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有经验者优先，年前兼职，全职都可以！ 男女不限

数据中心项目招聘现场资料员一名，工期二个月。配合做现场项目资料。

岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件，配合完成竣工资料组卷与备案 3. 对接监理、甲方及档案馆，及时报送和更新各类报审资料，保障验收节点顺利推进 4.管理图纸、变更单、签证单等技术文件的收发、登记与台账更新，确保版本受控 5.配合项目部做好资料电子化管理，按要求录入或维护工程信息管理系统 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，有资料员上岗证者优先 2. 具备资料员相关工作经验，熟悉建筑工程资料规范及地方归档要求 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理工具 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档管理意识 5.能适应施工现场环境，服从项目工作安排

【岗位职责】 负责旅客的引导和服务，确保旅客顺利乘车；处理行李运输问题，确保行李安全；协助处理突发事件，维护现场秩序。 【任职要求】 具有良好的沟通能力和团队协作精神；具备一定的服务意识和应急处理能力；普通话标准，能够清晰表达；有地勤工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 薪资月结，底薪4000-5000+绩效奖金；提供工作期间的午餐；享有法定节假日；提供专业培训，提升个人技能；每周休息两天，具体休息时间根据排班表确定

要求熟悉工程资料软件及相关管理流程，包含现场试验等内容，能够协助整理项目流水台账。内蒙古乌审旗图克镇新建化工厂项目招聘资料员，主要涉及厂房基础、设备基础等土建工程及临水临电工程相关资料工作。 岗位职责： 1.负责项目资料的收集、整理与归档，保障资料内容准确、完整； 2.管理工程施工档案，包括资料借阅、查询及日常维护管理； 3.与项目组密切配合，确保各类资料同步更新、记录真实可靠； 4.完成上级交办的其他相关事务，保障资料管理工作有序开展。 任职要求： 1.具备较强的组织能力与细致的工作态度，能规范管理工程档案； 2.具有良好的沟通协调能力，可与项目人员高效协作； 3.工作责任心强，能及时、准确完成资料记录与更新任务； 4.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel等。

项目已完工，找一个会组卷的资料员

1-大专及以上学历，工程管理、土木工程、工程造价等相关专业优先； 2-有1-3年工程投标技术标编制经验； 3-能熟练使用办公软件； 4-工作细致严谨，有较强的责任心；

岗位职责： 1. 负责消防工程项目全过程资料的收集、整理、归档及移交，确保资料真实、完整、可追溯 2. 编制、审核施工日志、检验批、隐蔽工程验收记录等技术资料，配合项目进度同步更新 3. 对接监理、甲方及档案馆，完成资料报审、签字盖章及竣工档案编制与移交工作，负责消防验收资料

招聘：跟车司机数名 工作要求：跟随垃圾清运压缩车，帮垃圾清运压缩车挂垃圾桶 上班时间：上午6:00-11:00，下午1:30-4:00 薪资待遇：2600-4000元。中秋福利，年终福利， 工作地点：区

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小时工360一天，短期工随走随结，人走帐清 夫妻一年20W，能存钱的好岗位，好工作 ------------------------- 薪资待遇： 30一小时纯工价，工资随走随结，可周结发 早8晚8，每天实际工作10个小时，中途休息两个小时 一天计薪12小时，休息时间也算作工时 白班360，夜班390，可以只上长白班 ------------------------- 福利待遇： 1：公司为员工全额缴纳五险一金，不扣薪资 2：享受带薪病假，年假，婚假，丧假，产假 3：年终奖每人可领12000不等，季度奖3000 ------------------------ 吃饭住宿： 1：三餐公司免费提供，南北餐食都有，餐食丰富管够 2：提供免费6人间宿舍，有空调，洗衣机，独立卫浴，无线网 ------------------------ 工作内容： 负责搬运装卸货物，每件货物15-20斤，小体积小重量货物 搬运装卸的活在北京！！北京！！北京！！！ 搬运装卸的活在北京！！北京！！北京！！！ 搬运装卸的活在北京！！北京！！北京！！！ 想了解的点击免费聊了解详细资料

主要负责公司投标项目的全流程管理，核心职责是‌确保投标文件合规、准确并按时投递‌，以支持公司获取项目合同 ，需熟悉《招标投标法》及相关行业规范，工作内容涵盖信息收集、标书编制、流程协调及资质管理等多个维度 。‌‌研读招标文件，负责商务与技术资料，负责投标文件的排版、打印、复印、装订及电子标上传，确保内容完整准。编制商务标报价，制定投标策略，规避废标风险 。‌‌‌负责公司资质证书、人员证件的申请、年审、更新及保管，确保投标资格有效 。‌‌建立投标资料库，对招标文件、投标文件、中标通知书等进行归档，优化通用模板并进行标后总结 。‌‌‌

