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岗位职责： 1.做好卡券对账、结帐 2.完成各类卡券报表 3.收付款业务记账 4.资本市场交易业务 5.账务处理、报税、业务对接、完成各类报表 岗位要求：大专以上学历，财务专业，持会计证，两年以上工作经验

工作职责 1. 负责新员工入职培训体系的规划与执行，涵盖课程设计、培训实施及成效反馈，保障新人高效掌握岗位所需能力。 2. 定期对终端门店进行实地巡查，通过现场调研与交流，挖掘培训需求并迭代培训方案，推动门店运营规范化建设。 3. 协同业务团队推进专项培训任务，支持短期外派（如跨区门店辅导、新开店支援等），确保培训落地无遗漏。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备相关经验者优先考虑。 2. 拥有1年以上零售或快消领域培训工作经验，了解门店运作流程者更佳。 3. 具备优秀的表达能力和授课技巧，可独立完成课件制作与现场教学。 4. 能适应短期出差，具备较强的执行能力和实际问题应对能力。

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