运司机。
岗位要求:1.驾龄三年以上;2.无重大事故记录;3.驾驶技能熟练,熟悉手动/自动车型。
薪资待遇:公司提供人身意外险;月收入范围300010000元(内蒙古兴安盟)。
内蒙古兴安盟突泉县招聘包装及装卸工人,有工作经验者更佳。薪资范围在3500至5500元不等
3500-5500元/月
工厂搬运工社保包住包吃月结
招聘包装及装卸工人,有工作经验者更佳。薪资范围在3500至5500元不等,签订合同全年奖金丰厚,包食宿,设有满勤奖和公休假期。工作地点在内蒙古兴安盟突泉六户镇创业产业园,招工人数有限。
A1客车司机月结
招聘A1客车司机,需求具有长途经验、勤劳整洁的品质,月薪待遇为6000元,工作地点在内蒙古兴安盟,联系方式请应聘者通过电子邮件或其他方式提供。
内蒙古兴安盟招募持有C1驾照的卸货送货员工两名,月薪为4000至7000元,工作时间为早7
4000-7000元/月
装卸工包吃1-2人月结
内蒙古兴安盟招募持有C1驾照的卸货送货员工两名,月薪为4000至7000元,工作时间为早7点30分到晚6点,季节性调整,并提供管饭福利。
钢结构指挥工
起重指挥
工作地址:陆丰核电钢结构安装
日工资300元起
有核电工作经验优先
有起重指挥证,初中以上文聘
湖北武汉年后初三有没有人能出来干活的,找个搞指挥的,开吊机也行,要求有证,能出来干活的联系
指挥工
年后初三有没有人能出来干活的,找个搞指挥的,开吊机也行,要求有证,能出来干活的联系
塔吊司机指挥工
浙江金华浦江新工地需要3对夫妻一开一指挥。价格面议,联系电话,另外指挥45岁以下。指挥55岁以下。正月初七一定要到工地,初八正式上班
内蒙古兴安乌兰浩特市寻找一名以散活为主的50吨吊车司机,工作地点为盟。
吊车司机1-2人
乌兰浩特市寻找一名以散活为主的50吨吊车司机,工作地点为内蒙古自治区兴安盟乌兰浩特市。
工程资料员
5000-8000元/月
资料员1-2个月1-2人月结1-3年中专及以上全职机电资料验收资料员大型工程资料管理
项目数字化交付,化工机电安装资料组卷提交,资料编写,对接业主、监理进行资料签字交付。
兴安科尔沁右翼前旗25K5-1自己家工地修桥活要求双证3年以上工作经验
9000-10000元/月
吊车司机长期1-2人月结持证汽车吊车
25K5-1自己家工地修桥活要求双证3年以上工作经验
内蒙古兴安科尔沁右翼前旗盟津滨国际十三期工程招塔吊司机10名电话:
塔吊司机6-10人
内蒙古兴安盟科尔沁右翼前旗津滨国际十三期工程招塔吊司机10名电话:
内蒙古兴安科尔沁右翼前旗盟津滨国际十三期工程招塔吊司机10名电话:
塔吊司机6-10人
内蒙古兴安盟科尔沁右翼前旗津滨国际十三期工程招塔吊司机10名电话:
资料员
3000-10000元/月
资料员长期3-5人大专及以上土建资料
现招聘路桥质检资料员,安全资料员成手,半成手,实习生。要求施工期间能驻工地,联系电话
资料员
5000-6000元/月
资料员1-3年学历不限
主要是安全资料员
岗位职责:
1.负责公司及下属单位技术文档的归集与整理工作。
2.按照规范对文件资料进行分类存储,确保保管合规、有序。
3.执行资料的登记与核查流程,保障信息的真实性和有效性。
4.配合团队提供技术资料支持,协助解决相关业务问题。
5.对资料遗失、损坏或泄密等情况承担责任,并及时汇报异常情况。
任职要求:
1.具备较强的条理性和细致的工作态度。
2.熟练使用办公软件,具备基本的数据处理与管理能力。
3.拥有良好的沟通技巧和协作意识,能顺畅对接内部协作关系。
4.熟悉资料管理流程,有一定实际操作经验者优先。
5.能够独立开展工作,具备较强的问题应对能力和职业操守。
栏目概述
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