1.大专及以上学历，有物业类相关专业优先，有1-3年招投标相关工作经验，熟悉招投标法律法规及全流程操作。 2.具备扎实的标书撰写能力，熟练使用Office办公软件，擅长文档排版、数据整理，能高效完成各类标书编制工作。 3.做事认真严谨、责任心强，具备极强的细节把控能力，抗压能力强，能适应投标高峰期的加班工作，高效完成紧急任务。 4.具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力，能独立对接项目、跟进投标全流程，有较强的问题解决能力。 5.加分项:具备团队管理经验或管理潜力，能统筹招投标工作、带领团队完成投标任务者优先;有相关行业投标经验者优先。 三、我们提供 1.极具竞争力的薪酬待遇:基本工资+绩效奖金+投标提成+年终奖，多劳多得，上不封顶。 2.完善的福利体系:、节日福利 3.广阔的职业发展空间:完善的晋升机制，专员→>资深投标专员→>投标主管→投标经理，管理岗优先内部提拔，具备管理能力者可快速晋升。 4.轻松融洽的工作氛围，专业的岗前培训与技能提升指导，助力你快速成长，实现个人价值。

岗位名称：人力资源标书员（人力资源类投标方向） 工作职责： 1. 负责人力资源服务类项目投标文件的编制、审核与提交，确保标书内容完整、合规、响应招标要求； 2. 熟练运用办公软件（Word、Excel、PowerPoint、CAD等）制作标书所需的技术方案、商务应答、报价表、资质文件等各类文档与图表； 3. 负责各招标平台（如政府采购网、公共资源交易中心、企业采购平台等）信息的搜集、整理与跟踪，及时掌握招标动态； 4. 准确识别投标过程中的重点、难点及废标风险点，提出优化建议并落实规避措施； 5. 协同项目、技术、法务、财务等部门完成资料收集与内容确认，确保标书信息准确、逻辑清晰； 6. 参与标书方案的讲解与答辩准备，具备一定的方案陈述与客户沟通能力； 7. 严格遵守投标时间节点，确保所有文件按时高质量提交。 任职要求： 一、学历与专业 ● 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业； ● 持有人力资源管理师、企业人力资源管理师等相关证书者优先。 二、知识与技能 ● 熟练掌握Office办公软件（Word、Excel、PowerPoint），具备高效制作复杂标书文档与数据表格的能力； ● 具备CAD基础操作能力，可处理简单的平面图或流程图； ● 具备优秀的PPT制作与文案撰写能力，能独立完成技术方案编写、商务应答、服务方案展示等； ● 熟悉政府采购、招投标流程及相关法律法规，了解常见招标文件结构与评标标准； ● 具备信息搜集与整合能力，能高效整理各平台招标信息。 三、工作经验 ● 3年以上标书制作相关工作经验，有人力资源服务、劳务派遣、外包服务等项目投标经验者优先； ● 熟悉人力资源类项目投标特点，能准确把控技术评分点、商务条款及废标风险； ● 具备较强的时间管理能力，能在高强度压力下保证标书按时、高质量完成。 四、能力素质 ● 工作严谨细致，责任心强，对数字、文字高度敏感，逻辑思维清晰，杜绝因低级错误导致废标； ● 具备较强的独立分析能力，能快速理解项目需求并转化为标书内容； ● 具备良好的沟通协调能力，能跨部门协作，高效整合资源； ● 具备方案讲解与汇报能力，能参与投标答辩或客户交流； ● 抗压能力强，能在紧急项目中保持高效与稳定输出； ● 具备团队协作意识，自信心强，积极主动，追求卓越。

岗位职责： 1.负责招标文件的获取、分析与响应，独立完成投标文件编制及装订工作 2. 统筹投标全过程，包括报名、资格预审、标书制作、报价策略拟定及封标送标等环节 3.与技术、商务、法务等部门协同，确保投标方案符合项目需求及合规要求 4. 跟踪投标进展，参与开标、述标及答疑环节，及时汇总反馈结果 5. 建立并维护投标资料库，定期更新企业资质、业绩案例及政策法规信息 6: ；必须熟悉保安公司的招投标，日常熟悉此业务优先 任职要求： 1.熟悉招投标法律法规及行业流程，具备投标实操经验 2.具备良好的文字表达、逻辑分析与数据处理能力 3. 工作细致严谨，责任心强，能适应阶段性高强度工作节奏 4.熟练使用Office办公软件及常见标书制作工具 5.具备工程类、经济类或管理类相关专业背景者优先 6； 35周岁以内；适合并同公司发展条件适当放宽，注（保安公司）

熟悉做标书，网上投标项目，及线下投标，

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综合管理员 1.全日制本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等专业优先。2.年龄35岁以下。3.两年以上人力资源及行政工作经验，熟悉各工作内容。4.熟练操作Office办公软件。5.具备较强的沟通能力、抗压能力和团队合作精神。6.行业背景不限，具备商贸、物流、金融行业工作经验者优先考虑。7.会开车，有C1驾照，可出差。 薪资福利:月薪：4K - 6K+；1.入职后按国家标准缴纳五险一金。2.每周双休(轮岗轮休)、带薪年休假、节日福利、生日福利。3.话费补贴、团建基金、年终奖、期权激励。4.完善的培训体系、健全的晋升机制。 1.应聘人员务必准确、完整填写简历信息，并对所提供信息真实性负责。如发现虚假信息，取消应聘资格。2.万联易达不组织应聘前培训活动，不以任何形式向应聘人员收取报名、培训等，请应聘人员提高警惕，谨防受骗。 工作地址:阿拉善盟，乌海市，巴彦淖尔市，鄂尔多斯市、伊金霍洛旗，包头市，呼和浩特市，乌兰察布市集宁区、丰镇市、察哈尔右翼前旗，锡林郭勒盟，赤峰市，通辽市、霍林郭勒市，兴安盟，呼伦贝尔市

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