
呼伦贝尔陈巴尔虎旗老板用一个瓦工350,2个小工220,现金,年龄不超过59电话
小工泥瓦工
老板用一个瓦工350,2个小工220,现金,年龄不超过59
电话
服务员
4000-6000元/月
服务员免费培训1-2人
岗位职责:
1.面馆洗菜,出餐放个葱花香菜
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理台面、补充餐具与物料
3.主动关注顾客需求,妥善处理咨询与合理建议,提升服务满意度
4.配合厨房及吧台工作,确保出品与服务节奏协调高效
5.遵守食品安全规范与公司服务标准,落实日常卫生与安全操作要求
任职要求:
1. 年龄18-45周岁,身体健康,无传染性疾病,持有效健康证
2.形象端正,普通话流利,具备良好的沟通能力与服务意识
3.吃苦耐劳,责任心强,能适应餐饮行业弹性工作时间
4.有餐饮服务经验者优先,无经验者可提供系统岗前培训
5. 认同异度餐饮企业文化,愿意在呼伦贝尔本地长期稳定发展
内蒙古呼伦贝尔陈巴尔虎旗招工,煎土豆,海拉尔,雨水调和涨势好,每亩9000斤以上,大包50,小包3块,
种植工
招工,煎土豆,内蒙古海拉尔,雨水调和涨势好,每亩9000斤以上,大包50,小包3块,
内蒙古呼伦贝尔陈巴尔虎旗饭豆地需要拔大草人员,9个小时220,能在点上住的优先,管吃管住,
220元/天
种植工日结
内蒙古呼伦贝尔饭豆地需要拔大草人员,9个小时220,能在点上住的优先,管吃管住,
呼伦贝尔陈巴尔虎旗招干农活,接滴灌带活简单不累,每天200元,供吃供住,能干2月
200-290元/天
种植工1-2人
呼伦贝尔陈巴尔虎旗招干农活,接滴灌带活简单不累,每天200元,供吃供住,能干2月
B2驾驶员消防驾驶员
7000-11000元/月
其他工程司机长期1-2人月结
要求:具有B2及以上驾驶证、退伍军人优先、无佩戴框架眼镜、身材匀称、长期就职
薪资待遇:4800
试用期时间:一个月
岗位补助:500元餐补
社保公积金情况:五险
包住宿、上十休五
砼工打灰3-5人日结点工二把刀勿扰专业师傅
北京市门头沟区招砼工/打灰,一共35方灰,6号下午12.30分准时到场,两段墙体,长四米宽一米高五米,只有三车灰,打完结账~~~
餐厅服务员
3000-4000元/月
服务员包住1-2人月结兼职
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
任职要求:
1.年龄无要求,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力和责任心
3.能适应轮班制及节假日工作安排,服从团队管理
4. 有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
工资:4000元/月,包吃包住
贴砖地板
内蒙古呼伦贝尔海拉尔找粘砖的瓦,粘地板砖儿,装墙砖,还有粘墙砖儿,400块钱一天。要是包活也行,包平。嗯,地板砖是30,墙砖三十五一平。
呼伦贝尔鄂伦春自治旗要一个会用电抹子的瓦工,还有一个振捣尺的,电抹子的400,振捣尺的300,管吃住,具体
电抹子泥瓦工振捣工1-2人
要一个会用电抹子的瓦工,还有一个振捣尺的,电抹子的400,振捣尺的300,管吃住,具体可以电话详谈
服务员
4000-5000元/月
服务员
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2.保持用餐区域整洁有序,及时清理桌面与地面卫生
3.主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、细致的服务体验
4. 协助处理顾客咨询与简单投诉,及时反馈异常情况
5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作
任职要求:
1.年龄18-45岁,身体健康,形象端正,无不良记录
2.具备良好的沟通能力与服务意识,有亲和力和责任心
3.能适应轮班制及节假日工作安排,服从团队管理
4. 有餐饮行业工作经验者优先,无经验者可带薪培训
5.学历不限,热爱服务行业,愿意长期稳定发展
前厅服务员
4000-5000元/月
服务员有提成包吃1-2人月结全职
工作内容
1、前厅卫生,小料台补充,清台前厅相关事宜。
工资待遇
1、综合工资4000-4800;
2、提供工作餐;
工作时间早上9点到晚上9点
早上8点到晚8点
每个月13号发工资
提供两餐工作餐
服务员
4000-6000元/月
服务员免费培训1-2人
岗位职责:
1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作
2. 保持用餐区域整洁,及时清理桌面、补充餐具与物料
3. 主动关注顾客需求,提供礼貌、热情、专业的服务体验
4.协助处理顾客咨询与简单投诉,及时向上级反馈异常情况
5. 配合完成日常营业准备、收尾及团队协作任务
任职要求:
1. 无学历限制,欢迎踏实肯干、积极向上的求职者
2. 有无经验均可,公司提供系统岗前培训
3. 形象端正,沟通表达清晰,具备基本服务意识
4.吃苦耐劳,适应轮班制及节假日工作安排
5.遵守职业规范,服从管理,注重团队协作
栏目概述
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